Объем: одна страница стандартного формата А4 (печать только с одной стороны листа).
Разделы: для удобства восприятия информации резюме должно быть разбито на разделы с определенными оглавлениями (Навыки, Образование, Личные качества, и т.д.)
Язык: составлять резюме нужно соответственно к объявлению (на каком языке предлагается вакансия, на этом и нужно составлять резюме). Постарайтесь не употреблять специальной терминологии, принятой в узкопрофессиональных кругах и по возможности расшифровывать сокращенные названия учебных заведений.
Резюме не должно вмещать в себе ничего лишнего (например: все события трудовой биографии, школьных годов, личного хобби, вероисповедание, политические взгляды и т.д.).
Когда составляете резюме нужно обязательно соблюдать субординацию и деловой этикет. Не нужно давить на руководителя такими фразами как: «Вы ищете квалифицированного сотрудника, тогда считайте, что вы его нашли», «если вы утвердите мою кандидатуру, обретете специалиста высшего класса», и т.д.
Также многое зависит от того, как выглядит ваше резюме (внешний вид). Для оформления резюме используется качественная бумага белого цвета. Резюме печатают только с одной стороны листа, оставляя широкие поля. Если текст не помещается, позаботьтесь хотя бы о левом поле. Оно понадобится работодателю для пометок.
Обратите свое внимание на печать. Резюме печатают на компьютере или пишущей машинке. Шрифт пишущей машинки должен быть безукоризненно чистым, а для печати на компьютере лучше использовать лазерный принтер. Следите за тем, чтобы печать не была "слепой", а размер шрифта - в угоду объему - слишком мелким.
Текст, написанный от руки, принимается к рассмотрению лишь в исключительных случаях, после предварительной договоренности с работодателем и с его разрешения. Во всех остальных случаях такие документы просто не рассматриваются и прямиком отправляются в корзину.
А ви знали, що адаптацію персоналу поділяють на первинну і вторинну? Якщо ні, в цій статті з’ясовуємо відмінності між ними. А також розказуємо найдієвіші поради, як швидко адаптуватися на новій роботі.
YouTube пропонує безліч можливостей для зростання і заробітку. Але тільки якщо знати, що робити. Нещодавно ми писали, як зацікавити дитину фрилансом, а сьогодні повідаємо корисні поради, як успішно запустити власний YouTube-канал в 2025 році.
Прояви дискримінації на співбесідах зазвичай не вибиваються зі стандартного кола питань. Хоча іноді HR-спеціалісти можуть і здивувати. Сьогодні з’ясовуємо, як відповідати кандидату в подібних ситуаціях.
Ще в часи пандемії фрилансерські заробітки для багатьох українців стали справжнім порятунком. Відтак чимало батьків усвідомили просту істину: потрібно не лише вчити дітей фінансовій грамотності, а й зацікавлювати дитину фрилансом. Як це робити? Детальніше читайте в статті.
Робочі зустрічі не завжди минають ефективно, бажані результати залежать від низки факторів. Чому так відбувається і як цьому запобігти, — читайте в статті.