Аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Все о работе
  4. Ваша зарплата

Делай деньги!


23.10.2017 20107

Задумывались ли вы, почему некоторые люди обладают чуть ли не сказочными сокровищами, а другие, не менее умные и талантливые, перебиваются с хлеба на воду? Деньги просто куда-то деваются, и «отследить», куда именно, бывает очень затруднительно. Конечно, можно грешить на высокие цены, постоянную инфляцию и прочие неурядицы. Но зачастую в этом виноват конкретный индивидуум. И если вы постоянно «зависаете» в подобных ситуациях, можно с уверенностью заявить, что у вас сформировалось неправильное отношение к деньгам. Давайте попробуем определить причины, по которым «ускользают» деньги.



Причина 1. «Не вижу цели»


Чаще всего, свое желание стать состоятельным, мы выражаем такими словами: «Хочу иметь много денег» или «Хочу быть богатой». Но, какая конкретно сумма имеется в виду, не известно никому, в том числе самому желающему. Много – это сколько: сто долларов, тысячу или целый миллион? И на что вы эти деньги хотите потратить: на приобретение нового платьица, кухонного комбайна, открытие своего бизнеса или покупку виллы в Каннах? Деньги собираются, откладываются, приходят только тогда, когда обозначена конкретная цель их применения. В противном случае, они испаряются в неизвестном направлении. Образно говоря, ни вы, ни они, просто не знают, для чего нужны.


Что делать?Постарайтесь определить, какая сумма вам необходима. Не забывайте, что она должна реально соотноситься с вашими способностями и возможностями, иначе разочарования неизбежны. И, конечно же, ищите пути осуществления своей мечты. Под лежачий камень вода не течет.



Причина 2. «Ментальная порча»


Речь идет вовсе не о какой-то нехорошей бабусе, которой вы случайно наступили на ногу, и она пожелала вам пребывать в вечной бедности. Возможно, ваши родители всегда утверждали, что деньги – это зло, главное – духовные ценности. На уровне подсознания вы прочно усвоили эту программу, и даже если сейчас вы так не думаете, она продолжает действовать помимо вашей воли, заставляя весьма нерационально расставаться с деньгами.


Что делать? Для того, чтобы избавиться от этой «порчи», не обязательно идти к магам и колдунам. Достаточно выяснить причины, из-за которых вы негативно относитесь к деньгам, и устранить их. Попробуйте каждую негативную мысль о деньгах блокировать положительной. Например: иметь много денег – нехорошо. Противоположное утверждение – хорошо быть богатым, деньги приносят мне удовольствие.



Причина 3. «Чужой среди своих»


Есть такое понятие «высокий (или низкий) потребительский порог». Поскольку все мы являемся потребителями, каждый из нас определяет, чего и сколько ему нужно, при этом подсознательно выбирая тот потребительский порог, при котором будет чувствовать себя комфортно. Для кого-то купить шарфик от «Гермес» за 500 евро – норма, кто-то в одну секунду сосчитает, сколько на эту сумму можно купить крупы, колбасы, или же заплатить за квартиру на полгода вперед. Если человеку с низким или средним потребительским уровнем вдруг посчастливится выиграть крупную сумму, получить наследство или устроиться на высокооплачиваемую работу, он просто не будет знать, что с этими деньгами делать и постарается побыстрее от них избавиться. Раздать, например, родственникам, одолжить, купить что-то абсолютно ненужное. Именно поэтому, многие люди, срывавшие крупные джекпоты так бездарно расставались с деньгами, оставаясь чуть ли не нищими. Деньги нужно любить, уметь ими распоряжаться, считать себя их достойными. Тогда они будут отвечать взаимностью.


Что делать? Проанализировать, не по этой ли причине деньги так стремительно покидают вас. И если вы случайно стали на «чужой» потребительский порог, попробуйте сделать его своим или же перейдите туда, где вам будет комфортно.



Причина 4. «И никогда, и ни за что»


Деньги с удовольствием идут к тому, кто их любит (без фанатизма, конечно), хочет их зарабатывать и искренне желает быть состоятельным, не считая это чем-то плохим или невозможным. Но многие люди пребывают в такой же искренней уверенности, что им это никогда не удастся. «У меня не получится скопить, чтобы отдохнуть летом на море», «Я никогда в жизни не заработаю столько, чтобы построить дом», «Мне ни за что не удастся сколотить стартовый капитал, чтобы начать свой бизнес». Вот те блоки, которые сознательно или нет, ставят перед собой люди и фанатично следуют им, даже не пытаясь найти другие пути. И конечно же, ничего не получается, поскольку каждому всегда хочется доказать, что он был прав, даже если для этого придется расплатиться собственным благополучием.


Что делать? Может, стоит остановиться и задать себе вопрос: правильно ли я мыслю, по той ли дороге иду? В то ли море, образно говоря, забрасываю невод? Ту ли «наживку» при этом использую? Поверьте, денег во Вселенной хватит на всех. И она всегда найдет способ, чтобы помочь вам. Нужно только этого захотеть.



Если вам нужен персонал размещайте бесплатно вакансию на сайте!

Читайте также

  • Сложный выбор: хороший коллектив или высокая заработная плата22 Октябрь, 2017

    Осуществляя смену рабочего места, соискатель выбирает место, где ему придется проводить большое количество своего времени, решая профессиональные и стратегические задачи, а поэтому новое место трудоустройства должно быть комфортным для специалиста во всех его смыслах. Так случается, что идеального место, отвечающего всем вашим параметрам удобства нет, следовательно приходится выбирать «наименьшее зло». Самым сложным проблематичным выбором для специалиста является: хороший коллектив vs высокая заработная плата.

  • Каких работников не хватает Украине20 Октябрь, 2017

    Этих специалистов ждут в Украине

  • Как соискателю завоевать внимание на собеседовании?18 Октябрь, 2017

    Собеседование – деловая встреча, на которой работодатель и соискатель впервые встречаются тет-а-тет, чтобы понять подходят ли они друг другу. Так как на работу все-таки трудоустраивает компания, то проведение собеседования часто находится в руках именно работодателя. Из-за чего соискатель чувствует дискомфорт, стеснение, неудобство. Такое поведение выдает неуверенность, нерешительность соискателя, а кому из работодателей нужен неуверенный в себе работник?! Сегодняшняя наша статья посвящена тому, как выглядеть соискателю на собеседовании более уверенно и завоевать внимание работодателя.

  • Уровень безработицы в Украине18 Октябрь, 2017

    По-немногу, но снижается...

  • Как наладить отношения с начальником?17 Октябрь, 2017

    Позитивная психологическая атмосфера на работе – залог хороших отношений в рабочем коллективе. Это также хороший плацдарм для успеха каждого сотрудника в коллективе в достижении персональных и общих целей. Разлад отношений даже нескольких сотрудников разбалансирует позитивный микроклимат в коллективе. Натянутые отношения заметны для любого сотрудника и негативно влияют не только на настроение, но и рабочий настрой. Но ничто так не огорчает, как разлад отношений с начальником.

Создайте лучшее резюме всего за несколько минут и работа Вашей мечты найдется быстрее!

 
↑ Наверх