Вхід на сайт
В этом году на Западной Украине и в Кировоградской области начнется промышленная добыча золота.
Об этом в интервью Делу рассказал глава Государственной службы геологии и недр Эдуард Ставицкий.
"Украина…обладает около 2,5-3 тысячами тонн золота. Это месторождения в Карпатах – около 400 тонн, Большой Донбасс около 500 тонн, ресурс Кировоградской, Днепропетровской областей, Крым…Сейчас готовятся предпроекты. Мы попытаемся уже в этом году добыть первую партию украинского золота", - сказал он.
По словам чиновника, промышленная добыча золота в Украине начнется в двух регионах.
"Это Западная Украина и Кировоградская область", - сказал он, отметив, что это позволит на треть сократить импорт этого драгметалла.
По мнению Ставицкого, Украине следует развивать добычу золота собственными силами, а если и привлекать иностранных инвесторов, то с минимальным участием.
Говоря о себестоимости добычи золота в Украине, Ставицкий заявил, что 1 грамм украинского золота будет стоить не более 150 гривен, в то время как стоимость грамма на рынке достигает четырех сотен гривен.
Робота HR-спеціаліста містить чимало викликів. Трапляється так, що кандидат технічно підкований на всі сто, але із soft skills спостерігаються проблеми. Що треба знати досвідченому HR-фахівцю, щоб коректно відмовити кандидату?
Кандидати не люблять виконувати тестові завдання, факт. Цьому є цілком логічне пояснення: банально витрачений час. Якщо не візьмуть на роботу, цей час буде змарновано. Тож давайте розберемося, тестові завдання це все-таки перевірка здібностей чи безкоштовна праця на недобросовісного роботодавця?
Дорогі партнери, колеги, друзі!
Щиро вітаємо вас із Різдвом Христовим та Новим роком!
Шановні клієнти!
Напередодні нового року пропонуємо знижки на період з 23 грудня по 31 січня.
Так склалося, що в процесі найму більше прийнято звертати увагу на вміння і сильні сторони кандидата. Професійні досягнення і досвід — це чудово, але рекрутер не може знати апріорі, якою людиною є кандидат перед ним. Нижче спробуємо з’ясувати, які риси кандидата мають насторожити рекрутера.