UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
  1. Робота в Україні
  2. Резюме
  3. Резюме в Запоріжжі
  4. Резюме Менеджер з підбору персоналу, рекрутер, HR-менеджер в
  5. Менеджер з підбору персоналу, рекрутер, HR-менеджер
Запропонувати вакансію
Даний шукач вважав за краще приховати свої власні дані

Менеджер з підбору персоналу, рекрутер, HR-менеджер

Заблоковано
  1 липня 2022  Місто: Запоріжжя
Вік:29 років
Режим роботи:повний робочий день, віддалена робота, часткова зайнятість
Рубрики: HR, управління персоналом; Офісний персонал; Інші пропозиції
Готова до відряджень

Досвід роботи

Провідний фахівець з персоналу
Фокстрот (Retail), Запоріжжя
08.2021 − 07.2022 (10 місяців)
  • Пошук, підбір персоналу для роздрібних магазинів;
  • Адаптація персоналу, супровід випробувального терміну;
  • Проведення Exit-інтерв’ю, утримання персоналу;
  • Формування кадрового резерву;
  • Формування звітів;
  • Вимірювання ефективності роботи персоналу;
  • Мотивація персоналу.
 Є рекомендації з даного місця роботи
Менеджер з підбору персоналу
Ломбард «Перший» (Ломбардный бізнес), Запоріжжя
06.2019 − 08.2021 (2 роки 2 місяці)


  • підбір персоналу на регіони, підбір офісних співробітників (регіональний менеджер, касир, колектор, менеджер по роботі з клієнтами, адміністратор бази даних 1С, менеджер з підбору персоналу, менеджер з нематеріальної мотивації).
  • пошук кандидатів та обробка резюме;
  • проведення телефонних інтерв'ю;
  • призначення співбесід;
  • доопрацювання анкет з кандидатами для перевірки на службу безпеки ;
  • збір рекомендацій від попередніх роботодавців про кандидата;
  • отримання зворотного зв'язку щодо кандидатів від керівників на регіоні;
  • ведення звітності;
  • моніторинг ринку праці та заробітних плат конкурентів
 Є рекомендації з даного місця роботи
Менеджер з підбору персоналу
Union Group, напрямок ломбард «Партнер» (Ломбардный бізнес), Запоріжжя
07.2018 − 06.2019 (11 місяців)
  • підбір персоналу на регіони;
  • пошук кандидатів та обробка резюме;
  • проведення телефонних інтерв'ю;
  • призначення співбесід;
  • доопрацювання анкет на службу безпеки з кандидатами;
  • отримання зворотного зв'язку щодо кандидатів від керівників на регіоні;
  • ведення програми E-Staff та звітності;
  • моніторинг ринку праці конкурентів та заробітної плати.
 Є рекомендації з даного місця роботи

Освіта

Запорізький національний університет (Запоріжжя)
Соціальний педагог
незакінчена вища, 09.2013 − 05.2017 (3 роки 7 місяців)

Причина скарги *

Опишіть коротко суть скарги *


Часто шукають

↑ Вгору