Аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Вакансии
Отправить резюме
Заблокирована

Эксперт по вопросам оплаты труда

 31 октября  Харьков

Требования

Образование:полное высшее
Опыт работы:обязателен

Описание вакансии

Группа компаний «Фактор» приглашает на работу Эксперта по вопросам оплаты труда.

Обязанности:

  • Подготовка (написание) аналитических материалов в журналы и газеты по вопросам оплаты труда и трудового законодательства.

Мы ожидаем от кандидата:

  • Высшее образование
  • Опыт работы в подобном направлении, бухгалтером по з/п, главным бухгалтером;
  • Умение грамотно излагать свои мысли;
  • Знание трудового законодательства, нормативных актов в сфере оплаты труда, опыт их применения на практике;
  • Трудолюбие, стремление обучаться, нацеленность на результат, неконфликтность, коммуникабельность.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство.
  • Достойная заработная плата соответствующая рыночному уровню.
  • Социальный пакет.
  • Дружный коллектив профессионалов своего дела.
  • Место работы в центре города Харькова.


Показать контакты
Данный работодатель желает, что бы вы связались с ним по телефонам указанным в контактах.


Внимание!

Уважаемые соискатели, обращаем ваше внимание на платные номера телефонов с кодом 070 (700), 090 (900), а также на прямые короткие мобильные номера. Стоимость минуты разговора с таким номером может составлять до 60 грн. Если Вы позвонили по номеру телефона указанному в вакансии, а автоответчик или ответивший человек предлагает перезвонить на номер с таким кодом — убедительная просьба, не звоните, чтобы не стать жертвой телефонного обмана!

Кроме того, просим вас остерегаться вакансий, где требуется внесение залоговой суммы или страхового взноса. Помните! Любое вложение средств, которое требуется от соискателя, в 90% случаев является мошенничеством!

В случае обнаружения подобной вакансии нажмите, пожалуйста, на кнопку «Жалоба», которая находится под текстом каждой вакансии.

Давайте вместе избавимся от мошенников!

Причина жалобы *

Опишите коротко суть жалобы *

 

 Горячие вакансии

↑ Наверх