Вхід на сайт
Весенний «Кадровый менеджмент» в Киеве
              |
23 марта в отеле «Премьер Палас» прошла вторая киевская выставка «Кадровый менеджмент и Executive MBA», собравшая в одном зале менеджеров по персоналу, руководителей компаний, журналистов кадровых и специализированных изданий.
Впервые компания-организатор Begin Group провела в Киеве «Кадровый менеджмент» 2 ноября 2005 года.
"Кадровый менеджмент" – площадка для общения компаний, предлагающих услуги в области Human Recourse, и менеджеров по персоналу, руководителей, HR-сообществ. На выставке у посетителей есть возможность узнать о развитии рынка услуг для HR и топ-менеджмента, и познакомиться с провайдерами этих услуг. Традиционно, участники выставки – это компании-лидеры своих сфер бизнеса. Среди компаний, представленных на «Кадровом менеджменте» 23 марта, были event-компании, разработчики программного обеспечения для кадровых служб, профессиональные издания, тренинговые агентства. Также, среди участников выставки были компании, занимающиеся дистанционным обучением и лучшие бизнес-школы Украины, России и Запада. Основной аргумент участия в «Кадровом менеджменте» – возможность повысить узнаваемость своего брэнда и презентовать лучшие продукты. Ведь охватить hr-аудиторию настолько широко, насколько позволяет выставка, удается крайне редко. Среди компаний-участниц есть также те, чьи представители на первом киевском «Кадровом менеджменте» были посетителями и только знакомились с мероприятием.
В программе выставки – организованные участниками мастер-классы по наиболее актуальным и прогрессивным темам Human Recourse. Деталь: Участники отмечают, что знакомые лица на втором «Кадровом менеджменте» встречаются реже, чем это было осенью. Объясняют это просто: весенний «Кадровый менеджмент» собрал куда больше посетителей из разных сфер бизнеса. Такая популярность – безусловный успех первой выставки. Комментарии руководителя регионального направления проекта HRM Александра Лагутина. - Александр, что изменилось в киевском «Кадровом менеджменте» по сравнению с осенней выставкой? - Во-первых, мы переехали в новый просторный зал – он удобней для выставки. Во-вторых, появилось много новых участников. Хотелось бы отметить, что интерес киевских участников существенно возрос: появились и местные HR-менеджеры, и новые бизнес-школы. Украинские компании увидели, что «Кадровый менеджмент» – это удобная площадка для продвижения своих услуг. Приехали сильные игроки из России, которых не было на предыдущей выставке. Да и число посетителей значительно выросло: на данный момент выставку посетило более 1200 человек. Причем это люди не только из Киева, но и из других городов. По собранным в ходе выставки визиткам видно, что география посетителей обширная.
- Какие ближайшие планы у Begin Group в Украине? - На данный момент мы зарегистрировали украинское представительство компании, а очередная дата выставки в Киеве уже определена – это 2 ноября 2006 года. В перспективе возможны выставки и в других украинских городах. Но, как показывает практика, организации охотно дают командировку в столицу своим специалистам: ведь темы мастер-классов и пресс-конференций «Кадрового менеджмента», аудитория выставки и перспективы, которые открывает это мероприятие для компании – очень убедительные аргументы.
- А какая программа сегодняшней выставки? - Сегодня у нас проходит 4 мастер-класса. Один мастер-класс посвящен корпоративным мероприятиям, следующий – технологиям дистанционного обучения. В данный момент проходит мастер-класс «Тренинги в бизнесе» одной из ведущих тренинговых компаний России. Завершать выставку будет презентация Headhunter.com.ua.
Автор: Ольга Клипкова Фотографии Екатерины Толмачевой |
Читайте також
- Вчитися у всіх, не наслідувати нікого12 листопад, 2024
Новачок на роботі. До нього завжди придивляються. Від того наскільки новий співробітник уважний, тактовний та обачний залежить, як його прийме колектив, як складатимуться взаємини з керівництвом. Треба докласти чимало зусиль, щоб перше враження було гідним, адже другого шансу може й не бути.
- Як все пам’ятати, а не забувати?22 жовтень, 2024
В сучасному ритмі життя, коли треба скрізь встигнути і багато чого зробити, наша пам'ять час від часу дає збій. Не завжди пам'ятаємо, де лежать документи, забуваємо про заплановану зустріч, вийшовши з дому, важко згадуємо, чи вимкнули з розетки праску тощо. А причина такого збою – перевтома, часті хвилювання, і, як не дивно, одноманітність.
- Читання в юному віці – кар'єра у майбутньому 28 вересень, 2024
Підвищення по службі чи в іншій діяльності, досягнення популярності, слави тощо – це все кар'єра. А з чого починається це сходження і коли? На це запитання дає відповідь соціолог із Оксфорда Марк Тейлор.
- Як полегшити вихід на роботу після відпустки? 8 вересень, 2024
Декілька порад від наших експертів про те, як, повернувшись до роботи, правильно застосувати «відновлений багаж сил».
- Піднімайся і йди30 серпень, 2024
Впавши, піднімаємося, обтрушуємо одяг, хочемо зробити крок, але біль у забитих колінах не дає ступити. Адже йти треба, хоча б до медпункту. Одні встають і, перемагаючи біль, йдуть далі, а в інших сил вистачає лише до кабінету лікаря або самому перев'язати собі рани, а деякі не можуть навіть піднятися від сильних забитих місць, розчарування та зневіри. Що робити і як допомогти собі?
