В світі знайдеться чимало професій, про які більшість людей навіть не здогадуються. І все ж вони існують, а декотрі з них цілком пристойно оплачуються. Детальніше про це – в матеріалі Jobs.ua.
Після будівництва аквапарку представник цієї професії тестує водні гірки згідно усіх стандартів – безпеки і комфорту, швидкості спускання і т.д. Попри те що робота досить весела і подарує людині чимало позитивних емоцій, її можна зарахувати до небезпечних занять. Чому? Хоча атракціони будують професіонали своєї справи, але вони теж можуть помилитися в розрахунках, тому випробувач водних гірок запросто може травмуватися.
Екологічно розірвати стосунки не кожному під силу. Щоб розійтися красиво, люди наймають професійного укладача прощальних листів. Особливість цієї професії полягає в тому, щоб викласти на папері думки і прощальні побажання клієнта елегантно і шанобливо, причинивши якнайменше болю колишньому коханому/коханій. Ціна за виконану роботу залежить від обсягу послання і стилістики виконання.
Ні, оздоблювати копита корів вигадливим манікюром не потрібно. Обов’язки коров’ячого педикюрщика дещо інші: він очищає спеціальними інструментами копита великої рогатої худоби, щоб різноманітні інфекції не змогли потрапити через ушкоджене копито в організм. Так, цю роботу приємною не назвеш, зате корови не хворіють, а надої молока зберігаються на високому рівні.
Ще одна дивна професія, за яку платять непогані гроші. Компанії з виробництва кормів для домашніх тварин змушені наймати людину, яка дегустуватиме їхню продукцію, адже про смак продукту в домашніх улюбленців не поцікавишся. А досвідчений дегустатор зможе оцінити, сподобається корм тварині чи ні. Насправді це вкрай потрібна професія, адже потрібно випустити на ринок не тільки смачний, а й конкурентоспроможний корм, який успішно продаватиметься.
В багатьох країнах світу таке печиво користується великою популярністю. А якщо всередині кожного печивка – передбачення, значить, хтось повинен їх написати. Звичайно, виробнику такого печива можна скористатися інтернетом і наґуґлити безліч жартівливих і приємних передбачень… але в такому разі про оригінальність доведеться забути.
Писати передбачення не так уже й легко: потрібно, щоб вони були позитивними і дарували усмішку; а ще потрібно не повторюватися, пишучи щодня по декілька сотень передбачень. Цікаво, чи закінчується в цих людей коли-небудь їхня фантазія?
Доволі специфічна і актуальна професія – принаймні, так було до пандемії. Особливо в Чорну п’ятницю, коли в чергах за бажаним товаром можна було простояти по декілька днів. Але трамідатор за певну плату залюбки змарнує свій час задля збереження вашого. Тим паче, бути трамідатором – не обов’язково «вбивати» свій час, просто стоячи в черзі: такі люди можуть в цей час підробляти, якщо для їхньої основної роботи достатньо прихопити з собою планшет чи смартфон. А ви погодилися б на такий підробіток?
Змінюватися в кращий бік, безперечно, варто. Та чи треба прив’язуватися до конкретної дати — Нового року, понеділка, першого числа? Спробуємо розібратися в цій статті.
В наш час недостатньо просто йти в ногу з часом. Потрібні інновації, щоб досягати успіху в бізнесі чи кар’єрі. А щоб створювати інновації, потрібні люди з інноваційним мисленням. Простіше кажучи, лідери. Розбираємося, як «прокачати» силу людських зв’язків у 2025 році, бо це справжній каталізатор майбутніх здобутків.
Опанування технік саморегуляції, пошук власних ресурсів для відновлення енергії стають справжнім викликом сьогодення. Розвиток таких навичок є критично важливим скілом для підтримки ментального здоров’я. Ми підібрали для вас дієві поради, як підтримати працівників під час кризи.
Робота HR-спеціаліста містить чимало викликів. Трапляється так, що кандидат технічно підкований на всі сто, але із soft skills спостерігаються проблеми. Що треба знати досвідченому HR-фахівцю, щоб коректно відмовити кандидату?
Кандидати не люблять виконувати тестові завдання, факт. Цьому є цілком логічне пояснення: банально витрачений час. Якщо не візьмуть на роботу, цей час буде змарновано. Тож давайте розберемося, тестові завдання це все-таки перевірка здібностей чи безкоштовна праця на недобросовісного роботодавця?