UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
  1. Робота в Україні
  2. Онлайн консультація юриста
  3. Прийом на роботу

Прийом на роботу #111784

Питання від Вікторія (22 вересень 2024):
Чи правомірно в одному садочку підсобного працівника перевести на кухаря? Чи спочатку потрібно звільнити, а потім прийняти?

Ответ юриста (23 вересень 2024) :

Доброго дня! перевести працівника, до того ж на одному і тому підприємстві/закладі не проблема, питання чи є вільна вакансія тієї посади на яку працівник хоче перевестись та чи є у цього працівника відповідна освіта та кваліфікаційний рівень. Вимоги до кухарів закладів освіти Добирати працівників їдальні, що відповідають кваліфікаційним вимогам, зокрема кухарів, — завдання керівника закладу освіти. У дитсадку або школі може працювати кухар з кваліфікацією не нижче третього розряду. Кваліфікаційні вимоги до розрядів кухаріви визначені в Довіднику кваліфікаційних професій працівників. Завдання для кухарів третього й четвертого розряду дуже різняться. Кухар третього розряду, наприклад, займається первинною обробкою сировини, допомагає готувати, комплектує та роздає страви. Кухар четвертого розряду готує їжу, наприклад другі та холодні страви тощо. Вимоги до рівня освіти кухарів третього і четвертого розряду також різні. Для третього розряду достатньо мати професійно-технічну освіту або навчитися безпосередньо на виробництві. А ось кухар четвертого розряду повинен або здобути професійно-технічну освіту з кваліфікацією, або, маючи третій розряд, не менше, ніж рік стажуватися в їдальні, а потім пройти кваліфікаційну атестацію на виробництві. Для допуску до роботи в їдальні потрібно: мати особисту медичну книжку; пройти профілактичний медичний огляд перед прийняттям на роботу та проходити його періодично; пройти навчання на тему гігієни персоналу та застосування системи аналізу ризиків, небезпечних чинників і контролю критичних точок (HACCP, стандарт ISO 22000); знати санітарний регламент для шкіл, спецшкіл або дитсадків. Кухаря не допускають до роботи, якщо він має симптоми інфекційної хвороби або інші гострі прояви проблем зі здоров’ям, а також не вакцинований від Covid-19. Працівники їдальні дбають про особисту гігієну та щодня підтверджують підписом у журналі здоров’я, що не мають розладу травлення чи гострих респіраторних інфекцій. Ці правила стосуються не лише штатних працівників школи чи садка, а й працівників інших підприємств, які працюють у харчоблоці закладу чи забезпечують його готовими стравами. Кваліфікаційні вимоги для професійної кваліфікації «Кухар 3 розряду» Необхідні уміння і навички. Перевіряти стан санітарного одягу та дотримуватись правил особистої гігієни. Перевіряти санітарний стан робочого місця та своєчасно усувати недоліки. Раціонально підбирати відповідне технологічне обладнання для здійснення технологічного процесу. Перевіряти справність та стан готовності до роботи технологічного обладнання, усіх робочих поверхонь для приготування страв Увімкнути та налаштувати обладнання на виконання технологічних операцій. Контролювати стан зони зберігання та прибирання сміття. Підтримувати технологічне обладнання та інвентар в належному санітарному стані. Дотримуватись правил безпеки праці та вимог санітарії під час первинної обробки харчових продуктів. Дотримуватись правил безпеки праці та вимог санітарії під час приготування, оформлення, подачі страв, кулінарних виробів, напоїв, що готуються на кухні. Дотримуватись основних правил і норм електробезпеки та протипожежного захисту. Користуватись засобами протипожежного захисту та пожежогасіння. Надавати собі та оточуючим працівникам кухні первинну медичну допомогу у випадку необхідності. Підтримувати чистоту у виробничих приміщеннях. Перевіряти санітарний стан робочого місця, своєчасно усувати недоліки. Проводити санітарну обробку обладнання, інвентарю, підтримувати його належний санітарний стан. Підтримувати охайний зовнішній вигляд. Утримувати робочий одяг у належному санітарному стані. Уникати забруднення обладнання та інвентарю, здійснювати їх своєчасне очищення. Користуватися миючими та дезінфікуючими засобами для виробничого устаткування, інвентарю, інструменту та кухонного посуду. Забезпечувати правильне зберігання миючих та дезінфікуючих засобів. Підбирати і перевіряти справність та підготовлювати обладнання та інвентар до роботи. Підготовлювати ваговимірювальні пристрої до роботи. Проводити санітарну обробку робочих поверхонь, устаткування, кухонного посуду, інструменту, інвентарю. Користуватися миючими та дезінфікуючими засобами для підготовки устаткування до роботи. Забезпечувати правильне зберігання чистого інвентарю та кухонного посуду. Раціонально, безпечно та ефективно використовувати устаткування підприємств ресторанного господарства. Дотримуватись правил експлуатації електричного та механічного обладнання. Використовувати енергозберігаючі технології, енергоефективне технологічне обладнання. Розраховувати кількість необхідної сировини та інгредієнтів. Отримувати харчові продукти за кількістю і якістю від постачальника або зі складу, з урахуванням температури транспортування та зберігання. Оформлювати документально приймання сировини від постачальника або зі складу підприємства. Читати й розуміти маркування, сертифікати якості. Визначати якість продуктів, інгредієнтів відповідно до нормативно-технічної документації. Дотримуватися правил товарного сусідства при зберіганні сировини та інгредієнтів. Користуватися ваговимірювальним обладнанням при зважуванні харчових продуктів. Складати вимогунакладну на необхідні інгредієнти та продукти. Вирішувати нестандартні ситуації в процесі прийому продуктів, інгредієнтів та продукції. Дотримуватись основних принципів та вимог до безпечності якості харчових продуктів. Дотримуватись термінів зберігання заморожених продуктів під час приймання і використання продукції. Економно використовувати сировину . Підготувати до роботи столовий посуд та прибори. Користуватися миючими та дезінфІкуючими засобами для підготовки кухонного посуду та інвентарю до роботи. У спілкуванні з колегами дотримуватися правил ділового мовлення та етики спілкування. Дотримуватись інструкцій щодо використання миючих та дезінфікуючих засобів при підготовці кухонного посуду та інвентарю до роботи . Забезпечувати правильне зберігання чистого столового посуду та приборів. Забезпечувати правильне зберігання миючих та дезінфікуючих засобів. Необхідні знання. Основні вимоги до особистої гігієни кухаря і санітарії та гігієни виробництва. Основні вимоги до підготовки робочого місця кухаря. Правила підбору різних типів кухонного обладнання. Способи упаковки та гігієнічні вимоги до пакувальних матеріалів.Стандарти 180 9001, 180 22000* НАССР в частині підготовки робочого місця кухаря до роботи. Правила безпеки праці під час первинної обробки харчових продуктів та приготування страв, кулінарних виробів та напоїв що готуються на кухні. Систему НАССР (Аналіз ризиків та критичні контрольні точки) за ЄС та ЇУАС8. Правила поведінки при виникненні пожежі та в надзвичайних ситуаціях. Шляхи евакуації та місце знаходження плану евакуації. Правила надання домедичної допомоги. Засоби пожежогасіння та правила користування ними, дії при наданні домедичної допомоги. Санітарно- гігієнічні вимоги щодо первинної обробки харчових продуктів та приготування страв, кулінарних виробів та напоїв, що готуються на кухні. Правила і норми виробничої санітарії та особистої гігієни. Вимоги до особистої гігієни під час підготовки кухонного посуду робочому місці та інвентарю. Наслідки недотримання правил гігієни та санітарії на робочому місці. Порядок проходження медичного огляду працівників. Правила зберігання миючих та дезінфікуючих засобів. Класифікація устаткування, виробничого інвентарю та кухонного посуду. Види поверхонь, виробничого інвентарю та кухонного посуду. Види технологічного обладнання, інвентарю та їх призначення. Правила експлуатації обладнання, інвентарю, їх догляду, визначення їх справності, усунення дрібних несправностей. Вимоги санітарії та гігієни при підготовці устаткування, виробничого інвентарю та кухонного посуду. Вимоги до якості підготовленого виробничого Інвентарю та кухонного посуду. Правила чистки та обробки різних видів поверхонь виробничого інвентарю та кухонного посуду. Стандарти ІЗО 9001,130 22000, НАССР, щодо підготовки робочого місця кухаря до роботи. Хімічний склад, види, класифікацію і асортимент продовольчих товарів, методи визначення їх якості, умови зберігання та використання Кількість необхідної сировини та Інгредієнтів. Правила приймання сировини, інгредієнтів за кількістю та якістю. Способи визначення якості сировини . Правила перевірки контрольного зважування сировини . Правила та порядок дій при виявленні недоліків під час приймання сировини від постачальника та зі складу підприємства. Типи виробничої тари та правила поведінки з тарою постачальника. Правила розміщення харчових продуктів на тимчасове зберігання.Час зберігання заморожених продуктів між прийманням і зберіганням. Правила оформлення приймання продуктів від постачальника та зі складу підприємства. Систему НАССР (Аналіз ризиків та критичні контрольні точки Класифіка­цію столового посуду та приборів. Види та призначення столового посуду та приборів. Вимоги до якості підготовленого столового посуду та приборів. Правила очищення та обробки різних видів столового посуду та приборів. Вимоги санітарії та гігієни при підготовці столового посуду та приборів. Вимоги до особистої гігієни під час підготовки столового посуду та приборів. Правила зберігання миючих та дезінфікуючих засобів. Правила зберігання чистого столового посуду та приборів. Стандарти 180 9001, 180 22000, НАССР, в частині підготовки столового посуду. Освітньо-кваліфікаційні вимоги. Повна або базова загальна середня освіта. Професійно-технічна освіта або одержання професії безпосередньо на виробництві. Без вимог до стажу роботи. Умови допуску до роботи. Вік 18 років і старше. Наявність документа, що підтверджує повну або часткову професійну кваліфікацію за професією «Кухар». Наявність медичної довідки про проходження попереднього (періодичного) медичного огляду з висновком медичної комісії про придатність до роботи за професією “Кухар”. Наявність Особистої медичної книжки. Наявність довідки про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду. Попередній психіатричний огляд проводиться перед початком діяльності (влаштуванням на роботу), а періодичний - один раз на п’ять років. Наявність посвідчення про перевірку знань з питань охорони праці та пожежної безпеки з відмітками про своєчасне проведення періодичної перевірки знань з охорони праці та пожежної безпеки.

Прийом на роботу, інші питання

    Павло (21 жовтень 2024)

    Доброго дня. В коледжі заступник директора з навчальної роботи, мав навантаження 210 годин. Наразі потрібно звільнити з посади заступника директора, та оформити на постійне місце робити з навантаженням 210 годин. Чи є законні підстави які дозволяють оформити на постійне місце роботи викладача з навантаженням 0,29 ? Якщо ні, то які статті закону це забороняють. Тому що, бухгалтерія говорить що на основну роботу з таким навантаженням не можна приймати

     Переглянути відповідь

    Ніка (22 вересень 2024)

    Чи правомірне прийняття на роботу студента 4 курсу педагогічного коледжу на посаду вчителя початкових класів, за умови "кадрового голоду"?

     Переглянути відповідь

    Вікторія (22 вересень 2024)

    Чи правомірно в одному садочку підсобного працівника перевести на кухаря? Чи спочатку потрібно звільнити, а потім прийняти?

     Переглянути відповідь

    Вікторія (22 вересень 2024)

    Добрий день. Чи можливе переведення з гімназії вчителя на вихователь ЗДО (садочка), якщо одна міська рада? Якщо у вчителя є вища категорія (14 розряд), то після отримання сертифікату про підвищення кваліфікації, який буде розряд? І в які строки має бути проведена атестація?

     Переглянути відповідь

    олена (23 серпень 2024)

    Доброго дня. Працівник має диплом неповної вищої освіти, молодший спеціаліст . технік-технолог. Навчається на заочному відділенні гідрометеорологічного коледжу за професією технік-метеоролог. Чи має вона право працювати на посаді техніка-метеоролога під час здобуття даної освіти та де можна ознайомитись з Довідником кваліфікаційних характеристик професій працівників випуск 75 Гідрологія та Метеорологія. Дякую.

     Переглянути відповідь

    Алина крачковская (31 липень 2024)

    Добрий день. Чи має право студент 3-го курсу педагогічного коледжу працювати логопедом (за фахом) у дитячому реабілітаційному центрі? Дякую

     Переглянути відповідь

    Игорь (26 липень 2024)

    В центре занятости требуют цивільно-правовий договір за 2012 год. У меня его нет. Организация в 2021 году объявила себя банкротом. На звонки не отвечает. Получить я договор не могу. В центре занятости говорят, что без него меня не зарегистрирую. Имеют ли они на это право. Что мне делать без этого договора? Получается я теперь никогда не смогу стать в центре занятости?

     Переглянути відповідь

    Валентина (13 липень 2024)

    Вітаю! Місяць назад влаштувалася прибиральницею в АТБ. Керуюча при прийомі на роботу віддала мені назад мою трудову (вже після перевірки з відділу кадрів) зі словами, що вона зберігається в мене. Вдома я подивилася - запису про АТБ там немає. Певно, що моя трудова могла не сподобатися керуючій або відділу кадрів, бо я багато працювала без оформлення, тому є по кілька років перерви в записах, плюс були періоди, коли часто міняла роботу. Я кілька місяців шукала роботу, тому мене влаштовує без запису в трудовій. Але хочу дізнатися, які в мене права, чи йде стаж, чи матиму лікарняні й відпустки? Де можна перевірити, за яким договором я працюю?

     Переглянути відповідь

    ВІКТОРІЯ ( 4 липень 2024)

    Чи можна займати в одній школі дві посади.Щиро дякую за відповідь, я написала заяву прошу прийняти мене на ставку педагог-організатора, та залишити за мною 0,5 ставки бібліотекаря гімназії. Але відповідь від керівництва була що не можу займати дві посади і тоді вони надають 0.5 ст.

     Переглянути відповідь

    Вікторія (27 червень 2024)

    Доброго дня, можна займати дві посади в школі, прийнята на 0,5 ст. бібліотекарем, освіта вища, стаж 20 років, і дати ставку педагог-організатора. Сказали що не дозволено займати дві посади, лише можна на 0,5 ст. Гарно дякую

     Переглянути відповідь

Шукаєте роботу?

Шукаєте персонал?

Часто шукають

↑ Вгору