Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту.

Декрет / больничный

вопросы юристу по декрету и продолжительности больничного листа

Задать вопрос юристу

Важно!
1. Юрист отвечает только на вопросы, связанные с кадровым правом.
2. В среднем юрист отвечает в течение 2-3 дней.
3. Ваш вопрос может остаться без ответа, если подобные вопросы уже задавались в разделе!
Поэтому, прежде чем задать вопрос, внимательно изучите вопросы по вашей теме в тематическом разделе консультации.

Имя:

E-mail:

Раздел:

Ваш вопрос:

В поле введены недопустимые слова

Последние вопросы юристу:

Татьяна (23 Октябрь 2009)

Добрый день! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (полтора года), собираюсь во второй декрет. Можно ли выйти на работу на 1 день, получить справку о выходе мамы ребенка на работу и на основании этого документа отправить бабушку в отпуск по уходу за первым ребенком, а самой уйти сразу же во второй декрет? Законно ли это? Если выходить на работу хотя бы на 1 день, то как это повлияет на сумму выплат по больничному, на рабочий стаж? И не прекратятся ли выплаты на первого ребенка до 3-х лет? Спасибо.

Посмотреть ответ

Татьяна (23 Октябрь 2009)

Добрый день! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (полтора года), собираюсь во второй декрет. Можно ли выйти на работу на 1 день, получить справку о выходе мамы ребенка на работу и на основании этого документа отправить бабушку в отпуск по уходу за первым ребенком, а самой уйти сразу же во второй декрет? Законно ли это? Если выходить на работу хотя бы на 1 день, то как это повлияет на сумму выплат по больничному, на рабочий стаж? И не прекратятся ли выплаты на первого ребенка до 3-х лет? Спасибо.

Посмотреть ответ

Елена (22 Октябрь 2009)

Здравствуйте! Я работала на декретной должности в гос.учреждении, а потом и сама ушла в декрет. Девушка, на место которой я пришла - уже вышла, я хочу выйти на работу раньше, могу ли я это сделать? Если нет, то какова моя судьба после окончания моего отпуска по уходу за ребенком? Да, когда я писала заявление о принятии на работу, меня заставили указать в заявлении, что я буду согласна уволиться по выходу основного работника. Насколько я теперь знаю, что это неправильный образец заявления, имеет ли эта фраза юридическую силу, если в образце установленным государством этого быть не должно? И еще, я увидела, что в моей трудовой сделана неполная запись об устройстве на работу, там просто написано, что принята на такую-то должность, а что эта работа не постоянная не указано, а ведь дописывать в трудовых по истечении нескольких лет нельзя!!!!!!! Как вы прокоментируете эту ситуацию и что мне делать дальше?

Посмотреть ответ

Елена (22 Октябрь 2009)

Добрый день! Я будучи уже беременной была принята на место девушки, ушедшей в декрет. Проработав 5 месяцев я тоже ушла в декрет. Девушка вышла на работу, когда ее ребенку исполнилось 3 года. Мне сказали, когда я выйду после отпуска по уходу за ребенком, когда ему исполнится 3 года - меня уволят. Могу ли я выйти на работу до достижения ребенком 3-х лет, если моя вакансия занята?

Посмотреть ответ

Татьяна (22 Октябрь 2009)

Здравствуйте. Проконсультируйте, пожалуйста. 1) Я фоп на едином налоге, идут отсчеты только в пенсионный. Какие документы мне нужны для оформления пособия по беременности и родам и куда их подавать, в каком размере должна быть помощь? 2) Нужно ли продолжать платить единый налог, если я уйду в декрет и предприн.деятельность совершаться не будет? 3) Какие документы нужны для оформления пособия на ребенка и куда их отдавать? В каком размере будет помощь, если ребенок первый?

Посмотреть ответ

Галина (22 Октябрь 2009)

Чи знімаються податки з декретних

Посмотреть ответ

Аня (21 Октябрь 2009)

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, дело в том что сейчас я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3х лет, на даный момент моему ребенку 2 года и она ходит в садик, хочу выйти на роботу но к сожелению меня нехотят брать. Я даже давала начальнику читать статью КЗОТ, но у него куча отговорок. Как и что в этой ситуации сделать? Спасибо

Посмотреть ответ

Инна (20 Октябрь 2009)

Добрый день! Подскажите, пожалуйста. У меня есть основное место работы, где я являюсь штатным сотрудником и уплачиваются все всзно социального страхования. Одновременно я зарегистрирована ЧП, находящимся на едином налоге и ежемесячно уплачиваю единый налог 200 грн. При оплате больничного, связанного с беременностью и родами, на выплаты из каких источников я могу претендовать? Только по месту основной работы или еще и как Частный предприниматель? В соц страхе утверждают либо там, либо там. А как же тогда совместительство?

Посмотреть ответ

Олеся (20 Октябрь 2009)

Добрый день! Скажите, пожалуйста, если у меня муж студент на заочной форме обучения и не работает , сколькомне должны начислять детских до 3-х лет? И ещё мне делали кесарево ,я в декрете, мне государство должно по справке дать денег?

Посмотреть ответ

Ирина (20 Октябрь 2009)

Добрый день ещё раз! подскажите, есть ли сейчас разница когда становиться на учёт в ЖК? мне удобнее стать на учет в ЖК после 12 недели. Повлияет ли это на выплаты, на которые я претендую? Спасибо!

Посмотреть ответ

ирина (20 Октябрь 2009)

Добрый день! Скажите пожалуйста, могу ли я получить декретные (дородовой и послеродовой больничный), если я узнала о своей второй беременности, но сейчас нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет. Или в таком случае я его потеряю? Спасибо.

Посмотреть ответ

Яна (20 Октябрь 2009)

Добрый день! Правда, что при рождении ребенка супруг может взять отпуск на 1 мес. с выплатой средней зарплаты? Спасибо

Посмотреть ответ

Альона (20 Октябрь 2009)

Чи обовязкове виписування лікарняного листа при стаціонарному лікуванні? Якщо так, то чим це регламентоване

Посмотреть ответ

Лариса (18 Октябрь 2009)

Чи є лікарняний по уходу за хворою мамою, якщо вона в стаціонарі після тяжкого інсульту без свідомості і потребує постійного догляду. Дякую.

Посмотреть ответ

Анна (17 Октябрь 2009)

Добрый день! Я на 3 месяце беременности и состою на учете в ЦЗ, пособие по безработице заканчивается в ноябре, если я снимусь (или снимут) с учета, то как это отразится на больничном по беремен. и родам, как его будут начислять ( в декрет мне в феврале). Заранее спасибо.

Посмотреть ответ

Виктория (17 Октябрь 2009)

Здравствуйте! Я сейчас нахожусь в декрете.Ребенку уже исполнилось 3 года,но я вынуждена еще на 1 год продлить декретный отпуск.Как это отразится на моем стаже,выслуге и правда ли,что этот год с 3до 4лет в стаж не засчитается?

Посмотреть ответ

Алёна (16 Октябрь 2009)

Здравствуйте! Уменя вопрос: Я работаю в компании (магазине) с 19 декабря 2008г. Но с 13 октября мы 2009г. мы переходим на новое юр.лицо, то есть мы то юр. лицо закрываем и открываем новое и Нас просят написать заявление об увольнении и приёме на работу. А мне 19 октября - 30 недель, то есть 7 месяцев. Но я буду работать полных 8 месяцев.И мы переходим на белую зарплату. Скажите, пожайлуста, как будут расчитываться мне декретные...., меня этот вопрос очень волнует. Мне в офисе говорят, чтоб я не волновалась, а конкретного НИЧЕГО. Заранее благодарна, Алёна

Посмотреть ответ

оля (15 Октябрь 2009)

Здравствуйте! Подскажите пожайлуста, я нахожусь в декрете уже 2 с половиной года и сейчас хочю выйти на работу. До декрета я работала на полторы ставки в одном отделе. Во время декрета мой отдел и мою должнось сократили не предупредив меня, а сформировали другой отдел с другим названием и должностями. Могу ли я сейчас требовать место работы и как правильно сформулировать заявление про выход на работу??? Заранее спасибо:)))

Посмотреть ответ

ирина (15 Октябрь 2009)

Статья 181. КЗОТ говорит, что отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста засчитываются как в общий, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности. А если я ушла в декрет из центра занятости, где мне сделали пометку в трудовой о прекращении выплат, а в собезе приняли документы, но никакой отметки в трудовой книжке не сделали. откуда будет видно что я находилась 3 года в декрете? должен ли собез делать запись в трудовую? спасибо за ответ

Посмотреть ответ

Ольга (15 Октябрь 2009)

Під час лікарняного повязаного з вагітністю та пологами відбувається ліквідація державної структури та на її базі створюється інша. Поясніть будь-ласка яка процедура звільнення працівниці, яка перебуває на лікарняному та чи має вона право приймати участь в конкурсі по прийняттю на роботу до нової організації?

Посмотреть ответ

103 из 114

Ищете работу?

Создайте резюме

Ищете персонал?

Добавьте вакансию

Другие документы

КЗоТ (Кодекс законов о труде Украины)
Электронная версия кодекса законов о труде Украины (КЗоТ) на рус. и укр. языках
ДКХП Украины
Справочник квалификационных характеристик профессий работников, 87 выпусков online.
Классификатор профессий 2007г.
В классификатор профессий уже внесены все правки, изданные после 2005 года
Бланки кадровых отчетов
Бланки всех основных отчетов, которые кадровик обязан сдавать в два фонда
Положения об отделах
Примеры положений об отделах, о приеме / увольнении, положения о персонале
Бланки трудовых приказов
Бланки самых распространенных приказов, необходимых в работе кадровику
Трудовые соглашения
Примеры различных видов трудовых соглашений для компаний разных сфер

Часто ищут

↑ Наверх