Аккаунт не активирован. Проверьте почту . 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Новости Украины и мира
  4. Новости

У украинцев возникла идея федерализации страны

19 февраля 2010 246

Об этом 18 февраля на пресс-конференции в Киеве заявил генеральный директор украинского представительства Международного исследовательского агентства ИФАК Сергей Говоруха, опираясь на результаты опроса общественного мнения.

"На сегодняшний день мы должны констатировать, что общество разделено на равные части в этом вопросе", - отметил Говоруха.

Согласно результатам опроса, 35% украинцев высказываются в поддержку идеи федерализации Украины. Такое же количество - 35% - не поддерживают эту идею. Не определились с выбором 16% опрошенных, 14% затруднились с ответом.

В свою очередь также присутствующий на пресс-конференции директор украинского филиала Института стран СНГ Владимир Корнилов высказал мнение, что достаточно высокий процент людей, выступающих за федерализацию Украины, вернет этот вопрос на политическую повестку дня - особенно на местных выборах.

"Я не сомневаюсь, что целый ряд политических сил на юге, востоке, а возможно и на западе будут тему федерализации Украины активным образом отстаивать на этих местных выборах", - считает он.

Опрос проводился с 22 по 30 января Международным исследовательским агентством ИФАК (Украина) в рамках исследовательского проекта 5 фактов об украинцах. Всего было опрошено 1500 респондентов в городах с населением от 50 тыс. в возрасте от 18 до 60 лет методом личного интервью. Статистическая погрешность выборки - 3%.

Как сообщалось, более 90% украинцев положительно относятся к России, и только 7% респондентов относятся к России как к враждебному государству.

Читайте также
  • "Я себе крою..." или кое-что о востребованных профессиях в Украине.20 Февраль, 2017

    В век сумасшедшей гонки за деньгами, успехом и признанием, мы часто не замечаем возможностей, которые лежат, прямо у нас под ногами.

  • Как подбирать вопросы для собеседования?15 Февраль, 2017

    Беседа – основная форма ведения собеседования работодателя с соискателем. Очень сложно представить беседу без вопросов и обоюдного поддержания и развития беседы. Чтобы ход собеседования был последовательным и логичным, работодатель должен уметь вести его и заранее подготовить ряд вопросов. Составлением вопросов занимается, как правило, работодатель или HR-менеджер.

  • Вакансия SMM-менеджер для королевы Великобритании!14 Февраль, 2017

    Букингемский дворец ищет опытного SMM-менеджера

  • Аналитики рынка труда: "Работу искать сложнее"14 Февраль, 2017

    По оценкам исследователей известного кадрового портала «Охотников за головами», украинцам становится все труднее искать себе работу.

  • Основной принцип резюме – краткость13 Февраль, 2017

    Резюме – своего рода, презентация личного опыта. При том, что в резюме необходимо представить весь свой профессиональны опыт, специалисты утверждают, что резюме по своему объему не должно превышать более двух листов А4 и должно быть лаконичным. Как объединить два противоположных принципа в составлении такого официально-делового документа?

↑ Наверх