В Украине 30% граждан признают, что вынуждены давать взятки за определенные услуги. Как сообщили в Национальной контактной группе Transparency International в Украине, сегодня Международная общественная организация по борьбе с коррупцией Transparency International обнародовала ежегодный Всемирный Барометр Коррупции (ВСБ).
Согласно результатам исследования, в этом году количество украинских граждан, которые вынуждены давать взятки, возросло на 7% против прошлогоднего уровня в 23%. При этом наиболее коррумпированными украинцы считают суды, политические партии, парламент и милицию.
Оценивая перспективу изменения ситуации с коррупцией в последующие три года, 44% опрошенных граждан Украины считают, что никакие изменения не произойдут, 38% убеждены, что коррупция возрастет, и только 18% выразили убеждение, что масштабы коррупции уменьшатся.
Кроме того, 70% украинцев убеждены в неэффективности действий правительства, направленных на преодоление коррупции, 22% считают их безрезультатными (ни эффективными, ни неэффективными), и только 8% убеждены, что действия правительства можно считать эффективными.
Согласно данным Transparency International, в Молдове также 30% граждан признают, что вынуждены давать взятки за определенные услуги, в России – 17%. Наибольший показатель количества граждан, которые вынуждены давать взятки, зарегистрирован в Камеруне – 79%, Камбодже – 72%, Албании – 71% и Косово (67%).
Среди стран Евросоюза наиболее коррумпированной является, по данным Transparency International, Румыния (33%), Литва (29%), Греция (27%) и Чехия (13%).
Опанування технік саморегуляції, пошук власних ресурсів для відновлення енергії стають справжнім викликом сьогодення. Розвиток таких навичок є критично важливим скілом для підтримки ментального здоров’я. Ми підібрали для вас дієві поради, як підтримати працівників під час кризи.
Робота HR-спеціаліста містить чимало викликів. Трапляється так, що кандидат технічно підкований на всі сто, але із soft skills спостерігаються проблеми. Що треба знати досвідченому HR-фахівцю, щоб коректно відмовити кандидату?
Кандидати не люблять виконувати тестові завдання, факт. Цьому є цілком логічне пояснення: банально витрачений час. Якщо не візьмуть на роботу, цей час буде змарновано. Тож давайте розберемося, тестові завдання це все-таки перевірка здібностей чи безкоштовна праця на недобросовісного роботодавця?
Дорогі партнери, колеги, друзі!
Щиро вітаємо вас із Різдвом Христовим та Новим роком!
Шановні клієнти!
Напередодні нового року пропонуємо знижки на період з 23 грудня по 31 січня.