Вас волнуют правовые аспекты приема на работу или вы считаете, что вас незаконно уволили? А может вам нужно узнать, как правильно провести по кадровому учету сотрудника по совместительству? Спросите совета у юриста!
Светлана (18 Сентябрь 2012)
Посмотреть ответМарина (18 Сентябрь 2012)
Посмотреть ответТатьяна ( 4 Сентябрь 2012)
Посмотреть ответНаталия ( 4 Сентябрь 2012)
Посмотреть ответАльшаева Оксана А. ( 4 Сентябрь 2012)
Посмотреть ответЕлена ( 4 Сентябрь 2012)
Посмотреть ответКсения ( 3 Сентябрь 2012)
Посмотреть ответНаталія ( 3 Сентябрь 2012)
Посмотреть ответНаташа ( 3 Сентябрь 2012)
Посмотреть ответМарина ( 3 Сентябрь 2012)
Я работаю 2 г.,есть дисциплинарное взыскание,забеременела 4 мес. назад, могут ли меня уволить?
Посмотреть ответОксана ( 2 Сентябрь 2012)
Посмотреть ответЮрий ( 2 Сентябрь 2012)
Посмотреть ответОльга (31 Август 2012)
Посмотреть ответЮлия (31 Август 2012)
Посмотреть ответЛилия (30 Август 2012)
Посмотреть ответОксана (30 Август 2012)
Посмотреть ответВасилий (30 Август 2012)
Посмотреть ответВасиленко Ірина (28 Август 2012)
Посмотреть ответЮлия (28 Август 2012)
Посмотреть ответВіталій (27 Август 2012)
Посмотреть ответ