Вхід на сайт
Министерство здравоохранения Украины ставит вопрос о повышении заработной платы сельским врачам до 800 долларов. Сообщил об этом на брифинге в Донецке министр здравоохранения Украины Василий Князевич.
“Сейчас принято решение на 20% поднять зарплату всем медикам, а по сельскому врачу ставим вопрос о поднятии зарплаты до 800 долларов США”, - сказал министр.
Говоря о госбюджете на 2008 год, Василий Князевич подчеркнул, что порядка 39 млрд. грн., выделенных на охрану здоровья, недостаточно, и что Кабинет Министров готовит изменения, чтобы “бюджет (на медицину) изменился в сторону увеличения”. “Бюджет должен вырасти, мы хотим хотя бы на уровне 3,9-4% национального валового продукта получить на охрану здоровья. Хотя и этого нам недостаточно”, - сказал министр.
По его словам, “зарплата - это один из приоритетов”, поэтому вся система изменений в здравоохранении “будет идти к тому, чтобы врач мог достойно зарабатывать”. “Если мы сегодня не будем платить врачу той заработной платы, которую он уже имеет в России, Беларуси, не говоря уже о западных странах, эти люди не будут здесь задерживаться. Мы не будем иметь квалифицированных медиков”, - заключил Василий Князевич.
Робочі зустрічі не завжди минають ефективно, бажані результати залежать від низки факторів. Чому так відбувається і як цьому запобігти, — читайте в статті.
Насправді це серйозна проблема багатьох людей, тобто вміння працювати з власною агресією. З’ясуємо разом з Jobs.ua, як правильно працювати з агресією і знайти їй краще застосування, аніж ображати одне одного в соцмережах.
Змінюватися в кращий бік, безперечно, варто. Та чи треба прив’язуватися до конкретної дати — Нового року, понеділка, першого числа? Спробуємо розібратися в цій статті.
В наш час недостатньо просто йти в ногу з часом. Потрібні інновації, щоб досягати успіху в бізнесі чи кар’єрі. А щоб створювати інновації, потрібні люди з інноваційним мисленням. Простіше кажучи, лідери. Розбираємося, як «прокачати» силу людських зв’язків у 2025 році, бо це справжній каталізатор майбутніх здобутків.
Опанування технік саморегуляції, пошук власних ресурсів для відновлення енергії стають справжнім викликом сьогодення. Розвиток таких навичок є критично важливим скілом для підтримки ментального здоров’я. Ми підібрали для вас дієві поради, як підтримати працівників під час кризи.