Аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Новости Украины и мира
  4. Статьи

Просмотр телевизора


23.10.2017 287

У среднестатистического жителя России на просмотр ТВ в среднем уходит 3 и более часа, в зависимости от возраста (пенсионеры тратят на просмотр ТВ более 4 часов).

По сути это большая часть свободного времени человека, оставшегося после сна/работы и других обязательных дел. Даже за месяц, не говоря уже о больших сроках средний человек тратит на просмотр ТВ просто огромное количество времени. Человеку, стремящемуся к своей эффективности, это время нельзя проигнорировать и необходимо понять свое отношение к ТВ.

Я не сторонник сидения/лежания перед телевизором и попробую привести свои аргументы в пользу такой позиции.

Низкая отдача на вложенное время. Подумайте сколько времени вы тратите на ТВ, например, в месяц или год и какой результат вы получаете от этого. Может вы получаете новые знания, может это развивает какие-то ваши способности? То есть, какова отдача ваших инвестиций времени?

Каков может быть возврат инвестиций времени, если вы его вложите в занятия спортом, посещение занятий по изучению иностранного языка. Может быть этого времени будет достаточно для создания собственного бизнеса? Если есть более эффективный способ потратить ваше время, то нужно использовать его. Я не считаю, что человеку нужно постоянно упираться и работать, но считаю, что телевидение почти самый неэффективный способ времяпрепровождения.

Негативность. ТВ при формировании своего информационного потока склонно к негативу. Например, стандартный формат новостной передачи такой: сначала несколько сюжетов про существующие проблемы, возможно криминальные происшествия, стихийные бедствия, войны, затем в конце, какой-нибудь один курьезный (возможно, по мнению авторов передачи позитивный) сюжет.

В целом это отвечает ожиданиям и потребностям большинства населения, которое проявляет больший интерес к негативу, чем к позитиву.

На человека влияет поступающая к нему информация. Если постоянно пичкать его негативом, то и сам человек станет так думать в том же ключе, везде видеть недостатки. Если наоборот, поток информации будет позитивным, то и человек станет к этому склоняться. Ожидания человека во многом формируются потоком поступающей информации.

Не помню где, прочитал курьезный случай в какой-то американской автомобильной компании. По статистике один из месяцев в году по продажам всегда был значительно хуже в сравнении с другими. Снижение продаж демонстрировали все дилеры, кроме одного. Руководство компании заинтересовалось этим результатом, стали выяснять, как тому это удается. Оказалось, что дилер не знал, что в этот месяц должно быть снижение продаж, поэтому прилагал все усилия, чтобы добиться хорошего результата, что ему удавалось. Если бы он понимал, что в этом месяце обязательно будет снижение продаж, то он бы, наверняка, спокойно смирился с этим фактом и его результаты не отличались бы от других.

Возможно, этот случай придуман, я не знаю. Но суть схвачена верно. Результаты человека определяются его ожиданиями. Будущее вряд ли может быть лучше того, что человек рисует в своем воображении.

Нельзя не учитывать и влияние рекламы на ТВ. Обычно это красочные сюжеты, имеющие мало общего с реальностью. Можно говорить о том, что реклама формирует искаженное восприятие реальности. Преувеличение возможностей предлагаемых продуктов, миф о том, что можно получить что-то (избавиться от болезни, сбросить лишний вес) не прилагая усилий.

Пассивное занятие. Просмотр ТВ пассивное занятие. Человек смотрит то, что ему показывают. Он не выбирает информационный поток. Интерактивность проявляется только в переключении каналов.

Пассивное восприятие негативного содержания. Какое влияние это оказывает на сознание человека?

Теперь выводы. Просмотр телевидения приносит вред, а учитывая среднее значительное количество времени, которое человек уделяет внимание ТВ, приносит большой вред.

С какой целью вы смотрите ТВ? Это привычка, это дает отдых, так делают все, вы не знаете, чем еще можно заняться, вы стараетесь получить что-то полезное для себя?

Если подумать, можно ли найти замену этим вашим потребностям в другой деятельности, но с другой, более высокой, эффективностью. В конце концов, лучший отдых дает сон или смена деятельности (не бездеятельности, что представляет собой ТВ), новости (причем более объективные) можно получить в интернет и т.д. Если это уже стало привычкой, возможно, отвыкнуть вам поможет статья по формированию новой привычки .

Если вы не знаете, чем еще можно заняться, подумайте о своих желаниях, ТВ их не исполнит. Займитесь тем, что приблизит ваши желания к вам. Если у вас нет желаний, вы, наверное, не человек

Если вам нужен персонал размещайте бесплатно вакансию на сайте!

Читайте также

  • Сложный выбор: хороший коллектив или высокая заработная плата22 Октябрь, 2017

    Осуществляя смену рабочего места, соискатель выбирает место, где ему придется проводить большое количество своего времени, решая профессиональные и стратегические задачи, а поэтому новое место трудоустройства должно быть комфортным для специалиста во всех его смыслах. Так случается, что идеального место, отвечающего всем вашим параметрам удобства нет, следовательно приходится выбирать «наименьшее зло». Самым сложным проблематичным выбором для специалиста является: хороший коллектив vs высокая заработная плата.

  • Каких работников не хватает Украине20 Октябрь, 2017

    Этих специалистов ждут в Украине

  • Как соискателю завоевать внимание на собеседовании?18 Октябрь, 2017

    Собеседование – деловая встреча, на которой работодатель и соискатель впервые встречаются тет-а-тет, чтобы понять подходят ли они друг другу. Так как на работу все-таки трудоустраивает компания, то проведение собеседования часто находится в руках именно работодателя. Из-за чего соискатель чувствует дискомфорт, стеснение, неудобство. Такое поведение выдает неуверенность, нерешительность соискателя, а кому из работодателей нужен неуверенный в себе работник?! Сегодняшняя наша статья посвящена тому, как выглядеть соискателю на собеседовании более уверенно и завоевать внимание работодателя.

  • Уровень безработицы в Украине18 Октябрь, 2017

    По-немногу, но снижается...

  • Как наладить отношения с начальником?17 Октябрь, 2017

    Позитивная психологическая атмосфера на работе – залог хороших отношений в рабочем коллективе. Это также хороший плацдарм для успеха каждого сотрудника в коллективе в достижении персональных и общих целей. Разлад отношений даже нескольких сотрудников разбалансирует позитивный микроклимат в коллективе. Натянутые отношения заметны для любого сотрудника и негативно влияют не только на настроение, но и рабочий настрой. Но ничто так не огорчает, как разлад отношений с начальником.

Создайте лучшее резюме всего за несколько минут и работа Вашей мечты найдется быстрее!

↑ Наверх