Аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Новости Украины и мира
  4. Новости

Азаров проверит, почему подорожала мобильная связь


18.10.2017 1381
Премьер-министр Николай Азаров пообещал, что Антимонопольный комитет сделает проверку обоснованности повышения тарифов операторов сотовой связи, сообщает ЛигаNet

"Я обязательно дам поручение Антимонопольному комитету сделать проверку операторов сотовой связи и доложить правительству", - написал Николай Азаров на своей страничке в Facebook.

Ранее один из крупнейших операторов мобильной связи в Украине, компания МТС-Украина, объявил о намерении повысить тарифы на разговоры на 20-50%.

В последние месяцы и другие мобильные операторы страны постепенно повышали тарифы, ссылаясь на рост спроса и инфляцию. В марте Киевстар и Life на 20-30% увеличили стоимость SMS-и MMS-сообщений. Компания Киевстар в ряде тарифных также начала вводить планов ежедневную абонплату. Life в марте повысил сумму обязательного ежемесячного пополнения.

Последний раз к серьезным повышениям тарифов украинские операторы одновременно прибегали только во время кризиса в 2009 году.



Если вам нужен персонал размещайте бесплатно вакансию на сайте!

Читайте также

  • Как наладить отношения с начальником?17 Октябрь, 2017

    Позитивная психологическая атмосфера на работе – залог хороших отношений в рабочем коллективе. Это также хороший плацдарм для успеха каждого сотрудника в коллективе в достижении персональных и общих целей. Разлад отношений даже нескольких сотрудников разбалансирует позитивный микроклимат в коллективе. Натянутые отношения заметны для любого сотрудника и негативно влияют не только на настроение, но и рабочий настрой. Но ничто так не огорчает, как разлад отношений с начальником.

  • Какая погода, такая работа?17 Октябрь, 2017

    А на вас это влияет?

  • Мотивирующие цитаты о работе16 Октябрь, 2017

    Мотивация и самомотивация играет важную роль в профессиональном опыте специалиста. Как часто вы ловили себя на мысли, что вы не хотите начинать выполнять какую-либо задачу, постоянно откладывая ее на потом, и вспоминали о ней только перед дедлайном или по приказу руководителя. Уметь себя собрать, распланировать свою работу, поставить четкие цели и правильно промотивировать себя – навыки высококвалифицированного успешного специалиста. Руководителю или начальнику вдвойне сложнее мотивировать сотрудников, так как к каждому необходимо подобрать отдельный подход и определить личные движущие мотивы специалиста.

  • Как увеличить свою заработную плату?13 Октябрь, 2017

    Наконец-то, секрет "раскрыт"...

  • "Заграничная работа" наступает?12 Октябрь, 2017

    Украинцы заполняют рабочие места в странах ближайшего к нам, европейского зарубежья.

Создайте лучшее резюме всего за несколько минут и работа Вашей мечты найдется быстрее!

↑ Наверх