UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
  1. Робота в Україні
  2. Публікації про роботу
  3. Все про роботу
  4. Особисті якості на роботі
  5. Что делать, если друг просит о трудоустройстве

Что делать, если друг просит о трудоустройстве

18.01.2012 1165

Главным мерилом ответа должен стать критерий профессионализма. Вам предстоит взять на себя функцию первичного фильтра и определить, адекватен ли запрос товарища. Действительно ли ваш друг благодаря образованию, опыту и способностям может быть ценным сотрудником для компании или ваш товарищ практикует паразитический образ жизни и хочет с вашей помощью устроиться в такое место, где можно меньше работать и больше получать? Если более вероятна вторая ситуация, не стоит брать на себя роль благодетеля: рано или поздно вы можете распрощаться с вашей работой вслед за нерадивым протеже. В этом случае имейте мужество сказать "нет". Если вам дороги отношения с этим человеком и вы боитесь своим отказом их испортить, сошлитесь на строгую службу персонала, отсутствие вакансий или мораторий на наем новых сотрудников.

Если вы уверены в своем друге, постарайтесь получить информацию об открытых в компании вакансиях. Если вакансий нет — не беда: во многих фирмах служба персонала старается работать с опережением, формируя кадровый резерв. Если в вашей компании ни в данный момент, ни в ближайшей перспективе для товарища вакансий не предвидится, а вы по-прежнему считаете его ценным кадром, помогите ему грамотно оформить резюме и разместить его на профильных сайтах — это существенно повысит вероятность того, что вашего друга заметят.

Если вы все же решились похлопотать за своего приятеля, при рекомендации лучше занять нейтральную и объективную позицию. Вы можете подсказать товарищу, какими документами вооружиться на собеседовании, рассказать о принятых в компании ценностях и особенностях корпоративной культуры.

Не преувеличивайте заслуги друга. Если он действительно хорош, пусть сам расскажет об этом на собеседовании и подтвердит это делами. Если вы приведете в компанию классного специалиста, это не останется незамеченным. Если же ваш товарищ не удовлетворит отдел персонала или руководство компании, нейтральная позиция не бросит тень на ваш авторитет.

Если ваши рекомендации нашли поддержку и вы оказались с приятелем в одной компании, имейте в виду, что вы взяли на себя ответственность за появление друга, особенно если протеже займет место в вашем отделе. В этом случае будет хорошо "на берегу" договориться о правилах игры, чтобы в дальнейшем избежать недопонимания и взаимных претензий.

Читайте також

  • Як полегшити вихід на роботу після відпустки? 8 вересень, 2024

    Декілька порад від наших експертів про те, як, повернувшись до роботи, правильно застосувати «відновлений багаж сил».

  • Піднімайся і йди30 серпень, 2024

    Впавши, піднімаємося, обтрушуємо одяг, хочемо зробити крок, але біль у забитих колінах не дає ступити. Адже йти треба, хоча б до медпункту. Одні встають і, перемагаючи біль, йдуть далі, а в інших сил вистачає лише до кабінету лікаря або самому перев'язати собі рани, а деякі не можуть навіть піднятися від сильних забитих місць, розчарування та зневіри. Що робити і як допомогти собі?

  • Розміщення вакансій на сайті Jobs.ua19 серпень, 2024

    Jobs.ua хоче підтримати Кращих Роботодавців і розширити можливості Шукачам роботи у важку хвилину, тому продовжує працювати в галузі працевлаштування та зберігає знижки і можливість безкоштовного розміщення вакансій для роботодавців.

  • Як стати дата-аналітиком і чим він займається22 грудень, 2023

    Пропонуємо вам познайомитися з перспективною сучасною професією, яка допомагає компаніям приймати рішення на основі даних, а не інтуїтивно.

  • Новорічні знижки на сайт Jobs.ua22 грудень, 2023

    Jobs.ua хоче привітати вас з наступаючим Новим 2024 роком і порадувати новорічними святковими знижками!

↑ Вгору