Дата проведения: 12-13 октября
Место проведения: г. Одесса, теплоход «Зiрка Днiпра».
Форум "Персонал" живет, а значит, изменяется и развивается. Развивается по определенным законам, сохраняя важные традиции и основные принципы.
Форум не стоит в одном ряду с другими образовательными мероприятиями, поскольку главной его ценность является возможность обменяться опытом и пообщаться с коллегами, а не заслушать «45-минутные доклады о прописных истинах».
Роль Форума: содействовать становлению и развитию функции и системы управления персоналом на предприятиях Украины через создание условий для эффективного общения, обмена мнениями и идеями между специалистами в области HRM.
Видение Форума: площадка для общения как признанных HR-профессионалов, так и менеджеров, руководителей компаний, только проявляющих активный интерес к управлению персоналом.
Аудитория Форума:
· Директоры по персоналу
· Специалисты в различных областях HRM
· Руководители компаний
· Рекрутеры
· Бизнес-тренеры и консультанты
· Представители профильных СМИ
Тел.: 044/ 205-83-20 Тел./Факс: 048 / 716-58-95
e-mail: info@hrforum.com.ua
www.hrforum.com.ua
Продовжуємо з’ясовувати, як згуртувати команду, що живе в різних містах чи навіть країнах.
Коли команда живе в різних містах, перед керівництвом компанії постає питання — як їх згуртувати в єдиний колектив? В офісі соціальні зв’язки виникають самі собою, чого не скажеш про роботу онлайн.
Оцінка потенціалу співробітника не дорівнює його загальному рейтингу. Загальний рейтинг дасть збій у ситуаціях, коли керівнику потрібно зрозуміти, хто здатен виконувати конкретну роль в компанії.
Штучний інтелект обробляє і аналізує дані набагато швидше, ніж це робиться вручну. Виникає закономірне питання — чи актуальна професія аналітика в епоху штучного інтелекту?
Усі люблять початок проєкту, бо це свіжа енергія, приємне очікування чогось нового. На старті завжди присутній особливий оптимізм. Починати весело, чого не скажеш про завершення проєкту.