Аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Новости Украины и мира
  4. Новости

В Италии самые низкие зарплаты среди ведущих стран ЕС


31.10.2007 3462

Согласно данным банка, итальянские рабочие и служащие получают в месяц в среднем на 10% меньше, чем в Германии, на 20% меньше, чем в Великобритании и на 25% меньше, чем во Франции.

"Доходы населения должны постоянно расти. Повышение покупательной способности - залог общего благополучия, экономического роста и финансовой стабильности", - сказал Драги. Глава Банка Италии призвал правительство принять новые законы, регулирующие экономические отношения и государственные расходы, чтобы повысить эффективность работы рынка, что повлекло бы повышение зарплат.

Драги отметил важность создания больших возможностей и перспектив для молодежи. Однако при усовершенствовании рынка труда нельзя, обеспечивать его динамизм только за счет молодых работников, подчеркнул Драги. Недавно проблему устройства жизни молодых итальянцев поднял также министр экономики и финансов Томмазо Падоа-Скьоппа, объявив, что теперь помогать молодым людям становится самостоятельными - задача правительства. В бюджете 2008 года предусмотрены средства, которые правительство будет выделять на помощь молодым семьям, главным образом, в получении жилья, цены на которое на Апеннинах очень высоки.

Если вам нужен персонал размещайте бесплатно вакансию на сайте!

Разместить вакансию

Читайте также

  • И, даже лежа: боремся с переутомлением на работе23 Январь, 2018

    Здоровье - это самое главное!

  • Поведение, которое не понравится работодателю на собеседовании22 Январь, 2018

    Любой соискатель хочет понравится работодателю на собеседовании. Эта встреча является решающей для обоих сторон, но для соискателя это возможность воспользоваться шансом и показать свои умения и способности. Тем не менее, соискателю необходимо придерживаться правил этикета, так как не всякое поведение понравится работодателю.

    Если вы будете придерживаться правил поведения, изложенных ниже, вы сможете понять, что делаете на собеседовании не так, откорректировать свою манеру поведения, чтобы представлять для работодателя интерес.

  • Зимние праздники: их много или мало?22 Январь, 2018

    Много или мало?

  • "Гостарбайтерские страсти": Литва догоняет Польшу?18 Январь, 2018

    Литва или Польша: какая страна популярнее?

  • Многозадачность - востребованное, но поверхностное качество17 Январь, 2018

    Обратите внимание, как со временем изменились запросы работодателей к соискателям. Все хотят видеть на должности в компании универсального работника, который умеет все и готов выполнять любую задачу, не зависимо от ее сложности и других возможных ресурсов. Все больше работодатели убеждаются, что многозадачность – не самый основной критерий при подборе кандидата на должность. Почему, давайте разбираться.

Создайте лучшее резюме всего за несколько минут и работа Вашей мечты найдется быстрее!

Добавить резюме
↑ Наверх