UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
  1. Робота в Україні
  2. Онлайн консультація юриста
  3. Декрет / лікарняний

Декрет / лікарняний #3298

Питання від Людмила ( 9 листопад 2009):
Моїй дитині 11 міс. Так склалась ситуація, що мені потрібно вийти на роботу. Але на попередню посаду мене не беруть, а переводять на нище оплачувану, мотивуючи тим, що у мене мала дитина і я не справлюсь з роботою. я чула що є така стаття 178 КЗпП ч. 3: якщо після дикретної відпустки підприємство переводить на нище оплачувану роботу, то оплата праці повинна бути не менше середнього заробітку попередньої роботи. Якщо це так, то сфомулюйте точніше будь ласка цю статтю повністю!!!

Ответ юриста () :

Вас грубо обманывают - должны предоставить то рабочее место, с которого уходили в отпуск. Не соглашайтесь. Стаття 178. Переведення на легшу роботу вагітних жінок і жінок, які мають дітей віком до трьох років Вагітним жінкам відповідно до медичного висновку знижуютьсянорми виробітку, норми обслуговування або вони переводяться наіншу роботу, яка є легшою і виключає вплив несприятливихвиробничих факторів, із збереженням середнього заробітку запопередньою роботою. До вирішення питання про надання вагітній жінці відповідно домедичного висновку іншої роботи, яка є легшою і виключає впливнесприятливих виробничих факторів, вона підлягає звільненню відроботи із збереженням середнього заробітку за всі пропущенівнаслідок цього робочі дні за рахунок підприємства, установи,організації. Жінки, які мають дітей віком до трьох років, в разінеможливості виконання попередньої роботи переводяться на іншуроботу із збереженням середнього заробітку за попередньою роботоюдо досягнення дитиною віку трьох років. Якщо заробіток осіб, зазначених у частинах першій і третійцієї статті, на легшій роботі є вищим, ніж той, який вониодержували до переведення, їм виплачується фактичний заробіток.

Декрет / лікарняний, інші питання

    Олена (23 вересень 2025)

    Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи можу я не брати декретний лікарняний? Мій лікар каже, що взагалі не брати я не можу, максимум з дня пологів. Ніде не вказано, що це мій обовʼязок - взяти декретний лікарняний, але як тоді правильно від нього відмовитись, щоб у лікаря не було проблем. Дякую!

     Переглянути відповідь

    Ганна Пазина (17 вересень 2025)

    Доброго дня шановний. Таке питання,хочу продлить відпустку по уходу за дитиною ще на один рік.Хворіє дуже часто. В лікарні мені відмовляють в надані такої довідки,мотивуючи це тим що я закордоном. Які є варіанти для позитивного рішення даного питання.

     Переглянути відповідь

    Юлия ( 2 травень 2025)

    Добрый день! Подскажите пожалуйста,если на 30 неделе мне нужно оформить декретный отпуск по беременности,но у меня просят чтобы я привела 2 доноров на сдачу крови(в банк крови) и принесла справку как подтверждение.Могут ли мне отказать без этой справки на постановку декретного отпуска???

     Переглянути відповідь

    Мария (20 січень 2025)

    Добрый день, подскажите пожалуйста, на данный момент я работаю на предприятии официально,но конкретно наше производство закрывают,сама фирма ещё будет работать,мне осталось до декрета примерно месяц,имею ли я право на декретные выплаты?!

     Переглянути відповідь

    Анастасия (10 грудень 2024)

    Здравствуйте. Подскажите пожалуйста могу ли я встать на биржу находясь в декрете?

     Переглянути відповідь

    Анна (18 жовтень 2024)

    Вітаю! Планую вагітність. Працюю офіційно. Цікавить питання, яку сумму буде виплачувати моя работа та скільки по часу? Я маю на увазі, що на свою зп я можу вливати, тобто кожен місяц вона в мене різна. Та скільки максимально років я можу бути у дикретній відпустці?

     Переглянути відповідь

    Дмитро (10 жовтень 2024)

    Дружина пішла у декретну відпустку. Перед цим працювала кілька років як ІТ фахівець, на зарплаті, НЕ фоп. Розмір зарплати був зафіксований у договорі. Тепер їй нарахували виплату декретних так, ніби у неї була мінімальна зарплатня, що значно відрізняється від зарплати, яка була по факту. Так може бути і чи це законно?

     Переглянути відповідь

    Олеся ( 8 вересень 2024)

    Добрий день. У мене виникла така ситуація: я вирішила іти в декрет з 35 тижня вагітності,зараз закон це дозволяє,за певних обставин я не потрапила до свого лікаря на 30 вагітності тижні щоб написати заяву на отримання листа непрацездатності,прийшла на 33 тижні. Лікар не приймає від мене заяву. Чи справді це є підставою відмовити мені і можливо вирішити цю проблему?

     Переглянути відповідь

    Анна (27 серпень 2024)

    Добрий день. Перебуваю у відпустці по догляду за дитиною 2 роки, зараз знову йду в декрет. Подзвонила в кадри повідомила, що відкрила лікарняний лист, в кадрах сказали, що виплат не отримаю так як мала вийти на роботу хоча б на 1 день. Чи дійсно це так і я не отримаю ніяку з виплат? Працюю в службі судової охорони, кадри кажуть що ж різниця між звичайними працівниками і «в погонах». Не можу знайти законодавство, щоб ознайомитись

     Переглянути відповідь

    Анна ( 8 серпень 2024)

    Добрый день. Подскажите пожалуйста, если я с 2020 по 2023 в декрете, а потом продлила декрет ещё на год по уходу ребёнка по сентябрь 24 и опять выхожу в декрет в августе на 30й неделе , положено ли мне оплата за 122д больничного от фирмы. Работаю официально.

     Переглянути відповідь

Шукаєте роботу?

Шукаєте персонал?

Часто шукають

↑ Вгору