Появившись в Украине, МВА не сразу завоевало то доверие, успех и популярность, каким оно пользуется на Западе. Основными причинами, сдерживающими развитие МВА в нашей стране, были высокая стоимость обучения и новизна самой системы. Именно поэтому некоторые школы, так и не смогли закрепиться в нашей стране и, как следствие, просто перестали существовать.
Однако теперь ситуация изменилась, и МВА приобрела признание и популярность. Сегодня специалист, имеющий диплом MBA, на рынке труда Украины, да и вообще стран СНГ ценится куда больше, чем работник с простым высшим образованием.
Способ и техника обучения, которые с самого начала были восприняты в штыки, методы case-stady, изучение реальных бизнес-ситуаций, возможность обучения без «отрыва от производства», новые знакомства – все это дало свои плоды. Да и, как оказалось, стоимость обучения может окупиться за достаточно короткий период.
Более того, для многих должностей на сегодняшнем рынке труда наличие степени MBA уже давно не желательное, а скорее обязательное условие. Прежде всего, это касается таких направлений, как информационные технологии, строительство и недвижимость, инвестиционная и банковская деятельность, консалтинг, логистика и управление.
Поэтому сегодня основная проблема заключается не в том, поступать в МВА или нет, а в правильном выборе бизнес-школы. На данный момент в Украине действует всего 10-15 наиболее крупных и серьезных школ.
Среди них можно выделить:
- МИМ-Киев и Международный институт бизнеса
- OUBS – Школа бизнеса Открытого университета Великобритании
- Киево-Могилянская Бизнес-Школа
- Институт международных деловых отношений IBR
- Институт высшей квалификации Киевского национального торгово-экономического университета
- Национальная академия управления
- Бизнес-школа Львовского института менеджмента (ЛИМ)
Средняя цена двухгодичного обучения в западной школе колеблется в пределах 20-40 тысяч у.е Учеба в одной из 25 лучших школ обойдется в 50-80 тысяч у.е, а за курс в украинской МВА слушателю придется выложить 10-25 тысяч у.е.
Як взаємодіяти з такими людьми, які вічно мають рацію, дізнавався Jobs.ua.
Чим такі ігри стануть у пригоді працівникам вашої компанії? Щоб пройти подібну гру, доведеться співпрацювати. Всі свої дії ви змушені координувати з іншим гравцем чи навіть з кількома.
До відмов не звикати кожній людині, ми стикаємося з ними щодня. Але чи варто реагувати на відмову як остаточний вердикт? Портал з пошуку роботи Jobs.ua пропонує з’ясувати, як реагувати на відмови так, щоб співрозмовники вас почули.
Портал з працевлаштування Jobs.ua дізнавався, які перспективи має legaltech, юриспруденція 21-століття на стику традиційних підходів і сучасних технологій.
Люди схильні плутати бодігардів і охоронців, ставлячи між ними знак рівності. Проте це не так, охоронець не завжди надає клієнту послуги фізичного захисту.