Другое

другие вопросы юристу, которые не вошли в основной рубрикатор раздела

Важно!
1. Юрист отвечает только на вопросы, связанные с кадровым правом.
2. В среднем юрист отвечает в течение 2-3 дней.
3. Ваш вопрос может остаться без ответа, если подобные вопросы уже задавались в разделе!
Поэтому, прежде чем задать вопрос, внимательно изучите вопросы по вашей теме в тематическом разделе консультации.

Имя:

E-mail:

Раздел:

Ваш вопрос:

В поле введены недопустимые слова

Последние вопросы юристу:

Инна ( 4 Июль 2011)

Работаю на казенном протезном предприятии. Государственное финансирование с каждым годом ухудшается. Поэтому работники вынуждены уходить в простои. Мне скоро исполнится 55 лет, и мне сказали, что я должна буду сразу написать заявление об уходе с работы. Но я не хочу писать такое заявление, потому что пенсия у меня, в связи с многочисленными простоями, будет маленькая. Должность моя называется инженер по стандартизации, качеству, метрологии и сертификации 1 категории. Больше работников, которые бы выполняли эти работы, на предприятии нет, но работы проводиться должны. У меня такие вопросы: 1. Как убедить руководство оставить меня на работе по трудовому договору? Директор сказал мне, что, согласно законодательству, я должна написать заявление об увольнении сразу, как только мне исполнится 55 лет. А потом меня , может, и возьмут на работу, но только по договору гражданско-правового характера. 2. Если меня после выхода на пенсию оставят на работе по договору гражданско-правового характера , то будет ли эта работа учитываться при пересчете пенсии (вычитала, что работа по такому договору в трудовую книжку не записывается). Также у нас по таким договорам не оплачивают больничный и отпуск, не дают никаких премий и доплат. 3. В моей должности перечислены 4 профессии. Должностные оклады для 2-х или 3-х из них одинаковые, а для инженера по качеству немного меньше. У меня была ставка как у инженера по метрологии. Никаких доплат по совместительству я не получала. На нашем предприятии действует коллективный (отраслевой) договор, согласно которому инженер по качеству должен получать надбавку за работу с инвалидами. Мне отказали в этой надбавке, ссылаясь на то, что на первом месте в моей должности записан инженер по метрологии, а не по качеству. Хотя других инженеров по качеству у нас нет, и всю работу по качеству фактически провожу я. Правильно ли это? Спасибо.

Другое

Последние вопросы юристу:

Другие документы

Часто ищут