Облік в центрі зайнятості

Question

Добрый день ! Я безработная , мне 57 лет 21.04.2021  подала все необходимые документы онлайн в центр занятости. 22.04.2021 была на приёме , сотрудник центра отказала ставить меня на учёт , мотивируя тем что я стояла на учёте с 2014 по 2015 год и получала пособие по безработице. Сказала так как я после 2015 года нигде не работала она не имеет права поставить меня на учёт. Объяснила что если она меня поставит на учёт её накажет начальник. Получается чтобы стать на учёт в центр занятости, получить статус безработного и получать пособие мне необходимо устроится на работу , проработать определённое время, уволиться с работы и только тогда меня поставят на учёт ??? Разве это так должно быть по закону ? Как мне быть в данной ситуации ?

Юрист Jobs.ua · Accepted Answer

Дорого дня! відпвідно до п. 23. Порядку реєстрації, перереєстрації безробітних та ведення обліку осіб, які шукають роботу № 792 підставами для відмови у наданні статусу безробітного є:
1) відсутність на дату прийняття рішення про надання статусу безробітного документів, зазначених у пунктах 17 і 18 цього Порядку;
2) встановлення факту зайнятості особи, у тому числі отримання повідомлення від роботодавця про працевлаштування особи;
3) подання заяви про надання статусу безробітного особою, яка не зазначена у частині першій статті 43 Закону України “Про зайнятість населення” (ч. 1 ст. 43 Статусу безробітного може набути:
- особа працездатного віку до призначення пенсії (зокрема на пільгових умовах або за вислугу років), яка через відсутність роботи не має заробітку або інших передбачених законодавством доходів, готова та здатна приступити до роботи;
- особа з інвалідністю, яка не досягла встановленого статтею 26 Закону України 'Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування' пенсійного віку та отримує пенсію по інвалідності або соціальну допомогу відповідно до законів України 'Про державну соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю' та 'Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю';
- особа, молодша 16-річного віку, яка працювала і була звільнена у зв'язку із змінами в організації виробництва і праці, зокрема припиненням або перепрофілюванням підприємств, установ та організацій, скороченням чисельності (штату) працівників.)

4) письмова відмова особи від пропозиції підходящої роботи;
5) невідвідування роботодавця та неподання в установлений строк без поважних причин особою письмової відповіді роботодавця про результати співбесіди відповідно до виданого центром зайнятості направлення на працевлаштування;
6) неповернення особою коштів, отриманих за період попередньої реєстрації, що припинена на підставі абзаців вісімнадцятого - двадцятого підпункту 1 пункту 30 цього Порядку  (- встановлення факту подання зареєстрованим безробітним недостовірних даних та документів, на підставі яких прийнято рішення про надання йому статусу безробітного, призначення виплати матеріального забезпечення на випадок безробіття та надання соціальних послуг;
- встановлення факту виконання зареєстрованим безробітним оплачуваної роботи (надання послуг), зайняття іншим видом діяльності згідно із статтею 4 Закону України “Про зайнятість населення”;
- припинення професійного навчання за направленням центру зайнятості без поважних причин;)
7) наявність в особи статусу безробітного.

Облік в центрі зайнятості #110446

Облік в центрі зайнятості, інші питання

Інші документи

Часто шукають