UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

Света (24 листопад 2009)

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, можно ли зарегистрировать договор пожизненного содержания в БТИ после смерти отчуждателя недвижимого имущества?

 Переглянути відповідь

ЛЮДМИЛА (24 листопад 2009)

Доброго дня. дякую вам за попередні відповіді. У мене до вас ще одне запитання. Я працюю в вищому навчальному закладі, вийшла на роботу після декретної відпустки (дитині 11 міс.), написала заяву, а мене хочуть перевести на нижче оплачувану роботу з поновленням на моїй посаді через рік, мотивуючи, що в мене маленька дитина, а в навчальному закладі зараз проходять зміни. є стаття 178 КЗпП, що якщо адміністрація переводить людину, то оплата залишається з попередньої посади. Як правильно оформити і написати наказ, щоб оплата проводилась за цією статтею?

 Переглянути відповідь

ИННА (24 листопад 2009)

Подскажите пожалуйста можно ли на рабочем месте(ДНЗ повар)повысить свою квалификацию и разряд,с помощью руководства?

 Переглянути відповідь

Diana (24 листопад 2009)

к воопросу: #4108 - 23.11.2009 Спасибо за информацию, Олег Игоревич. Постараюсь ею воспользоваться... Может на мой вопрос кто-то сможет ответить? Имеет ли право мой муж на получение пенсии, и в каком случае размер его пенсии может перерассчитываться? (Вопрос: #3998 - 20.11.2009 )

 Переглянути відповідь

Марина (24 листопад 2009)

Приказом руководителя строительного треста штукатур-маляр Обоина была уволена 28 марта за прогул. Женщина обратилась в суд с иском, в котором просила изменить формулировку увольнения (на увольнение по собственному желанию). При этом она ссылалась на то, что всвязи с переездом в другой город 27 марта подала заявление о немедленном увольнении начальнику отдела кадров,который дал ей устное согласие. Уверенная,что ее уволили,она на работу больше не вышла.По мнению директора,Обоина была обязана передать заявление об увольнении ему, а поскольку она этого не сделала,невыход на работу без уважительных причин считается прогулом.

 Переглянути відповідь

Олег (24 листопад 2009)

Добрый день! У меня такой вопрос-работаем по срочному договору(первый с 04.09-08.09 и сейчас с 1.09.09 по 26.02.10) По слухам сейчас хотят уволить(по собственному или сокращению штата,пока неизвестно) Скажите пожалуйста,если уволят раньше срока,положена ли какая то компенсация за это и какая? И можна ли потом получать выходное пособие?Спасибо

 Переглянути відповідь

Андрей (24 листопад 2009)

Андрей: Прошу прощения Олег Ігорович, я задавал свой вопрос уже два раза а ответа не дождался(...., не могли бы Вы хоть как то ответить на мой вопрос: действует ли льгота (Черноб. удост. 3 кат) на прибутковий податок с зароботной платы? Спасибо. Вопрос: #4171 - 24.11.2009 Кирильчук Олег Ігорович: Для 3 категории - нет. 6.1.2. у розмірі, що дорівнює 150 відсоткам суми пільги, д) є особою, віднесеною законом до 1 або 2 категорії осіб, постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи, включаючи осіб, нагороджених грамотами Президії Верховної Ради УРСР у зв'язку з їх участю в ліквідації наслідків Чорнобильської катастрофи; ================================================ Спасибо большое за ответ! В этой же ст.6 есть такое: Стаття 6. Податкові соціальні пільги 6.1. Перелік податкових соціальних пільг 6.1.1. у розмірі, що дорівнює 50 відсоткам однієї мінімальної заробітної плати (у розрахунку на місяць), встановленої законом на 1 січня звітного податкового року, - для будь-якого платника податку; Скажите это означает что любой человек может получить тукую льготу?Спасибо.

 Переглянути відповідь

Татьяна (24 листопад 2009)

Здравствуйте.20 ноября этого года мой сын( 21 год) выехал на работу в Туапсе. По просьбе работодателя работа началась до заключения трудового договора. В первый же день происходит несчастный случай. Во время работы вечером мой сын упал в колодец с арматурой и машинным маслом, глубиной около 10 метров. Данное место освещено не было. В следствии этого он получил травму- перелом ребер с правой стороны с повреждением легкого. В настоящий момент он находится в больнице и состояние его средней тяжести. Посоветуйте, как мне поступить и что можно предпринять, ведь мальчик мог потерять жизнь и ,еще неизвестно, какие могут быть последствия от его повреждений.

 Переглянути відповідь

Марина (24 листопад 2009)

Добрый день! У меня такой вопрос. На предприятии работали комбайнеры, по трудовому договору, зарплату закрывали по акту выполненых работ. Расчетные мы им начисляем?

 Переглянути відповідь

Виктория (24 листопад 2009)

Девушка работает на оптовом вещевом складе больше месяца. Пока официально не оформлена. Получила небольшой аванс. Зарплату не выплачивают полностью, пока только обещают. Директор требует подписать договор о материальной ответственности. Как быть в такой ситуации? Следует ли что-либо подписывать? И какие могут быть последствия?

 Переглянути відповідь

ОЛЬГА (24 листопад 2009)

Добрий день. Скажіть будь-ласка, як нараховується по закону декретна відпустка у підприємствах які знаходяться на державному утриманні??? ДЯКУЮ

 Переглянути відповідь

Андрей (24 листопад 2009)

Прошу прощения Олег Ігорович, я задавал свой вопрос уже два раза а ответа не дождался(...., не могли бы Вы хоть как то ответить на мой вопрос: действует ли льгота (Черноб. удост. 3 кат) на прибутковий податок с зароботной платы? Спасибо.

 Переглянути відповідь

САША (24 листопад 2009)

Я перший раз, після ВНЗ став на біржу праці, при цоьму офіційного статусу безробітного я ще не отримав. На другий день я не прийшов на симінар, в звязку сімейними обставинами, і мені зняли виплату, як безробітному на 3 місяці. І тепер відрправляють мене на працевлаштування, на громадські роботи не по спеціальності. Чи можливо оскаржити таке рішення.

 Переглянути відповідь

Владимир (24 листопад 2009)

В 2007 году вышел на пенсию по выслуге лет с МВД(ОГСО). За 2000-2001 года остались неиспользуваны и не компенсированы очередные отпуска, хотя на то время меня заверили что при выходе на пенсию все компенсируют. Службу проходил в 3-й зоне постравших ЧАЕС. Могу ли я сейчас добиваться компенсации и на какие нормативные документы ссылаться?

 Переглянути відповідь

Татьяна (24 листопад 2009)

Я устроилась на работу по совместительству на 3-месяце беременности-положен ли мне больничный по беременности и родам на этом месте работы, если я не отработала 6 месяцев для исчесления декрктных (а всего 2,5мес)

 Переглянути відповідь

Наташа (24 листопад 2009)

Добрий день, спробую коротко описати ситуацію. Мої батьки мають невелику ділянку землі, яку вирішили преватизувати. Та коли були зроблені всі виміри, підготовлені документи, відповідь з Києва прийшла така, що ця ділянка вже преватизована людиною, якої земля знаходиться не далеко від нас. До сьогоднішнього дня цю ситуацію вирішити не вдалося. Голова сільської ради відхрещується від усього. Людина , яка робила заміри землі та земельні акти, спочатку трохи злякався, йому пригрозили позбавленням ліцензії. Він узяв всі копії документів сказавши, що в комп'ютері поміняє ділянки місцями та минуло вже більше місяця, все залишилось без змін, зателефонувавши до нього він вимкнув телефон. Підскажіть будь ласка, як вирішити цю проблему? P.S. Ділянка людей, що преватизували нашу землю, дуже крива.

 Переглянути відповідь

Виктория (24 листопад 2009)

Спасибо Олег Игоревич за ответ. (вопрос о неправомерности действий Фсс). Ситуация для меня просто безвыходная. Юристом был составлен документ (заперечення до акту перевірки) где грамотно изложены все неправомерные действия ФСС. !!! Но директор моей фирмы отказался нести его в силу своей занятости (реально), сказал что он заниматься этим не хочет, ходить в суд у него нет времени и он просто не верит, что за нами правда, не считает необхоимым биться за такую сумму. Его позиция ясна, но он подписал акт - и это грозит мне возвратом 6 тыс грн., которых у меня нет. Как же быть мне в данной ситуации, ведь я как физ.лицо, хоть и очень заинтересованное, не могу судиться с Фондом и доказывать правоту. Подскажите как быть!! Заранее благодарна

 Переглянути відповідь

дмитрий (24 листопад 2009)

весной уезжал на работу за границу и выписался с места прописки, сейчас вернулся но потерял паспорт, пока не восстановил паспорт нужна очень работа, у меня есть другой паспорт который я ранее потерял но потом нашел, в нем и прописка указана, можно ли с этим паспортом устроиться на работу???

 Переглянути відповідь

Евгений (24 листопад 2009)

имеет ли право руководитель предприятия сократить инвалида 2 группы

 Переглянути відповідь

Дмитрий (24 листопад 2009)

Здравствуйте, подскажите пожайлуста, я уволился 12 августа 2009 года, задолженность по заработной плате осталась частичная по сегодняшний день.Возможно ли получить какую-то компенсацию за невыплаченную вовремя ЗП.При этом предприятие по документам показало выплату моей ЗП по расходным кассовым ордерам, которые я не одписывал.На новое место работы я устроился с 01 октября 2009 года.Заранее спасибо.

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…740741742743744745746747748…883
Ctrl →
 744 з 883 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2026 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору