Конкуренция на рынке труда за особо привлекательные вакансии обостряется. Многие работодатели считают, что современный специалист высокого класса должен иметь не одно, а, как минимум, два высших образования, хорошо знать иностранный язык и уметь отлично пользоваться компьютером.
Второе высшее образование традиционно считается неплохим вариантом получения знаний, а второй диплом способен прибавить значительности в коллегиальной среде не только линейному специалисту, но и собственнику предприятия. И если необходимость высшего образования сегодня уже не подлежит обсуждению, то вопрос о втором высшем до сих пор остается дискуссионным.
Тем не менее, не смотря на все споры по поводу того, насколько необходимым является второй диплом, на сегодняшний день в Украине более 24 тысяч лиц получают второе высшее образование.
Это говорит о том, что все больше и больше специалистов осознают необходимость получения дополнительных знаний и навыков за которыми и возвращаются в стены вузов.
Сейчас экономика вступила в фазу роста, предприятия растут, появляются места с более узкой специализацией, и степень общей эрудиции не так значима в сравнении с профессиональными познаниями. Востребованы специалисты, глубоко разбирающиеся в своей сфере, появились соответствующие специальности – менеджер строительной компании, менеджер по туризму. Только на ранних этапах развития рынка наибольшие социальные шансы получал человек, хорошо владеющий иностранными языками.
Сейчас же приоритеты у работодателей более четкие – они хотят иметь профессиональных сотрудников, разбирающихся в своем деле. И именно поэтому второе высшее образование для многих является необходимостью, помогающей построить карьеру.
Так же довольно часто второе высшее получают те, кто оказался на хорошей должности, а специальных знаний не хватает. И лишь только 30% втородипломников получают высшее образование для того, чтобы кардинально сменить профессию.
Другими словами, второе образование не роскошь и не интеллектуальный тренинг, для которого, к слову, существуют библиотеки и Интернет. В условиях сегодняшних реалий это необходимость и способ передвижения по служебной лестнице.
Зберігати гостроту розуму впродовж життя конче необхідно, хоч і нелегко, якщо людина не розвивається і не тренує свій мозок. То як її тренувати, цю ліниву конячку під назвою Розум?
Портал з працевлаштування Jobs.ua підготував для вас добірку курйозних випадків зі світу великого бізнесу, коли отримати великі статки можуть цілком випадкові люди.
Останні десятиліття чимало українців шукали кращого життя в Європі, щоб конвертувати свої знання і навички у високу зарплату. Проте в самій Європі з кваліфікованою робочою силою не все так безхмарно. З’ясовуємо разом із Jobs.ua, в чому полягає суть проблеми і як європейці намагаються цьому запобігти.
Чимало людей бояться іти в ІТ, бо вважають, що для опанування професії розробника потрібно знати ледь не вищу математику. Це хибна думка, та сьогодні поговоримо не про це, а про затребувані й добре оплачувані професії в 2025 році. А кодити якщо й доведеться, то на вельми базовому рівні.
Саморозвиток відкриває людині нові грані її особистості. Цей процес може відбуватися впродовж усього життя, якщо людина до цього прагне. А як саморозвиток впливає на досягнення професійних цілей?