Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Все о работе
  4. Карьера

Как написать резюме, если вы хотите работать удаленно

5.07.2018 157Автор: Лолита Платошкина
Как написать резюме, если вы хотите работать удаленно

Как написать резюме, если вы хотите работать удаленно

5.07.2018     157Автор: 

Специалисты сферы рекрутинга утверждают, что подходить к написанию резюме специалисту необходимо очень внимательно и индивидуально. Они рекомендуют дорабатывать резюме под каждую вакансию индивидуально, максимально приближая свой успех на трудоустройство. Резюме для работы в офисе и для работы на фрилансе имеет свои конкретные отличия. Сегодня мы попытаемся разобраться чем отличается резюме нацеленное на фриланс и как написать правильно резюме, если вы хотите работать удаленно.

Удаленная работа – хороший вариант для тех, кто давно хотел попробовать себя в фрилансе, чтобы разгрузить свой рабочий день или вынужден перейти на него по причине ухода за пожилыми родителями, больными родственниками. Для того чтобы преуспеть в поиске удаленной работе, необходимо правильно составить резюме. При составлении резюме обязательно заполняйте следующие пункты.

Опыт работы

Опыт работы – один из самых важных главных факторов, влияющих на решение работодателя о соискателе. Если у вас нет опыта работы в сфере деятельности, которую пытаетесь вывести на фриланс, то будьте готовы показать работодателю свои примеры работ или портфолио. Наиболее успешным вариантом для резюме является наличие опыта работы до фриланса. Поэтому если у вас есть опыт работы, то вам не будет сложно перейти на фриланс. Все, что вам необходимо будет сделать – организовать себя и свою работу таким образом, чтобы успевать выполнять все задачи. Хорошим подтверждением вашего опыта работы является рекомендательное письмо от работодателя с бывшего места работы. Вы можете прикрепит его прямо в резюме.

Личные качества

Обязательно указывайте в резюме для удаленки ваши личные качества характера. Чаще всего удаленная работа не предусматривает персонального собеседования. Это составляет некоторые трудности, ведь работодатель вовсе вас не знает. Расскажите о себе работодателю, чтобы он знал о всех ваших положительных качествах, которые помогают вам в выполнении вашей работы.

Расскажите о навыках общения с людьми и клиентами. Это важное качество характера, которое помогает в решении рабочих задач. Расскажите о вашей способности решать проблемы. Это тоже намаловажный фактор в принятии решения на счет специалиста.

Читайте также

  • Що таке "правильна мотивація" співробітників?14 Ноябрь, 2018

    А як ви віддячуєте своїм працівникам за їх сумлінний труд?

  • Сотрудники, которых увольняют без сожаления13 Ноябрь, 2018

    Если вы относитесь именно к тем сотрудникам и специалистам, которых постоянно увольняют с компаний, то возможно, стоит задуматься о причинах и вашем поведении. Психологи утверждают, что причиной постоянного увольнения могут быть особенности характера человека. Поэтому они ведут компанию не вперед, а наоборот тормозят развитие отношений и продвижению работы в команде. Сегодня мы попытались выяснить, каких сотрудников работодатели увольняют без сожаления по причине их особенностей характера.

  • Как сделать так, чтобы "удаленный сотрудник" перестал работать13 Ноябрь, 2018

    "Убить удаленщика": самые популярные способы

  • Що видалити з резюме прямо зараз12 Ноябрь, 2018

    Резюме грає важливу при працевлаштуванні. Саме воно вперше знайомить роботодавця із здобувачем і має всього декілька секунд справити неймовірне враження. Зацікавити роботодавця і справді дуже важко, особливо за такий короткий час. Тож, дуже важливо робити резюме повністю відповідним до норм та вимог, а також максимально наповнити його інформаційно, щоб здивувати компанію своїм досвідом роботи та навичками.

  • Виходить, Польща вже не "та"?12 Ноябрь, 2018

    Кількість трудових мігрантів з України до Польщі, дедалі меншає

↑ Наверх