UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
  1. Робота в Україні
  2. Публікації про роботу
  3. Все про роботу
  4. Звільнення
  5. Уходя, уходи красиво

Уходя, уходи красиво

13.02.2008 174
Уходя, уходи красиво

Уходя, уходи красиво

13.02.2008     174
Причины увольнения разнообразны. Вне зависимости от того, кто является инициатором этого события, в ваших силах свести к минимуму проблемы, возникающие при уходе. В этих условиях главной задачей будет ваше корректное поведение. Помните, что грамотный уход с одной работы – это гарантия успешного начала на другой. Что нужно учитывать, собираясь сменить работу? 1. Выберите подходящее время для визита к руководителю. Подготовьтесь к возможным вопросам, узнайте у секретаря, насколько благоприятна обстановка (расположен ли работодатель к беседе, есть ли у него свободное время, не было ли неприятностей в течение дня). 2. Если у вас нет уверенности в том, что вы нашли новую работу, постарайтесь в разговоре с работодателем объяснить возникшие проблемы, предложите свой вариант их решения. Стремитесь к компромиссу. Недопустимо использовать элементы шантажа, намекая на возможность разглашения конфиденциальных сведений или производственных секретов компании. 3. Заявление об уходе лучше подавать в том случае, когда будете уверены, что нашли новое место работы. 4. Стройте беседу в позитивном ключе. Поблагодарите руководителя за опыт, который вы получили на этом предприятии. Попросите написать рекомендательное письмо. 5. Если вы твердо решили уйти, не обсуждайте с коллегами тем, которые касаются недостатков, существующих в компании, даже если они являются причиной вашего ухода. Если ваше увольнение носит конфликтный характер, старайтесь избегать громких фраз о некомпетентности руководства и неправильности существующих порядков. Во-первых, такие обвинения быстро становятся общеизвестными, во-вторых, публичная демонстрация недовольства говорит о вашей несдержанности. В-третьих, мир тесен: возможно, вам придется столкнуться с необходимостью возобновить контакты с этой компанией. Напоследок обменяйтесь номерами телефонов или электронными адресами с коллегами и, если принято, пригласите коллектив вместе с руководителем на совместное чаепитие или в кафе. Скажите всем слова благодарности. Издание "Работа+Карьера"

Читайте також

  • Як стати дата-аналітиком і чим він займається22 грудень, 2023

    Пропонуємо вам познайомитися з перспективною сучасною професією, яка допомагає компаніям приймати рішення на основі даних, а не інтуїтивно.

  • Новорічні знижки на сайт Jobs.ua22 грудень, 2023

    Jobs.ua хоче привітати вас з наступаючим Новим 2024 роком і порадувати новорічними святковими знижками!

  • Як спорт сприяє кар'єрі21 грудень, 2023

    Спостереження доводять, що спортивні люди витривалі та цілеспрямовані, саме тому вони віддадуть перевагу при прийомі на роботу співробітникам, які мають в інтересах спорт. А психологи стверджують, що заняття спортом не лише сприяють фізичному здоров’ю, а й поліпшенню душевного та психологічного стану. Пропонуємо і вам ознайомитись із цими очевидними фактами в цій статті на Jobs.ua і віддати перевагу фізичним вправам.

  • Як правильно написати лист-пояснення19 грудень, 2023

    Скласти лист-пояснення про власну відсутність на робочому місці чи порушення певних робочих режимів не так уже і складно. Обов’язково скористайтесь зазначеними в цій статті порадами.


↑ Вгору