Некоторые из коллег уже успели стать вашими близкими друзьями? Вы свободно говорите на любые темы? Это вполне нормально. Однако стоит помнить о четырех темах, которые никогда не нужно обсуждать в офисе.
Деньги. Всем известно, что сотрудники не должны обсуждать размер зарплаты. Но также не стоит делиться такой информацией, как размер вашего долга перед банком, количество неоплаченных счетов и т.д. Если разговор начинает касаться денег, лучше сразу сменить тему.
Офисные сплетни. Не стоит вовлекаться в офисные сплетни и поддаваться соблазну обсудить того или иного коллегу за глаза. Вас наняли для того, чтобы вы работали, а не плели интриги. Когда ваш коллега попытается посвятить вас в последние сплетни или вовлечь в офисные войны, тактично дайте понять, что вас это не интересует.
Новая должность. Если босс решил повысить вас по службе, отмечайте это событие в кругу друзей, родных, но не коллег! Дождитесь, пока руководство сделает официальное заявление, и только потом решайте, стоит ли праздновать. Кто-то из сотрудников может воспринять это за хвастовство.
Интимные вопросы. Некоторые коллеги со временем становятся вам настолько близкими, что вы готовы делиться с ними всеми подробностями личной жизни. Однако не стоит переходить границы. Если вы сомневаетесь, стоит ли обсуждать ту или иную деталь вашей биографии, подумайте, хотели ли бы вы, чтобы о ней узнало руководство.
Декілька порад від наших експертів про те, як, повернувшись до роботи, правильно застосувати «відновлений багаж сил».
Впавши, піднімаємося, обтрушуємо одяг, хочемо зробити крок, але біль у забитих колінах не дає ступити. Адже йти треба, хоча б до медпункту. Одні встають і, перемагаючи біль, йдуть далі, а в інших сил вистачає лише до кабінету лікаря або самому перев'язати собі рани, а деякі не можуть навіть піднятися від сильних забитих місць, розчарування та зневіри. Що робити і як допомогти собі?
Jobs.ua хоче підтримати Кращих Роботодавців і розширити можливості Шукачам роботи у важку хвилину, тому продовжує працювати в галузі працевлаштування та зберігає знижки і можливість безкоштовного розміщення вакансій для роботодавців.
Пропонуємо вам познайомитися з перспективною сучасною професією, яка допомагає компаніям приймати рішення на основі даних, а не інтуїтивно.
Jobs.ua хоче привітати вас з наступаючим Новим 2024 роком і порадувати новорічними святковими знижками!