Аккаунт не активирован. Проверьте почту . 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Все о работе
  4. Жизнь в коллективе

Как поздравить сотрудника

6 июля 2010 288
Подарки могут быть разными, но поднимут ли они настроение имениннику? Не обязательно дарить дорогие подарки.
Вот несколько идей как можно поздравить коллегу, чтобы поднять настроение на весь день.

Можно заказать "профессиональный" торт. Например, главному бухгалтеру можно заказать торт в виде калькулятора, казначею - в виде монеты, директору по строительству - в виде дома, а кирпичики назвать отделами, которые у него в подчинении.

На листе ватмана можно нарисовать несколько больших цветков, а в каждый лепесток вписать свои пожелания.

Пускай каждый сотрудник отдела или же предприятия напишет в своей открытке поздравления и пожелания. Все эти открытки привязать к воздушному шарику с гелием, и все это запустить в кабинет или расположить над рабочим местом так, чтобы открытки находились на уровне глаз именинника.

Если позволяют финансы, закажите пару цыган с гитарой.

Закажите портрет маслом, сделанную по фотографии. Любой сотрудник такого портрета никогда себе не закажет.


Читайте также
  • Резюме CV: особенности, структура, назначение27 Февраль, 2017

    Основным документом для ознакомления с соискателем является резюме. Это краткая, последовательная и точная презентация профессиональных навыков, умений специалиста. Для работы за границей работодатели часто просят заполнять резюме на родном языке и иностранном, страны в которую въезжаете. Есть ли разница в заполнении резюме на родном языке и иностранном?

  • "Старики" в бой не идут: возрастная дискриминация на украинском рынке труда27 Февраль, 2017

    Ни "дорог" молодым, ни "почета" возрасту...

  • Рост зарплат "де юре", снижение доходов "де факто"...24 Февраль, 2017

    Каждый третий украинский оклад - минимальный!

  • Призвание в работе: украинский взгляд23 Февраль, 2017

    А, ты веришь в реальность "призвания"?

  • Взлет по карьерной лестнице или тяжкий подъем?22 Февраль, 2017

    Эта статья будет интересна и полезна всем, кто делает шаги на пути к карьерному росту. Многие специалисты, в особенности молодые, мечтают прийти на рабочее место и сразу достичь небывалых высот, взлететь по карьерной лестнице к руководящим должностям. Но те, кто прошел этот опыт, приходят к мнению, что движение по карьерной лестнице очень сложно представить без тяжелого подъема. «Почему так происходит и как ускорить процесс движения по карьерной службе?» - вопросы, мучающие любого молодого специалиста.

↑ Наверх