RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
RUUA
Регистрация
  1. Работа в Украине
  2. →
  3. Онлайн консультация юриста
  4. →
  5. Сокращение / увольнение

Сокращение / увольнение

онлайн-консультация по вопросам увольнения и сокращения штата

Задать вопрос юристу

Последние вопросы юристу:

Вероника (17 Апрель 2018)

Я работаю 2 года . Предложили работу лучше( хочу уволиться ) - а тут оплачиваемый отпуск через две недели ! Могу ли я в последний рабочий день написать заявление ? Получу ли я отпускные ?

 Посмотреть ответ

Саша (29 Март 2018)

Здравствуйте! Моей маме 56 лет, на последней работе в частной фирме она проработала гл. бухгалтером 8 лет и тут ей директор заявляет, что собирается на ее место брать другого человека, а она чтобы увольнялась. До пенсии маме 3 года 9 мес. она живет одна помощи ждать не от кого. Я замужем и живу в другом городе. Что ей делать?

 Посмотреть ответ

Інна (28 Март 2018)

При реорганизации "Комунального закладу "Центр первинної медико-санітарної допомоги" с 01.07.2018 в "Комунальне некомерційне підприємство" отдел кадров предлагает написать заявление на увольнение с "КЗ" с 30.06.2018 и потом написать заявление на принятие на работу на эту же посаду (я бухгалтер с осн.средств) с 01.07.2018. Возможно, нужно написать заявление о переводе с 01.07.2018 с "КЗ" на "КНП" ? Вопрос открыт уже несколько недель. Также я имею 0,5 ставки бухгалтера с запасов. Какой алгоритм действий отдела кадров и с моей стороны ?

 Посмотреть ответ

Нина Андреевна (19 Март 2018)

Мой сын пришел на предприятие совершенно здоровым,проработал 24 года,но с 2000 года получил 3 группу,идет сокращение и его сокращают. На предприятии сделали предпочтение женщине муж которой дружит с директором.у которой стаж меньше чем у сына. Образование у обоих не соответствует данной должности,но он проработал на данной должности 24 года. Может ли сын избежать сокращение. помогите!

 Посмотреть ответ

Дмитрий (19 Март 2018)

Добрый вечер! Могу ли я уволится с работы без отработки 14 дней по причине сигаретной вони в помищении в котором я работаю ?

 Посмотреть ответ

Татьяна (17 Март 2018)

Здравствуйте, Могут ли меня сократить если я учусь в институте на заочном отделении, предлагают работу за 40 км (в другом районе) там у нас главный офис. У меня ребёнок 12 лет (но я не мать одиночка)

 Посмотреть ответ

Неля (13 Март 2018)

Доброго дня відразу після отримання диплому я пішла в декрет офіційно не працювала після декрету оформилася в центрі зайнятості,знайшла роботу пропрацювала рік але хочу звільнитися але мій роботодавець повідомив що я маю відробити ще 1.5 місяці наче по закону вона не має права мене звільнити...чи справді це так? На даний момент я пропрацювала 1 рік і місяць.чи можу я звільнитися за власним бажанням просто зараз?

 Посмотреть ответ

Светлана (12 Март 2018)

Здравствуйте. Мне необходима справка о зарплате ( в пенсионный фонд ) за 5 лет до 2000 года. В течении какого времени должны выдать справку. И входит ли в стаж, если уволена по уходу за ребенком до 8-ми летнего возраста, но вышла на работу на год раньше.

 Посмотреть ответ

Костя ( 9 Март 2018)

доброе время суток. Ситуация такая - проработал на заводе около 5 месяцев, оператором. За последний месяц получил зп почти в два раза меньше чем обещали, (даже меньше чем у грущиков) И как раз в этот момент мне предложилидругую работу, я написал заявление по собственому желанию и сообщил что отрабатывать две недели небуду, так как могу потерять новое (Нормальное) место роботы. И взял и просто уехал. теперь звонят и кричат что приедь уволься нормально... обходной лист пройди , трудовую забери и т. д. либо уволят по статье. Ранее официально нигде не работал и записи в трудовой нет. отпрашиватца с новой роботы чтобы поехать уволица это большие финансовые потери. Что делать, и чем грозит увольнение по статье?? Ращетные мне не нужны и новое место работы неофициальное, и далеко в Другом городе... Спасибо. И кстати говорят что заявление мое потеряли и нужно написать новое....

 Посмотреть ответ

Елена (26 Февраль 2018)

Если работник подал заявление на увольнение по согласию сторон с 28-го и у него в дальнейшем был открыт больничный с 23-го по 28-е включительно можно ли уволить работника с 28-го согласно его заявления

 Посмотреть ответ

Лиля (11 Февраль 2018)

Скажите пожалуйста если я уволилась по собственному желанию я могу стать на биржу ,и сколько я буду получать? Зарплата у меня минимальная .

 Посмотреть ответ

Елена ( 8 Февраль 2018)

Добрый день! В 2007 году я была частным предпринимателем с сезонным видом работ. По договору ЦПД приняла на работу сотрудников с регистрацией договоров в центре занятости. По окончании сезона они уехали не расторгнув договоров. Сейчас они находятся на неподконтрольной территории в Луганской области. Приехать для расторжения договора не могут. В 2016 году я прекратила предпринимательскую деятельность, снялась с учета в ДФС и пенсионном фонде. Подскажите как расторгнуть договора.

 Посмотреть ответ

вика ( 7 Февраль 2018)

Уволилась по согласию двух сторон.Скажите пожайлуста где лучше встать на учет по месту прописки или проживания

 Посмотреть ответ

Марія (25 Январь 2018)

Доброго дня! Маю 40 років трудового стажу.На утримані 2 чол. та тільки я працювала.Працювала у ФОП з 2012 року.В квітні 2015 року прооперована,та з липня 2015 року надана інвалідність.Після виходу на роботу виявляється,що змінився штатний розпис з 1 квітня 2015 року,але в центр зайнятості звіт 3 ПН не подався про зміни які відбулися.Мені запропоновано звільнитись.Після відмови мене попередили про скорочення.Та через 2 місяці скоротили зг.ст.40 п.1,формулировка в наказі- в зв"язку з фінансово-господарською необхідністю.Центр зайнятості закрив трудовий договір , про що я дізналась в судовому засіданні. В центрі зайнятості відповіли,що вони поступили правомірно. А як же тоді необхідність надання до центру зайнятості работодавцем пакету документів в якій має входити довідка про нараховані суми,належні працівникові при звільнені, про які власник повинен письмово повідомити працівника перед звільненям.Допоможіть,будь ласка,в центрі зайнятості по місцю проживання не можливо це зробити.Дякую.

 Посмотреть ответ

Дмитрий (25 Январь 2018)

добрый день. Ситуация следующая. 2.01.2018 , находясь на рабочей смене, выпил. Директор предприятия 03.01.2018 об этом узнал и простил. Тоесть, никому не сказал. 26.01.2018 возникла необходимость меня уаолить. По собственному отказался писать. По статье за нарушения трудовой дисциплины, аргументирую фактом пьянки 02.01.2018. На видео прямого факта распития нет. Есть момент пошатывания и неуверенной походки. Также, могу предположить, будут показания двух работников , заинтересованных в моем увольнении. Вопрос, достаточно ли фактов для увольнения по статье？. спасибо.

 Посмотреть ответ

Маряна (10 Январь 2018)

Доброго дня чи можуть скоротити працівника згідно п.1 ст.40 КЗпП у звязку з важким фінансовим становищем підприємства, при цьому жодного аналізу стану не проводилось? дякую

 Посмотреть ответ

Анна ( 4 Январь 2018)

Добрый день, стала на учёт полтора месяца назад, отмечалась всегда в срок.Сегодня мне надо было на приём ,но заболел ребёнок.Дозвонилась в центр зан., попыталась объяснить ситуацию, мне ответили, что меня снимут с учёта за неявку?!

 Посмотреть ответ

Виктория ( 7 Декабрь 2017)

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, при сокращении штатов на предприятии имеют ли право подать меня на сокращение, если я мать троих детей (2 - несовершеннолетних и студент на дневной форме обучения), но получаю пенсию по выслуге лет не достигнув пенсионного возраста? Спасибо.

 Посмотреть ответ

Владимир (26 Ноябрь 2017)

день добрый, могу ли я стать на учет в центре занятости, если попал под сокращение штатов на фирме, но получаю пенсию по выслуге и не достиг пенсионного возраста? Спасибо.

 Посмотреть ответ

Олег (23 Ноябрь 2017)

Добрий день, у мене таке питання. Як можна звільнитись з роботи, якщо у мене строковий трудовий договір за переїздом на фактичне місце проживання ( я прописаний в одній області а працюю в іншій, чи можу я звільнитись і чи треба надавати якісь документи?)

 Посмотреть ответ
← Ctrl
1…8910111213141516…151
Ctrl →
 12 из 151 

Ищете работу?

Создайте резюме

Ищете персонал?

Добавьте вакансию

Другие документы

Часто ищут

© 2002 — 2024 «Jobs.ua»

Все права защищены.

↑ Наверх