UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

ЛЕНА ( 8 серпень 2010)

ЗДРАВСТВУЙТЕ! Я НАХОЖУСЬ В ДЕКРЕТЕ (СТАЖ ИДЕТ В ЗАВОДЕ), МОЕМУ РЕБЁНКУ ЕЩЁ НЕТ ТРЁХ ЛЕТ И Я РАБОТАЮ НЕОФИЦИАЛЬНО! ЕСЛИ В СОВБЕСЕ УЗНАЮТ О МОЕЙ РАБОТЕ, МОГУТ ЛИ МНЕ ОТМЕНИТЬ ВЫПЛАТУ ИЛИ ЧТО ОТ ЭТОГО БУДЕТ?

 Переглянути відповідь

Ирина ( 8 серпень 2010)

Добрый день! Помогите мне, пожалуйста. Значит, ситуация следующая: устроилась на работу, в первый же день оформили все документы (работа официальная с ИС 3 мес.), потом была неделя обучения, еще одну неделю я поработала. Дело в том, что что устраивалась на одни функциональные обязанности, а делаю уже неделю совсем другую работу. Начальник говорит, что надо поделать другую работу сначала, а потом свою... Фирма только открывается, и судя по некоторым нюансам, пока я буду делать свою работу пройдет еще как минимум месяц... Результат один: я хочу уволиться. В договоре, что я подписала, оговорено, что при увольнении я должна отработать две недели... Что можно сделать в таком случае? Отрабатывать две недели я категорически не хочу... Могу я написать заявление об уходе и взять на те две недели больничный? Хочу уйти и конечно же получить зп... Помогите, очень прошу...

 Переглянути відповідь

Наталья ( 8 серпень 2010)

Здравствуйте!По трудовому договору у меня з\п минимальная,но мне платят 600грн.Работаю четыре года,ни разу не была в отпуске.Нам его не дают,больничные не оплачивают.Я сказала работодателю,что буду жаловаться,на что он мне ответил:иди куда хочешь,я никого не боюсь,ты ничего не добьешься.После этого разговора меня выживают с работы.Подскажите,что мне делать,куда обратиться за помощью.Огромное спасибо!

 Переглянути відповідь

Яна ( 7 серпень 2010)

Могу ли я проживать и учиться за границей,в возрасте 17лет без согласия родителей? Какие проблемы возникнут,если родители против?

 Переглянути відповідь

Надежда ( 7 серпень 2010)

Прошу прощения я указала е-mail не правильный. Повторю вопрос. Моего сына уволили по ст 40 п.3. Первый приказ по предприятию о том, что охрана застала его в бытовом помещении , а не на рабочем месте ( он работал слесарем по ремонту на обогатительной фабрике), второй раз охрана застала его курящим в неположенном месте. охрана имеет неограниченные права и составляет протоколы за малейшие,по их мнению нарушения, так как система оплаты работников охраны зависит от количества составленных протоколов. Охрана действует как в сталинских лагерях шаг вперед, назад, расстрел на месте. Имел ли право работодатель уволить сына за такие нарушения по ст 40 п.3. Если нет, то как нам изменить статью увольнения, работать в таких условиях при з/п в 2000 грн и понимать что ты в натуральном смысле раб он не будет , но хотя бы изменить статью увольнения. Заранее благодарю за ответ.

 Переглянути відповідь

Вероніка ( 7 серпень 2010)

я на 7 місяці вагітності чи можу я стати в центр зайнятості

 Переглянути відповідь

Наталья ( 7 серпень 2010)

Добрый день!Помогите,пожалуйста разобраться в ситуации.Я работаю на ЧП в кафе барменом.Мой работодатель поставил на половине товара "непонятные штампы".Теперь он заставляет двух барменов из трех писать расписку следующего содержания:Я Ф.И.О. обязуюсь не продавать товар в данном кафе не обозначенный штампом или другой меткой,о которой я буду уведомлена.Я отказалась его подписывать без консультации юриста,после чего он составил акт,в котором говорится,что в присутствии трех свидетелей,работников кафе,я отказалась писать расписку.Может ли работодатель на основании этого акта меня уволить.Я нигде не подписывалась.Правомерны ли его действия.Как мне себя защитить.Спасибо.

 Переглянути відповідь

Олександр ( 7 серпень 2010)

Расскажите пожалуйста о законе "О пребывании несовершеннолетних на улице", так как моему сыну 17 лет, я слышал что после 23:00 нельзя, правда ли это?

 Переглянути відповідь

Валентина ( 7 серпень 2010)

Чи буде відмінено пенсію за вислугу років вчителям?

 Переглянути відповідь

Лариса ( 7 серпень 2010)

Я навчалась за державним замовленням,за направленням з районного Управління праці та соціального захисту населення 4 роки.Закінчивши інститут,прибувши за направлення для відпрацювання 3х років, мене направили на пьятий курс.Отримавши диплом спеціаліста за кваліфікаціею юрис прибула для працевлащтування до районного Управління,за направленням з Головного управління праці.В районному управлінні наявна вакансія спеціаліста 1 категорії в відділ бухгалтерії, мені запропонували пройти конкурс.Посади юриста в штаті працівників зовсім не передбачено.Буду брати участь у конкурсі,але розумію що юрист і бухгалтер це дві різні речі,що не пройду або мене звільнять за невідповідність займаній посаді.Не знаю що робити,повертати кошти не маемо змоги.

 Переглянути відповідь

Наталия ( 7 серпень 2010)

Здравствуйте!По трудовому договору я должна работать 200 часов в месяц и получать мин.зарплату.Я работаю 240 часов в месяц,з\п 600грн.При отказе так работать меня уволят.Подскажите пожалуйста,что мне делать.Куда можно обратиться за помощью,и вообще реально ли решить эту проблему?Заранее большое Вам спасибо.

 Переглянути відповідь

Валерия ( 7 серпень 2010)

Правомерен ли вызов на работу, если ребенку еще нет 3-х лет, а мать находиться в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Ребенку 2 года и 7 мес. Причина вызова на работу - никто не хочет работать на декретном месте всего 5 месяца. Как быть? Хочу выйти на работу через 5 мес в положенный срок

 Переглянути відповідь

Каруся ( 7 серпень 2010)

Я родила ребенка 05.04.2009 и до сих пор получаю пособие до трех лет в размере 130грн. Недавно мне сказали, что выплату повысили, а в соцзащите говорят, что первый раз слышат! Скажите правда это или нет и если да то как переоформить?

 Переглянути відповідь

Виталий ( 7 серпень 2010)

Здравстуйтй!!! Проработав на автобусе городского пассажирского предприятия на маршрутах города 34 года, за период работы предприятие посылала на заказные маршруты, при подсчете на льготную пенсию заказные маршруты не вошли. Сейчас отказывают в льготной пенсии за не имением не прерывного стажа на маршрутах города. Но ведь на заказные маршруты меня и посылало это предприятие. Что делать в этой ситуации? Заранее спасибо за ответ!!!

 Переглянути відповідь

Леонид ( 7 серпень 2010)

Добрий день Будте добри Решение с/с вынесено 13.03.2009 следом за ним решение исполнительного комитета. В течении года. на неоднократные заявления ( они регистрированы секретарем ) мне не удалось получить вытяг из решения .выконавчего комитета . Но 04 марта 2010 год подано исковое заявление в загальний суд по образцу" про визнання не дійсним рішення сільської ради ". Ухвалою суду отказано в открытии провадження В августе подаю иск в окружной административный суд на голову с/р про не правомерные действия председателя остановку подписанного им решения. Не будет ли отказ в открытии провадження по срокам ? -- З повагою. Леонид

 Переглянути відповідь

Наталия ( 7 серпень 2010)

Свекровь оформила свою квартиру на моего мужа (своего сына) по договору дарения.Может ли мой муж потом переоформить квартиру на меня или выделить в ней долю? Может ли свекровь забрать свою квартиру?

 Переглянути відповідь

Вера ( 7 серпень 2010)

Здравствуйте, Олег Игоревич. Помогите,пожалуйста,разобраться в вопросе получения сертификатов об окончании курсов. Прошел год,на руках у меня есть договор с компанией и чеки об оплате за предоставление их услуг. С мая по июль 2009 года я прослушала два курса: рекрутинг и кадровый менеджмент. Т.к. руководитель курсов торопилась на отдых по путевке,то "дочитывать" лекции был приглашен специалист из соседней компании,а вопрос по выдаче сертификатов был отложен до её возвращения. В течение года были самые нелепые отговорки и, форс-мажоры, в том числе. Документы не были изготовлены до мая 2010-го. И,что я вижу: вместо показанного образца ранее,мне дают желтую бумажку,где рукописно и с вензелями написаны ФИО и Менеджер по персоналу,вместо двух сертификатов один общий, дата еще не наступившая:) октябрь 2010-го. Бланк старого образца,1996-го. Ранее с 2002 по 2004гг я проходила другие курсы в других компаниях и все они выдали одинаковые сертификаты: ламинированные,с фото, с печатным текстом на двух языках русск. + англ.!!! в рамках Международной общеобразовательной программы "Образование и трудоустройство". На данный момент она(рук.курсов) отказывается выдать иные,мотивируя тем,что других не было и нет. Вопрос: Существует ли общий стандарт сертификатов? Как проверить наличие лицензии на предоставление подобных услуг? С чего начать моё "разбирательство" и как принудить этого человека к исполнению обязательств? Спасибо.

 Переглянути відповідь

Илона ( 7 серпень 2010)

Здравствуйте. У меня такой вопрос: Я родилась в еврейской семье. Мама нееврейка. Она разошлась с отцом и вышла замуж вторично. Мой отчим меня удочерил когда мне было 7 лет. Сейчас мой отец в штатах, и я хотела бы жить с ним. Но мои документы на другой фамилии. Можно ли изменить что-то и как это сделать?

 Переглянути відповідь

Александр ( 6 серпень 2010)

Здравствуйте Олег Игоревич! С 09. 1976 по 07.1977 обучался в ТУ№11 при судоремонтном (СРЗ) заводе по специальности электросварщик. 15.07.1977 был принят на СРЗ электросварщиком в трубопроводный цех. С 25.10.1977 по 04.11.1979 служба в ВС. 05 .12 .1979 вновь принят на СРЗ электросварщиком. 03.06 1982 ,уволился.

 Переглянути відповідь

Сергей ( 6 серпень 2010)

Руководитель предприятия не использовал очередной отпуск с 2007 года. Положена ли выплата компенсации за весь период? Может ли работник использовать весь накопившийся отпуск в один год? Спасибо.

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…537538539540541542543544545…883
Ctrl →
 541 з 883 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2026 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору