Одразу зауважимо, що це питання ще доопрацьовується. З чим це пов’язано, і коли для підприємців стануть реальністю закордонні відрядження через «єВідрядження», дізнавався портал з пошуку роботи та працевлаштування Jobs.ua.

Що наразі відомо?

Урядовці з Міністерства економіки висловлюють сподівання, що незабаром питання із закордонними відрядженнями чоловіків буде вирішене. Проблема наразі полягає в тому, що не узгоджені всі аспекти щодо суми застави. Юлія Свириденко, міністерка економіки, вважає заборону на виїзд із країни військовозобов’язаних чоловіків правильною. Проте було б добре, на її думку, забезпечити можливість тимчасового виїзду за кордон тих чоловіків, які працюють у компаніях зовнішньоекономічної сфери. Це мало б позитивний вплив на економіку, впевнена міністерка. То чому б не дозволити їм короткострокові відрядження?

Коротко про «єВідрядження»

За словами міністерки, сама програма, яка отримала назву «єВідрядження», вже розроблена. Її призначення – можливість для фізичних осіб-підприємців та компаній відправляти в закордонні відрядження певні категорії співробітників, яким наразі такий виїзд заборонено. Звісно, відправляти певних співробітників в короткострокові відрядження дозволяється за умови дотримання певних положень. Під «короткострокові» мається на увазі не довше семи днів.

Нагадаємо, що «єВідрядження» було анонсовано ще 19-го серпня. Планувався запуск цієї програми з 1-го вересня – щоправда, в експериментальному режимі. Але запланована дата настала, а програму так і не запустили. Дещо згодом, в середині вересня прем’єр-міністр Денис Шмигаль повідомив, що певні положення «єВідрядження» потребують доопрацювання. Але він пообіцяв, що як тільки все буде узгоджено і затверджено, ця послуга дуже швидко запрацює.

Яким критеріям повинні відповідати компанії або ФОПи?

Щоб оформити семиденне відрядження, компанія або фізична-особа підприємець повинні відповідати наступним критеріям:

• Відсутність будь-якого виду заборгованості перед бюджетом;
• Подання податкової звітності;
• Оплата праці працівників – не менше 20 тис. гривень (мається на увазі середня зарплата в компанії);
• Кількість застрахованих осіб за останній місяць звітного кварталу повинна становити не менше десяти осіб.

Але це ще не всі нюанси, які стосуються закордонних відряджень чоловіків. Ще один полягає в тому, що одночасно отримати ділове відрядження за кордон можуть не більше 10% від усієї кількості застрахованих осіб, і не більше 10-ти працівників.

Подавати заявки на закордонні відрядження потрібно через застосунок «Дія». У випадку затвердження програми «єВідрядження» компаніям перед поданням заявки спершу потрібно буде відкрити в Ощадбанку рахунок і покласти на нього певну суму (якщо розмір застави не зміниться, він становитиме 200 тис. грн). А вже після повернення працівника з-за кордону ця сума поверталася б компанії.