Служба занятости Украины в тандеме с Ассоциацией компаний по международному трудоустройству дала старт информационной компании, направленной на ознакомление украинцев с рисками поиска работы за рубежом через незарегистрированных посредников.
По словам координаторов данного проекта, актуальность его просто зашкаливает. Проведенные среди населения опросы показали полное отсутствие понимания соискателями степени риска, который возникает при сотрудничествами с нелегальными посредниками.
Отправляя наших соотечественников на работы за границу, неофициальные фирмы-посредники, в большинстве своем, не только не обладают достоверной информацией о предстоящей работе и ее условиях. Самое печальное, что такие «компании» не несут никакой ответственности за свое «посредничество», априори.
А, как же иначе? Ведь для официального украинского и мирового рынка таких услуг посредники эти попросту не существуют. Вот и едут «заробитчане» к черту на рога, уповая на Бога или еще, на весть знает что. Даже те «гостарбайтеры современности», которые столкнулись с какими-либо проблемами в своей заграничной работе, продолжают рекомендовать нелегальных посредников, откомандировавших их самих, приоритетом называя экономическую выгодность такого сотрудничества.
Да, цена за услуги компаний, осуществляющих нелегальный рекрутинг украинцев, может существенно отличаться от более высокой стоимости лицензированных агентств. Но, в первую очередь стоит думать о той возможной «цене», что может заплатить каждый человек, оставленный без какой-либо защиты «в руках» иностранных нанимателей на их территориях.
На данный момент из 30 000 украинских компаний, специализирующихся на отправке работников за рубеж, только 1 000 имеют на то специальные лицензии! Проще говоря, только эти компании и несут полную ответственность за те предложения о работе, которые они предоставляют соискателям. Сотрудничая с «серыми» посредниками, человек отправляется буквально «в никуда», исключительно на свой собственный страх и риск.
Как оказалось из данных исследования, подавляющее большинство наших граждан, ищущих трудоустройство за рубежом, никогда и не подозревали о таком положении вещей. Это значит, что информационный проект запущенный его инициаторами, появился как нельзя вовремя и просто обязан «иметь место быть»!
И может тогда, многочисленные истории обманутых и, даже рисковавших жизнью и здоровьем украинцев станут только «байками из прошлого»?
Ми неодноразово зазначали про важливість розвитку м’яких навичок, а в цьому матеріалі пропонуємо вам розглянути шляхи розвитку комунікації. Шановні вчителі, ловіть домашнє завдання на літо під назвою "Як навчитися взаємодіяти з іншими так, щоб вас почули".
Портал з працевлаштування Jobs.ua пропонує дізнатися, що думає про ШІ і майбутнє людських професій Сем Альтман, «батько» всім відомого ChatGPT.
Портал Jobs.ua інформує, як пом’якшити початок робочого тижня, щоб згладити свої відносини з понеділками.
Метод мікронавчання останніми роками набув популярності в сучасній освіті і корпоративному середовищі, тому давайте дізнаємося про нього докладніше.
Якщо вас, як і творця «Маленького принца», приваблює небо і польоти, ви приглядаєтеся до професії стюарда чи стюардеси, портал Jobs.ua пропонує критичним поглядом дослідити ті виклики неба і відстані, які доведеться долати вам у майбутньому.