RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
RUUA
Регистрация
  1. Работа в Украине
  2. →
  3. Онлайн консультация юриста
  4. →
  5. Декрет / больничный

Декрет / больничный

вопросы юристу по декрету и продолжительности больничного листа

Задать вопрос юристу

Последние вопросы юристу:

елена (13 Январь 2011)

я раньше срока вышла из декретного отпуска на другую работу ,а с прежней уволилась.должны мне платить пособие по уходу за ребенком до 3-х лет(130грн.).

 Посмотреть ответ

Юлия (12 Январь 2011)

Я работаю в школе. Беременная. 31 мая срок 30 недель, ухожу в декретный отпуск. Имею ли я право в апреле - мая пойти в отпуск (отгулять положенный летний отпуск)

 Посмотреть ответ

Наталья ( 5 Январь 2011)

Добрый день! Подскажите нахожусь в декретном отпуске с 18.03.08(дата рождения ребенка) т.е. через 2месяца(18,03,11)( если я все правильно понимаю) выходить на работу ,но мужа уволили по статье- хочу выйти на работу , но тут возникла еще одна проблема мою должность (пока я была в декрете) сократили .Вопрос имею ли я право выйти сейчас на роботу ? И какими статьями я должна руководствоваться при разговоре с работодателем ( не очень доверяю)

 Посмотреть ответ

Ольга ( 5 Январь 2011)

Добрый день, Олег Игоревич! Я работаю в ОВД Украины, в настоящее время в декретном отпуске до 3-х лет, ребёнок часто болеет,если продлю отпуск до 4-х лет будет ли засчитываться этот период при выходе на пенсию по выслуге лет и могут ли сократить меня пока я в отпуске по уходу за ребёнком до 4 -х лет ?

 Посмотреть ответ

андрей ( 4 Январь 2011)

как оплачивается больничный если я нахожусь в бесплатном отпуске?

 Посмотреть ответ

Яна ( 2 Январь 2011)

Добрый день!Я работаю на предпринимателя официально через центр занятости.вопрос;как лучше уйти в декрет.официально трудоустроиной или как безработная?финансовая разница в выплатах.Предприниматель предлагает чтобы я вышла через год.Я могу выйти только через три года?

 Посмотреть ответ

Ольга ( 1 Январь 2011)

Здравствуйте!Я работаю в госучреждении.В данное время нахожусь в декретном отпуске (ребенку 2,7), в конце января иду в декрет со вторым ребенком.Обязательно ли мне выходить на работу,и на какой срок,если надо,чтобы получить второй оплачиваемый декретный отпуск или мне его оплатят без выхода?

 Посмотреть ответ

Елена ( 1 Январь 2011)

Здравствуйте! Проконсультируйте пожалуйста. У меня двое детей, старшему исполняется 3 года 03.01.2011, до этой даты собес будет платить пособие по уходу за двумя детьми. Приказ об уходе в отпуск по уходу за двумя детьми был оформлен по просьбе собеса до 03.01.2011. Для того чтобы получать далее пособие на младшего ребенка я должна предоставить новый приказ об уходе в отпуск. 29.12.2010 я написала заявление об уходе в отпуск по уходу за младшим ребенком с 04.01.2011 по 01.04.2012, которое было удовлетворено работодателем. Заявление о выходе из данного отпуска с 10.01.2011 руководством было отклонено в связи с тем, что я не имею права в один день, т.е. 29.12.2010, писать два заявления об уходе и о выходе. И если я хочу выйти из отпуска, то соответствующее заявление я должна написать другой датой. Прав ли руководитель, имеет ли в данном случае значение дата написания заявлений? В собесе сказали, что между датами приказов об уходе и выходе должен быть интервал как минимум 1 день. Заранее спасибо за ответ.

 Посмотреть ответ

Галина ( 1 Январь 2011)

Здравствуйте!Я работаю в Пенсионном фонде, имею статус госслужащего. Ухожу в декрет с 4 января и до недавнего времени считала, что время пребывания в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет мне засчитается в стаж госслужбы и в общий стаж. Но на днях одна из коллег сказала, что с 2010 года прошли изменения в законодательстве. Якобы теперь это время будет засчитано лишь в общий трудовой стаж. Так ли это? Если да, то в каком нормативном документе можно это прочитать?Заранее спасибо!

 Посмотреть ответ

Марина (31 Декабрь 2010)

Здравствуйте.Проясните,пожалуйста,ситуацию.Видела информацию о том,что декретный отпуск верховна рада решила не включать в стаж.Какой именно отпуск - тот который составляет 126 дней(по больничному до- и послеродовому) или суммарный отпуск,начиная с 30 недели,когда я уйду в декрет и плюс отпуск по уходу за ребенком.Т.е. стаж у меня прервется на 4 месяца или на 3 года?Работаю я на госпредприятии.Спасибо за ответ

 Посмотреть ответ

Ирина (31 Декабрь 2010)

Я офицер милиции, у нас грядёт сокращение, у меня двое детей возрастом до 14 лет, могут ли меня сократить?

 Посмотреть ответ

ирина (30 Декабрь 2010)

ушла в декрет,сдала больничный лист в бухгалтерию,сегодня еду получать деньги,но мне сказали надо расписаться за сумму на 23000 больше,чем получю на руки.Почему?Объяснений конкретных не дают.

 Посмотреть ответ

Мельник Татьяна (28 Декабрь 2010)

Я нахожусь сейчас в декрете и снова забеременела. Работаю на гос. предриятии.Оплатят ли мне второй больничный(декрет)? Спасибо

 Посмотреть ответ

Алла (28 Декабрь 2010)

Здравствуйте! Подскажите как быть в моей ситуации. Проживаю с "мужем" и его ребёнком уже около 3х лет, узаконить отношения решились только 2 месяца тому. Бывшая жена около года не давала развод, хотя инициатором разрыва была она. Естественно по поводу ребёнка стоял вопрос и опекунский совет вынес решение в пользу отца. Ребёнок всё это время проживает с нами ( с отцом и со мной-мачехой), с мамой видится на выходных. Наш "папа" занимается зарабатыванием денег, а воспитанием ребёнка занимаюсь я. В настоящий момент я беременна, появление нового члена семьи уже на днях. Я знаю что по закону мне полагается выплата пособия как за 1ого ребёнка (т.к. мать от него не отказывается). Бывшая жена наконец то оставила нас в покое и устроив свою личную жизнь сейчас тоже беременна. Но пособие она будет получать как за второго! Где справедливость! Может ли муж подать на алименты? Или может я могу получить пособие как за второго ребёнка?

 Посмотреть ответ

Ирина (27 Декабрь 2010)

Я з 1 листопада перебуваю на допологовому лікарняному листі, а оплати листа так і не має до цього часу ( 27.12.2010), бухгалтерія відмовляється оплачувати, мотивуючи відсутністю коштів в бюджеті. Але ж лікарняні оплачуються соцстрахом. Що мені робити? Куди можна звернутись за допомогою, адже з дня на день пологи, а грошей немає.

 Посмотреть ответ

Татьяна (27 Декабрь 2010)

здравствуйте! помогите, пожалуйста! я беременна на 4м месяце,беременность проходит тяжело. врачи говорят нужен постельный режим. на работе говорят написать заявление об увольнении и даже уже нашли замену (работаю в частной фирме). имеют ли право увольнять?не хочу потерять ребенка из-за неприятностей на работе. подсажите, что мне делать?? спасибо!

 Посмотреть ответ

Света (26 Декабрь 2010)

Здравствуйте! Скажите пожалуйста, если я находясь в декретном отпуске получила вызов на сессию (получаю второе высшее образование), то нужно ли мне его сдавать в бухгалтерию для получения дополнительных дней отпуска по выходу из декрета? Тоже касается больничного листа, если я на больничном нужно ли сдавать б/лист в бухгалтерию и потом мне продлят декрет?

 Посмотреть ответ

Андрей (25 Декабрь 2010)

Доброго дня! Я вже до Вас звертався з питаннями (#29140 - 20.12.2010) на які ви дали вичерпну відповідь. За що Вам моя вдячність,але у цій справі з"являються нові запитання. Буду вдячний якщо і цього разу ви не обменети їх своєю увагою. Отож, отимав від командування відповідь-відмову на моє прохання надати мені відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею 3-річного віку такого змісту: " Відповідно до Вашого рапорта від 16.12.2010р,щодо надання Вам відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку та представленних документів повідомляємо,що відповідно до ст.11 п.5 ЗУ "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей", пільги передбаченні законодавством з питань соціального захисту жінок,охорони материнства і дитинства поширюються також на батьків з числа військовослужбовців, які виховують дітей без матері(у разі її смерті,позбавлення батьківських прав,на час перебування у лікувальному закладі охорони здоровя та інших випадках відсутності материнського піклування). Згідно ст.20 ЗУ"Про відпустки",підставою надання батьку дитини відпустки для догляду задитиною до досягнення нею трирічного віку є: вихід матері дитини на роботу до закінчення цієї відпустки та припинення виплат допомоги по догляду за дитиною(із зазначенням дати). Оскільки Ваша дитина не позбавленна материнського піклування, а також Вами не представлено довідки про припинення виплат допомоги по догляду за дитиною дружині із зазначенням дати, відповідно до ст.11 ЗУ "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей", ст.20 ЗУ "Про відпустки" підстав для надання Вам відпустки для догляду за дитиною до досягненням нею трирічного віку не має" Довідку з собезу"Про те що дружина на отримує допомоги по догляду за дитиною від 03.12.2010р" отримав та відправив на ім"я командира загону закозним листом. Сьогодні(25.12.2010) зателефонував юрист-консулу при прикордонному загоні і запитав про хід розгляду питання про надання мені цієї відпустки. Свою відповідь обгрунтував таким чином: " Вам цієї відпустки не нададуть. шукайте інший спосіб,наприклад,звільнитися" Тепер питання: 1.Як в цій ситуації домогтись справедливості? 2.Чи є в мене шанси у разірванні контракту з невиконання умов з боку командування?(не забезпечили черговую відпусткою за поточний рік,не надали службове жиле приміщення післля прикомандируванні до підрозділу в іншому районі(від 22.11.2010),не забезпечили речовим майном за поточний рік) дюкую наразі!

 Посмотреть ответ

Инна (25 Декабрь 2010)

Здравствуйте! Я проработала 7.5 лет в милиции начиная с "рядового" дослужилась до "капитана" и ушла в декретный отпуск в марте 2010 года. Сейчас ребенку год и месц и у нас в милиции сокращение. Мне сказали или выходи или мы сокращаем твою должность и по выходу из декрета ты пойдешь на вольные хлеба т.к. у тебя не будет должности. Я не могу выйти на работу и на это есть причины. Посоветуйте как мне можно отстоять свои права и по выходу с декрета найти должность.

 Посмотреть ответ

Ромась Юлия (25 Декабрь 2010)

Ми виховуємо двійнят 2-х років. Я знаходжусь у відпустці по догляду за дитиною. Чи може чоловік теж піти у відпустку по догляду за дитиною? Якщо так, підкажіть підставу для написання наказу. Він працює у бюджетній установі. Дякую.

 Посмотреть ответ
← Ctrl
1…585960616263646566…115
Ctrl →
 62 из 115 

Ищете работу?

Создайте резюме

Ищете персонал?

Добавьте вакансию

Другие документы

Часто ищут

© 2002 — 2026 «Jobs.ua»

Все права защищены.

↑ Наверх