Аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Все о работе
  4. Ваша зарплата

С 1 июня медикам повысят зарплату


11.05.2007 19501

Внедрение правительством второго этапа Единой тарифной сетки позволит повысить с 1 июня 2007 года заработную плату медицинских работников (в среднем):

врачей - на 157 гривен (25%) по сравнению с началом года и на 126 гривен (19,3%) при введении минимальной заработной платы 420 гривен с 1 апреля 2007 года;

врачей хирургических специальностей - на 170 гривен (25%) и 137 гривен (19,5%);

медицинских сестер - на 118 гривен (24%) и 93 гривни (17,7%);

младших медицинских сестер - на 53 гривни (12,3%) и 32 гривни (7%).

Как сообщалось ранее, Кабинет министров намерен с 1 июня 2007 года ввести второй этап Единой тарифной сетки и повысить заработную плату сотрудникам бюджетной сферы.

Кабмин планирует увеличить почти в 1,4 раза заработную плату высококвалифицированным врачам и учителям до октября, заявил министр труда и социальной политики Михаил Папиев.

Если вам нужен персонал размещайте бесплатно вакансию на сайте!

Разместить вакансию

Читайте также

  • Многозадачность - востребованное, но поверхностное качество17 Январь, 2018

    Обратите внимание, как со временем изменились запросы работодателей к соискателям. Все хотят видеть на должности в компании универсального работника, который умеет все и готов выполнять любую задачу, не зависимо от ее сложности и других возможных ресурсов. Все больше работодатели убеждаются, что многозадачность – не самый основной критерий при подборе кандидата на должность. Почему, давайте разбираться.

  • Сискатели становятся требовательней17 Январь, 2018

    Интересны не только деньги...

  • Увеличился размер "максимальных" пенсий16 Январь, 2018

    Размер "максимальной" пенсии увеличен.

  • Фразы, которые не понравятся вашим подчиненным15 Январь, 2018

    Общение с начальством не всегда проходит так, как вы сами планируете. Иногда это целое испытание для сотрудника, и даже пытка, которую многим приходится терпеть, чтобы не лишится рабочего места или должности. Тем не менее, существуют фразы, которые могут очень не понравится вашим подчиненным и даже стать причиной увольнения.

  • Нет информации - нет работы?15 Январь, 2018

    Кто владеет информацией - имеет работу!

↑ Наверх