Вхід на сайт
Любой начальник сказал бы, что это идеальные работники и ему бы хотелось, чтоб его сотрудники также работали по 24 часа в сутки. Однако эффективности от такой работы ждать не придется. И даже пчелиный опыт это подтверждает.
Если понаблюдать за пчелами, кажется, что они работают непрерывно. Но они также придерживаются рабочего графика. Ученые уверенны, что у пчел есть какой-то механизм, позволяющий им четка регулировать поведение, и ограниченность рабочего дня им также необходима.
Рабочие пчелы, которые собирают пыльцу и нектар - это основа пчелиной семьи. И даже если их перевезти на другое место, где продолжительность дня больше, рабочее время у них не увеличится. Так что стоит задуматься, если даже признанные труженицы придерживаются рабочего графика.
Увеличение рабочих часов совсем не обеспечивает эффективность. Чем больше сотрудники будут доверять своему начальству, чем больше они будут получать бонусов и свободного времени, тем выгоднее и качественнее будет их работа.
Іноді рішення найняти родича здається дуже очевидним і правильним. Розгляньмо разом з Jobs.ua плюси й мінуси такого рішення.
Нещодавно ми писали про те, як концентруватися на роботі і досягати результатів, а сьогодні поговоримо, як змінювати старі звички на нові.
Ми вже писали про те, чому керівники втрачають здатність розуміти своїх співробітників. Тепер ділимося порадами, як підходити до «профілактично-спонукальних» розмов делікатно, але водночас достатньо прямо.
Кожна людина наділена вмінням, яким ми користуємося постійно. На цьому вмінні тримаються і найм, і мотивація, і розв’язання конфліктів. Чому керівники втрачають здатність розуміти інших і як це виправити — читайте в статті.
Повсякденні цифрові звички співробітників створюють для бізнесу реальні ризики. У цій статті ділимося тим, на що компаніям варто звернути увагу вже зараз.