Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту.

Декрет / больничный

вопросы юристу по декрету и продолжительности больничного листа

Задать вопрос юристу

Важно!
1. Юрист отвечает только на вопросы, связанные с кадровым правом.
2. В среднем юрист отвечает в течение 2-3 дней.
3. Ваш вопрос может остаться без ответа, если подобные вопросы уже задавались в разделе!
Поэтому, прежде чем задать вопрос, внимательно изучите вопросы по вашей теме в тематическом разделе консультации.

Имя:

E-mail:

Раздел:

Ваш вопрос:

В поле введены недопустимые слова

Последние вопросы юристу:

Светлана (22 Сентябрь 2009)

Если отправляют в отпуск за свой счет или закрывают завод что делать в таком случае если ты беремена?

Посмотреть ответ

Оксана (22 Сентябрь 2009)

Как производится оплата больничного листа, онкобольного?

Посмотреть ответ

Ирина (22 Сентябрь 2009)

Здравствуйте! Мне с 1 ноября в декрет. Скажите пожалуйста, какая сумма мне должна быть начислена и в какие сроки выплачена. Я работаю в школе социальным педагогом +0,5 ставки учитель англ.языка. Стаж - 5 лет. Ставки не знаю, так как каждый месяц получаю разную сумму. Зарплата 1 числа, аванс - 15.

Посмотреть ответ

наталя (22 Сентябрь 2009)

Доброго дня!В мене таке запитання!Я знаходжусь в декретній відпустці,на роботу маю виходити 15 березня,так як моїй дитині виповниться 3 рочки,але в січні я маю родити 2дитину.Скажіть будь ласка в якому розмірі виплачуються лікарняні?Якщо лікарняні виплачуються 100%від з/п (доходу),то який дохід чи з/п в мене буде враховуватись,якщо я сиджу вже в декреті.Роз"ясніть будь ласка!Дякую!

Посмотреть ответ

наташа (22 Сентябрь 2009)

Скажите, если женщина, находясь в декретном отпуске, рожает еще одного ребёнка, какие выплаты ей полагаются??? Как должны начеслять ей оплату за больничьный?какую тарифную ставку они должны включать ту,которая была до первого декрета или ту,которая действует сейчас?Спасибо!

Посмотреть ответ

Снежана (22 Сентябрь 2009)

Добрый день! Уточняю свой вопрос. Я госслужащая, уже 1 год нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения ним 3-летнего возраста. На данный момент беременна. Пролежала в стационаре на сохранении 1 месяц. Мне выдали больничный лист. Диагноз: угроза прерывания беременности 12-13 недель. Оплачивается ли этот больничный лист предприятием? И укажите, пожалуйста, какие нормативно-правовые документы являются основанием для оплаты этого больничного листа. Заранее спасибо за внимание!

Посмотреть ответ

Snejka (21 Сентябрь 2009)

Добрый день! Лежала в стационаре 1 месяц. Больничный лист не брала. Прошло уже 4 месяца. Выдадут ли в больнице больничный лист спустя 2 месяца. Или есть какие-то ограничения в сроках обращения за больничным листом (укажите пожалуйста нормативные документы)? Заранее спасибо!

Посмотреть ответ

Cнежана (21 Сентябрь 2009)

Добрый день! Я госслужащая, уже 1 год нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения ним 3-летнего возраста. На данный момент беременна. Пролежала в стационаре на сохранении 1 месяц. Мне выдали больничный лист. Оплачивается ли этот больничный лист предприятием? И укажите, пожалуйста, какие нормативно-правовые документы являются основанием для оплаты этого больничного листа. Больничный лист по беременности и родам будет выдан с 01 октября 2009 года. Заранее спасибо за внимание!

Посмотреть ответ

Марина (20 Сентябрь 2009)

Может ли мой муж - частный предприниматель - пойти в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет не прекращая предпринимательской деятельности? Правда ли, что согласно последним изменениям предприниматели приравниваются к лицам работающим неполный рабочий день? Какой нормативный акт это регулирует и какие документы подаются?

Посмотреть ответ

Ольга (20 Сентябрь 2009)

Возмещают ли частному предпринимателю выплату за декретный отпуск и кто? Я работала в ЧП продавцом и была оформленна официально. Пошла в декрет, а оплатить больничный ЧП не в состоянии из-за малого дохода. Кто мне должен оплатить больничный?

Посмотреть ответ

Уляна (19 Сентябрь 2009)

Добрый день! Я работаю в компании официально по трудовой книге. Собираюсь в ближайшем времени пойти в декретный отпуск, но на работе у нас нет ни одной женщины находящейся в декретном отпуске. Как только руководство узнает что женщина собирается в декретный отпуск ее увольняли либо вынуждали уволится по собственному желанию. Подскажите, на каких основаниях компания может уволить беременную женщину? И если я не предоставлю заранее работодателю медецинскую справку могут ли они меня уволить и сослатся на то что не знали о моем положении?

Посмотреть ответ

ира (18 Сентябрь 2009)

Здраствуйте. я была в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Потом взяла отпуск по уходу за ребенком на год ( по справке ВКК) Вопрос - Положен мне оплачиваемый отпуск: 1) до родов - 70 календарных дней; 2) После родов - 56 календарних дней или я должно выйти на работу если я выйду на работу на 2 недели , то как будут начисленны мне больничные? и имеет разницу выйду я на 2 недели или на месяц отразиться это на сумме моего больничного? Спасибо

Посмотреть ответ

Alexander (18 Сентябрь 2009)

Жена пытается выйти из декрета на работу спустя 2.5 года нахождения в декрете, но собственник отказывается вернуть ее на должность (ст.кассир 4й категории) на которой она работала до декрета предлагая писать заявление на переход сначало на кассира. После отказа писать заявление о переводе на кассира предложили написать на зам. старшего кассира. Опять же был отказ в написании, после чего собственник сказал, что через неделю уберут человека который заменял жену во время декрета и можно будет выходить на прежнюю должность. Но спустя неделю сказали что человека не убрали и предложили писать заявление на перевод в общий отдел (соответственно с понижением до 2й категории и потерей оклада почти на 40%). Интереснее всего что для того что-бы перейти в общий отдел работника должны сначало уволить, а потом опять принять +общий отдел создан как транзитный там находятся работники в ожидании освободившегося официального рабочего места и если в течении 1-2х месяцев место не освободилость то работника просто увольняют. Подскажите пожалуйста как выйти из этой ситуации с сохранением должности и оклада. Если не трудно, продублируйте плизз ответ на е-майл.

Посмотреть ответ

Виктория (18 Сентябрь 2009)

Здравствуйте, меня зовут Виктория! меня интересует такой вопрос. на данный момент моему первому ребенку 16 лет, второму 12 лет в ближайшее время родится третий ребенок! и мне неясно сколько же я по закону должна получить денежной помощи!!! за ранее спасибо. С Ув. Виктория.

Посмотреть ответ

юлия (18 Сентябрь 2009)

здравствуйте? у меня такой вопрос. Я с 01.09.09 ушла в декретный отпуск. Работаю в больнице медсестрой. В какие сроки мне должны выплатить по Б\л. Как начисляют. Облагается ли НДС? И еще такой факт, они разбили мне эти деньги на аванс и зарплату. Имели ли они на это право? Спасибо

Посмотреть ответ

Татьяна (17 Сентябрь 2009)

Добрый день! Я по специальности сестра медицинская с категорией, в данный момент нахожусь в декретном отпуске. Проконсультируйте, на какой период времени сохраняется моя квалификационная категория будучи в декретном отпуске? Спасибо!

Посмотреть ответ

Галина (17 Сентябрь 2009)

Добрий день! Я приватний підприємець, знаходжусь на єдиному податку. Коли я піду у декретну відпустку, чи потрібно припиняти приватну діяльність? Можливо є інші варіанти? Якщо я припиню її, то чи не втрачу виплат по догляду за дитиною? Коли я буду у декретній відпустці, не припиняючи приватної діяльності, чи потрібно сплачувати всі необхідні платежі (до пенсійного фонту тощо)? Дуже дякую!

Посмотреть ответ

Юлия (16 Сентябрь 2009)

Добрый день!Я нахожусь в декретном отпуске,в ближайшее время планирую стать частным предпринимателем..обязательно ли для этого "выходить" из декрета и увольняться с основного места работы?Спасибо..

Посмотреть ответ

Ольга (15 Сентябрь 2009)

В мене дитина інвалід до якого віку мені можна перебувати на лікарняному

Посмотреть ответ

Марина (15 Сентябрь 2009)

Доброго дня! Я - мати-одиначка, родила в червні 2009 року. До цього стояла на обліку в ЦЗ і за останні 6 місяців середня виплата в міс становила близько 320 грн. Тепер, при оформленні соц. допомог, мені хочуть нарахувати мінімальні виплати (130 грн на дитину і 167 грн як мати-одиначка). Хіба це правильно? Які взагалі види соціальних виплат мені мають виплачуватись? Буду дуже вдячна за приблизні розрахунки.

Посмотреть ответ

107 из 114

Ищете работу?

Создайте резюме

Ищете персонал?

Добавьте вакансию

Другие документы

КЗоТ (Кодекс законов о труде Украины)
Электронная версия кодекса законов о труде Украины (КЗоТ) на рус. и укр. языках
ДКХП Украины
Справочник квалификационных характеристик профессий работников, 87 выпусков online.
Классификатор профессий 2007г.
В классификатор профессий уже внесены все правки, изданные после 2005 года
Бланки кадровых отчетов
Бланки всех основных отчетов, которые кадровик обязан сдавать в два фонда
Положения об отделах
Примеры положений об отделах, о приеме / увольнении, положения о персонале
Бланки трудовых приказов
Бланки самых распространенных приказов, необходимых в работе кадровику
Трудовые соглашения
Примеры различных видов трудовых соглашений для компаний разных сфер

Часто ищут

↑ Наверх