Аккаунт не активирован. Проверьте почту . 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе

Безработных стало на 30 миллионов больше

16 октября 2012 47420
Международная организация труда (МОТ) представила доклад в котором указала на то, что количество безработных в мире с начала мирового финансового кризиса 2008 г. увеличилась на 30 млн человек. К тому же, по словам руководителя МОТ Гая Райдера, около 40 млн человек прекратили поиски работы. Также выяснилось, что 30% из более чем 200 млн безработных граждан - люди моложе 25 лет.

Также в докладе отмечается, что высокий уровень безработицы зафиксирован в странах, правительства которых вынуждены проводить жесткие меры экономии для сокращения дефицита бюджета. Так, к примеру, в Греции в июле этого года безработица достигла нового рекорда в 25,1% экономически активного населения.

Кроме этого также сообщается, что 900 млн работающих получают менее 2 долл. в день. По мнению главы МОТ, количество граждан, которые находятся за чертой бедности, могла бы сократиться вдвое, если бы правительства стран начали активно принимать меры по сокращению уровня безработицы до наступления кризиса. Ранее Организация экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) сообщила, что в странах с развитой экономикой уровень безработицы достигает 7,9% или 47,8 млн человек, что на 13,1 млн больше показателя, который был зафиксирован до начала финансового кризиса.
Читайте также
  • Работа мечты - работа в Google?21 Апрель, 2017

    Просто Google!

  • Украинские пенсии: все очень сложно20 Апрель, 2017

    Начиная с 1.10.2017, правительство планирует провести очередное выравнивание пенсий, предварительно увеличив их на 10,1% в мае и этого года.

  • Соискатели игнорируют собеседования19 Апрель, 2017

    Наверняка, вам, как работодателю, приходилось наблюдать отказы соискателей от собеседования. В среднем, на пять собеседований приходится два отказа соискателей. Разрабатывая график собеседований, работодатель должен быть готов от отказа соискателей. Многие из них даже не удосуживаются сообщить об этом работодателей.

    Игнорирование соискателей собеседования встречается все чаще. Но это не значит, что работодатель или компания что-то делают не так, наоборот это вполне объяснимый и понятный процесс, причины которого самого разные. Сегодня мы рассмотрим большинство из них.

  • Украина правовая: "солу" лучше не звонить...19 Апрель, 2017

    Украинский рынок труда, а особенно, его столичный сектор, неожиданно взорвался бумом «получения адвокатских лицензий»

  • Совещания и как из них получить результат18 Апрель, 2017

    Одним из видов делового общения, целью которого является практическое решение проблем коллективного значения является совещание. Обстановка такой деловой беседы сотрудников на производстве сугубо конфиденциальна и ведется строгая фиксация всего сказанного и рассматриваемых вопросов. Именно поэтому список рассматриваемых вопросов выносится заранее и определяются выступающие.

↑ Наверх