ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СТАТИСТИКА
I. Общие положения
- Статистик относится к категории технических исполнителей.
- На должность статистика назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее (полное) общее образование и стаж работы по специальности не менее 1 года.
- Назначение на должность статистика и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по представлению начальника службы статистики.
- Статистик должен знать:
- Постановления, распоряжения, приказы, положения инструкции, другие руководящие и нормативные документы, касающиеся организации статистического учета.
- Основы экономической статистики.
- Методы технико-экономического анализа показателей работы предприятия и его подразделений.
- Формы первичных документов по статистическому учету и отчетности, положения и инструкции по их заполнению.
- Основы организации труда и производства.
- Правила эксплуатации технических средств.
- Законодательство о труде.
- Правила внутреннего трудового распорядка.
- Правила и нормы охраны труда.
- Статистик подчиняется непосредственно начальнику службы статистики.
- На время отсутствия статистика (болезнь, отпуск, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом директора предприятия. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
- _________________________________________________________________.
- _________________________________________________________________.
II. Должностные обязанности
Статистик:
- Выполняет работы по составлению периодической статистической отчетности и единовременных отчетов предприятия по формам и в сроки, установленные официальными органами.
- Систематически на основе первичных документов, а также сводок, отчетов, представляемых подразделениями предприятия, накапливает данные о выполнении плановых заданий, сведения, содержащие различные качественные характеристики состава персонала, технологического оборудования, транспорта и др.
- Осуществляет проверку правильности полученных данных, их сопоставимость по отдельным подразделениям с данными за предшествующие периоды.
- Систематизирует и обрабатывает цифровые данные (осуществляет их группировку, подсчитывает итоги, рассчитывает относительные показатели и т.д.).
- Принимает участие в работе по анализу производственной и хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.
- Подготавливает различные справки на основе данных статистического учета.
- Принимает необходимые меры по использованию в работе современных технических средств.
- Выполняет разовые служебные поручения начальника службы статистики.
- _________________________________________________________________.
- _________________________________________________________________.
III. Права
Статистик имеет право:
- Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
- По вопросам, находящимся в его компетенции, вносить на рассмотрение начальника службы статистки предложения по улучшению деятельности предприятия.
- Запрашивать лично или по поручению начальника службы статистики от подразделений предприятия информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
- Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.
- _________________________________________________________________.
- _________________________________________________________________.
IV. Ответственность
Статистик несет ответственность:
- За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.
- За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
- За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.
- _________________________________________________________________.
- _________________________________________________________________.
|