Аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Вакансии
Заблокирована

Recruitment Manager

  4 января Львов 

Требования

Образование:полное высшее
Опыт работы:от пяти лет
График работы:полный рабочий день

Описание вакансии

About the Role:

Ensure excellence of variety of Talents Acquisition practices. Develop and continuously improve standards, best practices, methodologies and procedures in Recruitment direction. Raise competency of Recruitment team with trainings, mentoring and knowledge exchange.

Responsibilities:

• Develop Recruitment competence inside organization

• Develop and maintain Recruitment standards, best practices, key processes and procedures, metrics and tools

• Track effectiveness analysis of Recruitment direction and based on the data perform needed actions in competence development

• Define metrics and indicators for monitoring compliance with implemented practices

• Analyze training needs to initiate and support relevant learning initiatives

• Prepare and conduct presentations / internal trainings for recruitment excellence in the company

• Monitor best practices on the local and global market to keep internal practice up to date

Requirements:

Specialized knowledge:

• Understanding of software development company functioning

• Understanding of IT industry standards and trends

• Understanding of Recruitment competencies, skills and roles

• 5+ years of experience in recruitment area

• Understanding of business process modeling (Desirable)

Skills & abilities:

• Advanced level of English

• Excellent communication, presentation and meeting facilitation skills

• Strong prioritization skills (handling multiple tasks and time management)

• Strong self-management skills and ability to work without supervision

• Result-orientation and attention to details

• Strong problem solving skills, flexibility

• Strong research skills, systems thinking, quick learning

• Analytical skills

• Mentoring skills

• Customer focus

All qualified applicants will receive consideration for employment withoutregard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability, sexualorientation, gender identity/expression, or protected veteran status. SoftServe is an Equal Opportunity Employer.

Показать контакты
Данный работодатель желает, что бы вы связались с ним по телефонам указанным в контактах.
Вас также могут заинтересовать следующие вакансии


Внимание!

Уважаемые соискатели, обращаем ваше внимание на платные номера телефонов с кодом 070 (700), 090 (900), а также на прямые короткие мобильные номера. Стоимость минуты разговора с таким номером может составлять до 60 грн. Если Вы позвонили по номеру телефона указанному в вакансии, а автоответчик или ответивший человек предлагает перезвонить на номер с таким кодом — убедительная просьба, не звоните, чтобы не стать жертвой телефонного обмана!

Кроме того, просим вас остерегаться вакансий, где требуется внесение залоговой суммы или страхового взноса. Помните! Любое вложение средств, которое требуется от соискателя, в 90% случаев является мошенничеством!

В случае обнаружения подобной вакансии нажмите, пожалуйста, на кнопку «Жалоба», которая находится под текстом каждой вакансии.

Давайте вместе избавимся от мошенников!

Причина жалобы *

Опишите коротко суть жалобы *

 Горячие вакансии

Похожие вакансии

↑ Наверх