UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
  1. Робота в Україні
  2. Публікації про роботу
  3. Все про роботу
  4. Успішний бізнес
  5. Пунктуальность – привилегия королей

Пунктуальность – привилегия королей

31.07.2007 1119
Пунктуальность – привилегия королей

Пунктуальность – привилегия королей

31.07.2007     1119
Как гласит народная мудрость, девушка должна опаздывать на свидание на 15 минут. Конечно, это шутка. Однако опоздания уже вошли в привычку не только у женщин, но и у представителей сильного пола. Так, например, один мой знакомый постоянно опаздывает на встречи на 10-15 минут, мотивируя это тем, что девушки всегда опаздывают. Но опаздывает-то он не только на встречи с любимой, но и на все остальные тоже. Тем, кто пунктуален, такая ситуация неприятна – приходится терять драгоценное время. Не говоря уже о том, что опоздания – проявление неуважения к другим. Опоздания на работе являются проявлением непрофессионализма. Опаздывать – это не ценить ни себя, ни окружающих. Люди, которым приходится ждать опаздывающих, становятся раздражительными, в меньшей степени склонны к компромиссам и совместным поискам решения. Поэтому с ними тоже нужно бороться… Но вот как это сделать? Вариант первый. Самым простым способом борьбы с опозданиями является перевод часов на 10-15 минут вперед. Скептики могут возразить, что эта уловка не поможет, потому что сам человек будет знать о переведенных часах. Знать-то он будет, однако, опаздывая и думая совсем о другом, например о том, как не получить выговор от руководства, забудет о том, что часы спешат. В результате, на работу человек попадет вовремя. Кстати, лично я так одно время и делала, когда обнаружила, что у меня появилась привычка опаздывать – часы перевелись на 5 минут вперед, этого было достаточно, чтобы приходить вовремя. Вариант второй. Еще одна уловка – поставить будильник на то время, когда надо выходить из дому. Или минут за пять до этого времени – тогда вы будете знать, что уже некогда просматривать газету или дописать утренний кофе, а пора поторапливаться. Вариант третий. Можно придумать и более экзотические способы. Например, пообещать коллегам за опоздание… ящик шампанского. Или пива (в зависимости от коллектива). Тогда опаздывать сразу перестанете – за каждое опоздание покупать по ящику шампанского – так никакой зарплаты не хватит. Все зависит от фантазии и стремления перестать опаздывать. Издание "Работа+Карьера"

Читайте також

  • Зник інтерес до роботи? Ось поради, як підвищити мотивацію21 лютий, 2025

    Не кожну роботу можна виконувати механічно й рутинно, не піклуючись про мотивацію, натхнення й інші високі матерії. Як діяти в ситуації, коли дійсно зник інтерес до роботи? З’ясовуємо, як підвищити мотивацію, щоб ваша професійна діяльність отримала «друге дихання».

  • Гроші, гени, здоров’я: вміння заробляти передається в спадок?19 лютий, 2025

    Недавнє комплексне дослідження, яке здійснила низка університетів з усього світу, виявила цікаву річ: зв’язок між генами людини, її здоров’ям і вмінням заробляти гроші. Розбираємося разом із Jobs.ua, в чому полягає суть дослідження, і яке значення воно має для кожного з нас.

  • Що запитати в кандидата, щоб отримати його «так»?17 лютий, 2025

    Знайти ідеального працівника на важливу посаду не так уже й складно. А от переконати його пристати на вашу пропозицію — ще той квест. В цій статті вчимося ставити правильні, коректні питання кандидату, щоб він погодився на вашу пропозицію.

  • Чому ми полишаємо вивчення англійської на пів дорозі?14 лютий, 2025

    Ох уже ця англійська! Куди не глянь, в сучасному світі без неї не обійтися. І поки друзі та колеги вільно — чи майже вільно — знають цю прекрасну мову, ви ніяк не зберетеся її вивчити. Знайомо? Якщо так, Jobs.ua пропонує розглянути найпоширеніші проблеми, чому ми кидаємо вчити англійську на пів дорозі.

  • Ключові тренди на робочому місці, які формуватимуть 2025 рік12 лютий, 2025

    Світовий ринок праці намагається встигати за новітніми трендами, хоча в наш час все змінюється з блискавичною швидкістю. Та все ж спробуємо окреслити ключові тренди 2025-го року, які впливатимуть на робочі місця в усіх куточках світу.


Часто шукають

↑ Вгору