Выбор учебного заведения шаг не менее ответственный, чем выбор самой профессии. Но это только на первый взгляд просто.
Обычно выбирают вуз, исходя из трех соображений: высокой вероятности пройти по конкурсу, дешевизне, ну и, наконец, чтобы нравилось. Однако такие критерии отбора вуза трудно назвать правильными, ведь не секрет, что есть "престижные" и "непрестижные" учебные заведения.
В первые и поступить сложнее, и учиться там дороже и сложнее, но в результате гораздо проще получить хорошую работу с достойной зарплатой и дальнейшими перспективами. В то время как вторые дают лишь корочку о высшем образовании, а все остальное зависит от усердия и удачи.
«Зеркало недели» опубликовало список лучших вузов Украины, составленый на основе мнения ведущих работодателей и представителей самих вузов.
Лучшие вузы Украины:
Экономические
Национальный университет им. Т. Шевченко.
Киевский национальный экономический университет.
Национальный университет "Киево–Могилянская Академия".
Технические
Факультет теоретической кибернетики Национального университета им. Т. Шевченко.
Факультет кибернетики Национального технического университета «КПИ».
Харьковский государственный политехнический университет.
Юридические
Национальный университет им. Т. Шевченко.
Институт международных отношений при университете им. Т. Шевченко.
Национальная юридическая академии им. Ярослава Мудрого (Харьков).
Медицинские
Национальный медицинский университет им. А.А. Богомольца.
Донецкий государственный медицинский университет им. М. Горького.
Крымский государственный медицинский университет им. С.И.Георгиевского.
Педагогические
Национальный педуниверситет им. М. Драгоманова.
Винницкий государственный педагогический университет им. Михаила Коцюбинского.
Полтавский государственный педагогический университет им. В. Короленко.
Что касается цен на обучение, то в каждом вузе они разные. К примеру, за контрактное обучение на технических специальностях в Киевском национальном университете им. Т. Шевченко за год обучения придется заплатить от 5 400 грн. до 7 500 грн.
Конкурс на бюджетное отделение составляет не менее 3 человек на место. На другие факультеты конкурс более высокий. Так, например, в прошлом году на 10 свободных мест отделения международной экономики претендовали 169 человек, а на кафедре английского языка и литературы конкурс составил 10,73 человека на место.
Новачок на роботі. До нього завжди придивляються. Від того наскільки новий співробітник уважний, тактовний та обачний залежить, як його прийме колектив, як складатимуться взаємини з керівництвом. Треба докласти чимало зусиль, щоб перше враження було гідним, адже другого шансу може й не бути.
В сучасному ритмі життя, коли треба скрізь встигнути і багато чого зробити, наша пам'ять час від часу дає збій. Не завжди пам'ятаємо, де лежать документи, забуваємо про заплановану зустріч, вийшовши з дому, важко згадуємо, чи вимкнули з розетки праску тощо. А причина такого збою – перевтома, часті хвилювання, і, як не дивно, одноманітність.
Підвищення по службі чи в іншій діяльності, досягнення популярності, слави тощо – це все кар'єра. А з чого починається це сходження і коли? На це запитання дає відповідь соціолог із Оксфорда Марк Тейлор.
Декілька порад від наших експертів про те, як, повернувшись до роботи, правильно застосувати «відновлений багаж сил».
Впавши, піднімаємося, обтрушуємо одяг, хочемо зробити крок, але біль у забитих колінах не дає ступити. Адже йти треба, хоча б до медпункту. Одні встають і, перемагаючи біль, йдуть далі, а в інших сил вистачає лише до кабінету лікаря або самому перев'язати собі рани, а деякі не можуть навіть піднятися від сильних забитих місць, розчарування та зневіри. Що робити і як допомогти собі?