1) Соискатель вежливо попросил работодателя покинуть кабинет, чтобы он смог ответить на личный телефонный звонок;
2) Предложил работодателю подвезти его до дому по окончанию собеседования;
3) Нюхал свои подмышки по дороге в переговорную;
4) Сообщил, что его выгнали с прошлого места работы за изжитие начальника;
5) Спустил воду в туалете во время телефонного разговора с работодателем;
6) Отказался от предложения перекусить, обосновав это тем, что он сегодня планирует напиться;
7) Все время причесывался во время собеседования, выскоблив в результате себе лысину;
8) Поступая на должность бухгалтера заявил, что больше привлекает работа с людьми, а с цифрами он работать не умеет;
9) Утверждал, что не может показать образцы работы, поскольку ранее работал для ЦРУ под грифом "секретно";
10) Сообщил, что не может работать много, поскольку его дядюшка умирает, и он готовится получить наследство.
Из других наиболее стандартных ошибок, менеджеры по персоналу отметили неподходящую для случая одежду, плохие отзывы о предыдущих работодателях, равнодушие к предполагаемой должности, высокомерное поведение, уклонение от ответов и отсутствие нормальных встречных вопросов.
Источник: Life.YoRead.ru
Опанування технік саморегуляції, пошук власних ресурсів для відновлення енергії стають справжнім викликом сьогодення. Розвиток таких навичок є критично важливим скілом для підтримки ментального здоров’я. Ми підібрали для вас дієві поради, як підтримати працівників під час кризи.
Робота HR-спеціаліста містить чимало викликів. Трапляється так, що кандидат технічно підкований на всі сто, але із soft skills спостерігаються проблеми. Що треба знати досвідченому HR-фахівцю, щоб коректно відмовити кандидату?
Кандидати не люблять виконувати тестові завдання, факт. Цьому є цілком логічне пояснення: банально витрачений час. Якщо не візьмуть на роботу, цей час буде змарновано. Тож давайте розберемося, тестові завдання це все-таки перевірка здібностей чи безкоштовна праця на недобросовісного роботодавця?
Дорогі партнери, колеги, друзі!
Щиро вітаємо вас із Різдвом Христовим та Новим роком!
Шановні клієнти!
Напередодні нового року пропонуємо знижки на період з 23 грудня по 31 січня.