В таком эксперименте участвовали 40 молодых и здоровых людей, которые были поделены на две группы. Днём участники эксперимента занимались обучением, во время которого специалисты следили за работоспособностью областью мозга, которая хранит информационные данные. По окончанию первого этапа участники показали одинаковые результаты.
После обеденного перерыва первой группе участников предложили отдохнуть на протяжении 1,5 часов, в то время как вторая группа продолжала усидчивые занятия. После перерыва первая группа снова приступила к обучению. Вечером специалисты проанализировали обе группы людей, и оказалось, что те участники, которые отдыхали, показали результат памяти и работы мозга намного лучше, чем вторая группа.
ПРОГРАМНЕ ІНТЕРВЮ З HR-ДИРЕКТОРОМ МЕРЕЖІ «БРСМ-НАФТА» ОЛЕНОЮ ЗАБРОДСЬКОЮ
22 сентября украинцы станут свидетелями такого астрономического явления, как осеннее равноденствие. Это явление не с проста называют астрономическим началом осени.
Востребованный работник – специалист, в котором нуждается любая компания. Чем же он так ценен? Конечно, наличием ключевых навыков и умений, а также профессиональным опытом работы. Если опыт работы – особенность для каждого индивидуальная, то наличие ключевых умений и навыков говорит о квалифицированности специалиста и должна быть в наличии у каждого работника.