Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту.

Отпуск

онлайн-консультация юриста по продолжительности и оплате отпуска

Задать вопрос юристу

Важно!
1. Юрист отвечает только на вопросы, связанные с кадровым правом.
2. В среднем юрист отвечает в течение 2-3 дней.
3. Ваш вопрос может остаться без ответа, если подобные вопросы уже задавались в разделе!
Поэтому, прежде чем задать вопрос, внимательно изучите вопросы по вашей теме в тематическом разделе консультации.

Имя:

E-mail:

Раздел:

Ваш вопрос:

В поле введены недопустимые слова

Последние вопросы юристу:

Люда (21 Июль 2011)

Отпуск 10 дней на детей считаются субота и воскресенье

Посмотреть ответ

Екатерина (21 Июль 2011)

здравствуйте, скажите пожалуйста, могу ли я выйти на работу официально во время отпуска по уходу за ребенком(1год и 8 мес ребенку), а на старой работе догулять этот отпуск и уволится по его окончанию, или мне придется сразу увольняться

Посмотреть ответ

Галя (19 Июль 2011)

Добрий день! Прийнята на роботу в лютому 2010р. Через шість місяців взяла відпустку на 10 календарних днів, при загальній кількості днів відпустки 31. У серпні 2011р. хотіла взяти 31 день відпустки. Мені відмовлено. Пояснивши, що маю право тільки на 21день( тобто залишок)

Посмотреть ответ

Larisa (18 Июль 2011)

Працівниця пішла в декретну відпустку, не взявши у тому році відпустку щорічну. Тепер вона достроково виходить з відпустки по догляду за дитиною до 3-х років і хоче взяти невикористану відпустку. Як це правильно оформити? Що потрібно оформити спочатку: достроковий вихід на роботу чи використання відпустки за минулий рік?

Посмотреть ответ

Влада (18 Июль 2011)

Підкажіть на скільки днів я маю право піди у відпустку в зв'язку зі шлюбом? і згідно якого документа або закону?

Посмотреть ответ

Вика (18 Июль 2011)

Здравствуйте. Я была в отпуске зимой 2011 г 10 дней(всей фирмой). У меня осталось 14 дней отпуска, но мужу военнослужащему, выдали путевки на всю семью(мужу, мне и сыну 7.5 лет) на 18 дней. Имеет ли право мой начальник отпустить меня только на 14 дней, а не на весь срок путевки? Подскажите, пожалуйста на какие документы я могу опереться, чтобы меня отпустили на 18 дней.

Посмотреть ответ

Елена (17 Июль 2011)

При наличии нескольких оснований для предоставления дополнительного отпуска работникам, имеющим детей, его общая продолжительность не может превышать 14 календарных дней,является ли у меня два основания- 1.женщине, которая имеет двух детей в возрасте до 15 лет, 2. одинокой матери.

Посмотреть ответ

Елена (17 Июль 2011)

Я разведена и одна воспитываю двух детей 15 и 16 лет. Какие социальные отпуска мне положено и какой продолжительности? За предыдущие года мне давали только по 7 дней дополнительного отпуска. Правильно ли это.

Посмотреть ответ

Анжела (17 Июль 2011)

У меня 0,5 ставки зам.директора-это 56 дней отпуска и 0.5ставки мастера трудового обучения - 42дня, все по основному месту работы. Сколько дней быть в отпуске?

Посмотреть ответ

Евгений (15 Июль 2011)

Принес на работу справку-вызов на написание и защиту дипломного проекта на четыре месяца,согласно ст.216 КЗоТ Украины. Отпуск оформил на два месяца позже. После успешной защиты ДП принес на работу справку из университета ... о том, что я прибыл такого-то числа на защиту ДП , успешно защитился и убыл из университета такого-то числа... В бухгалтерии мне отказываются оплачивать то время, которое мне было дано на написание ДП. Как мне поступить в данном случае?

Посмотреть ответ

инна (15 Июль 2011)

У МЕНЯ ТРОЕ ДЕТЕЙ РАБОТАЮ НА ШАХТЕ СТВОЛОВОЙ .ПОДОШЛА К НАЧАЛЬНИКУ НАСЧЁТ ОЧЕРЕДНОГО ОТПУСКА. ОТВЕТ БЫЛ ОТРИЦАТЕЛЬНЫЙ.ОБЪЯСНИТЕ КАКИЕ У МЕНЯ ЛЬГОТЫ?

Посмотреть ответ

Алиса (14 Июль 2011)

Здравствуйте. Возникла проблема с начальством. Давно писала заявление на отпуск, билеты покупали за 45 суток. И за неделю до отъезда напарница сломала палец на ноге, после чего начальница запретила идти мне в отпуск. В другой период я уехать не смогу и стоимость билетов мне никто не возместит. Напарница в общем-то ходит и не против выйти на работу, но руководство тайно уговаривает ее на работу не выходить, потому что, видимо, для него это уже дело принципа - не пустить меня в отпуск. Я бы в данном случае написала заявление на увольнение, но она не даст расчет в один день. Заявление на отпуск она уничтожит, если я уеду без ее согласия, уволит по статье. И даже если выйдет напарница, боюсь, что меня все равно принципиально не отпустят. Как быть?

Посмотреть ответ

Елена (14 Июль 2011)

Добрый день! Я разведена и считаюсь матерью,которая одна воспитывает ребенка, у меня дополнительный отпуск на ребенка 10 дней. Подскажите, до какого возраста предоставляется этот отпуск? Заранее благодарю за ответ.

Посмотреть ответ

наталья (13 Июль 2011)

Здравствуйте! У нас в семье такая ситуация.Мы с мужем не состоим в официальном браке. И через несколько дней у нас появится малыш,который естественно будет носить фамилию и отчество мужа. Можем ли мы просить у работодателя мужа( он работает на гос.предприятии)перенесения отпуска с сентября(по графику) на июль?Работодатель отказывается мативируя, что мы не женаты. Заранее благодарны

Посмотреть ответ

Екатерина (13 Июль 2011)

Я вдова. Мой сын в этом году идет в первый класс. Подскажите пожалуйста положен ли мне социальный отпуск и оплачивается ли он

Посмотреть ответ

Марина (13 Июль 2011)

Здравствуйте! Ответе пожалуйста ,могу ли я взять отпуск в августе на 14дней,который не был отгулян за период с 1998-2003 (осталось 27 дней),так как отпуск за 2011г.положен мне только в октябре.Кадровик утверждает,что эти 27 дней за прошлый период пойдут только в комписацию при увольнении,а сейчас я отгулять его не могу.Спасибо.

Посмотреть ответ

Марина (12 Июль 2011)

Здравствуйте! У меня такой вопрос, я жена военнослужащего, проработала на новом месте 2 месяца, могу ли я с мужем пойти в отпуск и на какой срок, заранее спасибо!

Посмотреть ответ

Рома (11 Июль 2011)

здравствуйте у меня возникла проблема с 28 ноября 2010 года я проходил службу по призыву 15 марта 2011 заключил контракт на 3 года сколько дней мне положен отпуск за 2011г и положен ли он мне вообще хочу уйти с 14 июля на сколько дней писать рапорт на отпуск ?

Посмотреть ответ

Анна (11 Июль 2011)

Здравствуйте подскажите пожалуйста муж работает в шахте на глубине 1213 км, грозом (горонорабочим очистного забоя), очередной отпуск 33 дня, сегодня пошел оформлять отпуск за прошлый год и начальник нормирования у него вычла 7 дней отпуска за то, что был на сессии и на больничном. Законно ли это??? и можно оспорить это на какие статьи ссылаясь??? Всего отпуск получился 25 дней. Заранее спасибо!!!

Посмотреть ответ

Алина (10 Июль 2011)

Иммет ли право работающая бабушка (не пенсионерка) взять отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет, если мать детей - субьект предпринимательской деятельности (физ.лицо)? Какие документы ей нужно предоставить вместе с заявлением? Имеет ли она право работать в отпуске неполный рабочий день?

Посмотреть ответ

34 из 80

Ищете работу?

Создайте резюме

Ищете персонал?

Добавьте вакансию

Другие документы

КЗоТ (Кодекс законов о труде Украины)
Электронная версия кодекса законов о труде Украины (КЗоТ) на рус. и укр. языках
ДКХП Украины
Справочник квалификационных характеристик профессий работников, 87 выпусков online.
Классификатор профессий 2007г.
В классификатор профессий уже внесены все правки, изданные после 2005 года
Бланки кадровых отчетов
Бланки всех основных отчетов, которые кадровик обязан сдавать в два фонда
Положения об отделах
Примеры положений об отделах, о приеме / увольнении, положения о персонале
Бланки трудовых приказов
Бланки самых распространенных приказов, необходимых в работе кадровику
Трудовые соглашения
Примеры различных видов трудовых соглашений для компаний разных сфер

Часто ищут

↑ Наверх