Вхід на сайт
Увеличился размер "максимальных" пенсий
С начала этого года, материальная помощь по безработице увеличилась. Теперь, официально зарегистрированные и застрахованные безработные будут получать 1 440 гривен в виде помощи.
Это решение было принято правлением Фонда общеобязательного государственного социального страхования Украины на случай безработицы. При этом, отмечается, что те граждане, которые остаются незастрахованными, продолжат получать пособие в размере 544 грн в месяц.
Кроме этого, Jobs.ua узнал, что размер пенсий в стране показал максимальную отметку в 13 800 гривен. Это произошло благодаря принятому правительством увеличенному прожиточному минимуму. Еще в прошлом году, такой «максимум» ровнялся сумме в 10 740 гривен.
Однако, несмотря на это, в стране существует категория людей, получающих пенсии выше установленного максимума. Это люди, имеющие отдельные заслуги перед государством. К примеру, самую большую пенсию в 58 000 гривен получает один из Героев Украины летчик-испытатель.
Читайте також
- Коректна відмова кандидату: як сказати НІ, якщо кандидат не підходить компанії 1 січень, 2025
Робота HR-спеціаліста містить чимало викликів. Трапляється так, що кандидат технічно підкований на всі сто, але із soft skills спостерігаються проблеми. Що треба знати досвідченому HR-фахівцю, щоб коректно відмовити кандидату?
- Тестові завдання: перевірка здібностей чи час, який витрачено марно?25 грудень, 2024
Кандидати не люблять виконувати тестові завдання, факт. Цьому є цілком логічне пояснення: банально витрачений час. Якщо не візьмуть на роботу, цей час буде змарновано. Тож давайте розберемося, тестові завдання це все-таки перевірка здібностей чи безкоштовна праця на недобросовісного роботодавця?
- Вітаємо вас із Різдвом Христовим та Новим роком!23 грудень, 2024
Дорогі партнери, колеги, друзі!
Щиро вітаємо вас із Різдвом Христовим та Новим роком!
- Новорічні знижки на сайт Jobs.ua23 грудень, 2024
Шановні клієнти!
Напередодні нового року пропонуємо знижки на період з 23 грудня по 31 січня. - Тривожні сигнали: 5 рис, які мають насторожити рекрутера17 грудень, 2024
Так склалося, що в процесі найму більше прийнято звертати увагу на вміння і сильні сторони кандидата. Професійні досягнення і досвід — це чудово, але рекрутер не може знати апріорі, якою людиною є кандидат перед ним. Нижче спробуємо з’ясувати, які риси кандидата мають насторожити рекрутера.