Ваш надійний партнер в пошуку роботи та підборі персоналу
Обов'язки: організація та розвиток роботи відділення на високому рівні, контроль та виконання показників, підбір, навчання та адаптація персоналу, формування команди та командного духу, мотивація співробітників на виконання поставлених завдань, впровадження нових проектів, ведення переговорів з клієнтами та партнерами, вирішення складних та конфліктних ситуацій, облік матеріальних та нематеріальних цінностей. Досягнення: відкриття нового відділення, розвиток пункту надання фінансових послуг, підняття відділення в топ за всіма стандартами, підтримання високого рівня сервісу, якості роботи, виконання показників протягом усього часу роботи, формування команди, мотивованої на досягнення цілей компанії
Підписатись на розсилку нових резюме: "Менеджер з управління персоналом в Одесі"