Существуют люди, которые жаждут довести любой
результат своих действий до совершенства. О них (перфекционистах) в основном говорят скорее с негативным оттенком,
поскольку они излишне сосредоточены на деталях, а соответственно не видят
целостной картины и перспектив. К тому же они преследуют несуществующую цель, так
как идеала не существует. И кроме всего прочего с ними невозможно работать, поскольку уровень их требований к окружающим
зашкаливает за все известные пределы.
В тоже время, многим из нас есть чему у них поучиться! Ведь эти люди абсолютно не умеют работать спустя рукава.
Независимо от настроения, событий в ближайшем окружении и лунных приливов, они
стремятся делать свою работу
максимально хорошо — настолько, насколько это возможно.
Конечно, с одной стороны быть перфекционистом хорошо, так как человек с таким складом характера всегда выполняет
свою работу наиболее качественно — как говорят, комар носа не подточит.
Считается, что стремление к идеалу достается «отличникам» слишком высокой
ценой: постоянная внеурочная работа, переживания и стрессы, тревожный сон,
плохой аппетит. Но давайте вспомним, как мы чувствуем себя, если недодумали,
недоделали, недосмотрели… и сидим в ожидании последствий. Разве это меньший
стресс? Вывод: всем полезно быть отчасти перфекционистами.
Но только отчасти, поскольку те, кто настороженно относятся к «отличникам»,
по-своему правы. Иногда невозможно в установленные сроки выполнить задачу,
скрупулезно прорабатывая детали. Особенно в том случае, если детали не так уж
важны. Хроническая проблема
перфекциониста сводится к тому, что он не успевает сделать все, что
запланировано, поскольку «застревает» на идеальном выполнении действий, которые
совсем не обязательно выполнять идеально.
Так как же, в таком случае, относиться к обязанностям? Как всегда, истина где-то между двух крайностей. Мы
же понимаем, что хирург может сколько угодно думать о стратегии, но если он
сделает надрез на миллиметр длиннее, чем нужно, то от этого будет зависеть
жизнь человека. И, напротив, полководец, сосредоточившись на том, что у одного
из солдат ботинки слишком узкие, не сможет завоевать новые земли.
Если вы привыкли всегда и все делать идеально, то попытайтесь ограничить себя во времени. На каждое
задание отводите определенное количество часов (минут), и старайтесь четко
уложиться в заданный диапазон. Волей-неволей вам придется снизить планку
качества. И вы поймете, что от сосредоточенности на важных моментах и
исключения частностей вы ничего не потеряли – общий результат достигнут, и вы
справились быстрее, чем обычно.
Если же из вашего поля зрения часто выпадают детали, то попробуйте делать работу от начала до конца, вникая в
механизмы, взаимосвязи и нюансы. Вы убедитесь, что, проникаясь подробностями,
можно избежать массы проблем, прийти к цели быстрее и эффективнее.
Читайте также:
«Кто такой «волокитчик» и как
перестать быть таковым»
Для наших Кращих Роботодавців!
Пропонуємо вам познайомитися з перспективною сучасною професією, яка допомагає компаніям приймати рішення на основі даних, а не інтуїтивно.
Jobs.ua хоче привітати вас з наступаючим Новим 2024 роком і порадувати новорічними святковими знижками!
Спостереження доводять, що спортивні люди витривалі та цілеспрямовані, саме тому вони віддадуть перевагу при прийомі на роботу співробітникам, які мають в інтересах спорт. А психологи стверджують, що заняття спортом не лише сприяють фізичному здоров’ю, а й поліпшенню душевного та психологічного стану. Пропонуємо і вам ознайомитись із цими очевидними фактами в цій статті на Jobs.ua і віддати перевагу фізичним вправам.
Скласти лист-пояснення про власну відсутність на робочому місці чи порушення певних робочих режимів не так уже і складно. Обов’язково скористайтесь зазначеними в цій статті порадами.