RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
RUUA
Регистрация
  1. Работа в Украине
  2. →
  3. Онлайн консультация юриста
  4. →
  5. Зарплата / материальная ответственность

Зарплата / материальная ответственность

консультация по финансовым вопросам, в т.ч. ответственности

Задать вопрос юристу

Последние вопросы юристу:

Вика (27 Ноябрь 2009)

Подскажите, пожалуйста! Мы работаем в маленькой частной школе. В связи с карантином, занятия были частично прекращены. Детей водили только родители, которые настаивали на занятиях. При поступлении в школу заключается договор, где оговаривается абонементная оплата. В связи с карантином, мы пошли на уменьшение платы на 25%. Но родители одного ребенка отказываются оплачивать пропущенное время, ссылаясь на постановление КМУ, как форсмажорные обстоятельства. Если бы они решали этот вопрос в индивидуальном порядке, то мы бы пошли еще на уступки, а так остальные родители ждут чем это закончится. А у нас арендная плата, которую никто не отменял, оплата, хоть и частичная, работы преподавателей, ком.услуги, и т.д. Как поступить в данном случае?

 Посмотреть ответ

Олеся (27 Ноябрь 2009)

1 вопрос пож-та: какие санкции применяются к работодателю, если он не платит зарплату третий месяц, я хочу уволиться, но мне жалко терять зарплату за 3 месяца, куда мне обратиться по месту? Я официально трудоустроена, налоги за меня оплачиваются, я не контрактник, а офисный работник, менеджер по маркетингу Спасибо С ув. Олеся

 Посмотреть ответ

Лилия (26 Ноябрь 2009)

Добрый вечер!Пишу Вам еще раз не дождавшийся ответа.Скажите,есть ли какие либо льготы и компенсации к заработной плате для операторов ПВЭМ

 Посмотреть ответ

Оксана (26 Ноябрь 2009)

Здравствуйте. Я работаю бухгалтером-расчетчиком в бюджетной организации. В результате внутренней проверки выявилось, что нескольким сотрудникам надо удержать из зарплаты недоудержанные суммы подоходного налога. Двое из этих людей уже уволились. Меня интересует вопрос имеет ли начальство право требовать от меня возместить эти суммы если я тоже написала заявление на увольнение?

 Посмотреть ответ

Алена (24 Ноябрь 2009)

Працюю на двох роботах.Податкова виявила порушення правила застосування ПСП за І - ІІІ квартал 2008 року. Чи мають право нараховувати недоїмку по обох місцях ,чи тільки один окремий працедавець і за який період, тільки за цих три квартали чи цілий рік?

 Посмотреть ответ

Андрей (24 Ноябрь 2009)

Андрей: Прошу прощения Олег Ігорович, я задавал свой вопрос уже два раза а ответа не дождался(...., не могли бы Вы хоть как то ответить на мой вопрос: действует ли льгота (Черноб. удост. 3 кат) на прибутковий податок с зароботной платы? Спасибо. Вопрос: #4171 - 24.11.2009 Кирильчук Олег Ігорович: Для 3 категории - нет. 6.1.2. у розмірі, що дорівнює 150 відсоткам суми пільги, д) є особою, віднесеною законом до 1 або 2 категорії осіб, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, включаючи осіб, нагороджених грамотами Президії Верховної Ради УРСР у зв'язку з їх участю в ліквідації наслідків Чорнобильської катастрофи; ================================================ Спасибо большое за ответ! В этой же ст.6 есть такое: Стаття 6. Податкові соціальні пільги 6.1. Перелік податкових соціальних пільг 6.1.1. у розмірі, що дорівнює 50 відсоткам однієї мінімальної заробітної плати (у розрахунку на місяць), встановленої законом на 1 січня звітного податкового року, - для будь-якого платника податку; Скажите это означает что любой человек может получить тукую льготу?Спасибо.

 Посмотреть ответ

Марина (24 Ноябрь 2009)

Добрый день! У меня такой вопрос. На предприятии работали комбайнеры, по трудовому договору, зарплату закрывали по акту выполненых работ. Расчетные мы им начисляем?

 Посмотреть ответ

Виктория (24 Ноябрь 2009)

Девушка работает на оптовом вещевом складе больше месяца. Пока официально не оформлена. Получила небольшой аванс. Зарплату не выплачивают полностью, пока только обещают. Директор требует подписать договор о материальной ответственности. Как быть в такой ситуации? Следует ли что-либо подписывать? И какие могут быть последствия?

 Посмотреть ответ

Андрей (24 Ноябрь 2009)

Прошу прощения Олег Ігорович, я задавал свой вопрос уже два раза а ответа не дождался(...., не могли бы Вы хоть как то ответить на мой вопрос: действует ли льгота (Черноб. удост. 3 кат) на прибутковий податок с зароботной платы? Спасибо.

 Посмотреть ответ

Лилия (23 Ноябрь 2009)

Существуют ли в законодательстве Украины льготы ,дополнительный отпуск и компенсации(доначисления к заработной плате) для операторов ПЭВМ?

 Посмотреть ответ

александр (22 Ноябрь 2009)

меня оштрафовали на 100гривень якобы за плохую работу.я со штрафом не согласен .за какие действия по закону меня могут оштрафовать .работаю официально на ставке

 Посмотреть ответ

Светлана (22 Ноябрь 2009)

Здраствуйте! Подскажите, кто может подписать справку о задолженой зарплате, (при подаче иска в суд,как доказательство нужна справка о зарплате) если директор отказывается. Предприятие приостановило свою трудовую деятельность.

 Посмотреть ответ

Олег Воротилов (21 Ноябрь 2009)

Олег Ігоревич, здравствуйте! Працюю вчителем інформатики в школі (основне місце роботи) з педнавантаженням 8 годин, за нормою 18 годин на тиждень. Також додатково підчитую години в другій школі 11 годин інформатики і 0,25 ставки майстра виробничого навчання. В період канікул та інших причин (на період карантину) у другій школі мені заробітну плату не виплачують мотивуючи тим, що там я працюю сумісником. Чи можу я рахуватися сумісником, якщо в мене за основним місцем роботи не повне педагогічне навантаження. Щиро дякую, Олег Воротилов ВАША ВІДПОВІДЬ Ви сумісник. але це не підстава для виплати заробітної плати ДОДАТКОВЕ питання: Виплату за місцем роботи за сумісництвом відмовляють, мотивуючи тим що оплата праці за сумісництвом продиться за фактично виконану роботу. В чому моя вина, що я не проводив уроки з 2.11 по 23.11 в звязку з епідемією. Посилаюься на ЗУ "Про сумісництво". Як мені бути в такій ситуації. ЩИРО ДЯКУЮ за наданий матеріал і рубрику юридичної допомоги в якій можна знайти дуже багато корисного для себе і юридичної практики. Олег Воротилов

 Посмотреть ответ

Олег (21 Ноябрь 2009)

уволился с работы 4.11.2010. с 7.11.2010. устроился на другое предприятие . Мне по севоднишний день не выплатили зарплату за 10 месяц ирасщетные. Что делать.

 Посмотреть ответ

Оксана (21 Ноябрь 2009)

Я работала секретарем учебного заведения с , одновременно был выдан приказ о приеме меня на должность заведующей копировального бюро с оплатой 30% (по сути - совмещение должностей, указанная должность была вакантна).Два месяца назад мне предложили перейти на должность лаборанта "по собственному желанию" (причина - личная неприязнь зам.директора), с обещанием оставить за мной 30% доплату за выполнение той же дополнительной работы. Сейчас директор находится в отпуске и исполняющим его обязанности назначен его зам, который вчера издал приказ о снятии с меня этой доплаты в связи с тем, что я теперь работаю не секретарем, а лаборантом (но от выполнения дополнительной работы меня никто не освобождает, аргументируя это тем, что в должностной инструкции написано:..выполнять личные распоряжения заведующего отделением...). Правомерен ли такой приказ? Какие должны быть основания о прекращении мне этой доплаты?

 Посмотреть ответ

Василий (20 Ноябрь 2009)

Здравствуйте, в этом году, летом я не смог получить стипендию в определенные университетом сроки.Учился я на пятом курсе и этим же летом окончил университет. После защиты диплома я пришел за стипендией, но мне её не выдали, сказав, что я должен написать заявление на имя директора. Так я и сделал, приехал на следующий день, когда она его уже рассмотрела, а она его не подписала и никакого ответа не дала. Я зашел с заявлением к ней, но она стала на меня кричать, сказав что стипендию мне не видать, и что я её не получу, так как я её не забрал в определенные сроки, якобы она мне не нужна, и пойдет она в фонд университета. Как мне потом сказал бухгалтер, мне надо подождать следующего потока выплаты стипендий, так как сейчас она уже в банке на депаненте. Я дождался и снова приехал, но меня уже в списках нету, и снова мне сказали идти писать заявление, кторое директор конечно же не подпишет. И что мне теперь делать я не знаю, подскажите пожалуйста.

 Посмотреть ответ

АЛЕКСАНДР (20 Ноябрь 2009)

добрый день,у меня такой вопрос.я работаю уже больше трех лет официально но отпускные еще не разу не получал.А когда я спрашиваю у директора то он говорит у нас нет отпускных, что делать. за ранее спасибо.

 Посмотреть ответ

Олег Воротилов (20 Ноябрь 2009)

Працюю вчителем інформатики в школі (основне місце роботи) з педнавантаженням 8 годин, за нормою 18 годин на тиждень. Також додатково підчитую години в другій школі 11 годин інформатики і 0,25 ставки майстра виробничого навчання. В період канікул та інших причин (на період карантину) у другій школі мені заробітну плату не виплачують мотивуючи тим, що там я працюю сумісником. Чи можу я рахуватися сумісником, якщо в мене за основним місцем роботи не повне педагогічне навантаження. Щиро дякую, Олег Воротилов

 Посмотреть ответ

ТИНА (19 Ноябрь 2009)

Добрий вечір, допоможіть з ситуацією. Працювала виховатилем до 15.11.1989р. з 18.11.1989р.переведена в місцеву школу, де працюю по сьогоднішній день. Чи нараховуватиметься мені надбавка за вислугу років(20 років), чи стаж перервався з 15-18 число,якими нормативними актами керуватись? Дякую

 Посмотреть ответ

Виталий (19 Ноябрь 2009)

Спасибо за подсказку! Олег Игорьевич, что если работал в Киеве, живу в Хмельницком, в какой суд стоит обращаться? и выплатят ли компенсацию за задержку в з/п? Спасибо

 Посмотреть ответ
← Ctrl
1…303132333435363738…44
Ctrl →
 34 из 44 

Ищете работу?

Создайте резюме

Ищете персонал?

Добавьте вакансию

Другие документы

Часто ищут

© 2002 — 2024 «Jobs.ua»

Все права защищены.

↑ Наверх