UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

Анатолій ( 4 листопад 2009)

Чи застосовується у 2009 році органами Пенсійного фонду України підпункт "г" частини першої статті 26 Закону України "Про зайнятість населення" щодо призначення дострокової пенсії

 Переглянути відповідь

станислав ( 4 листопад 2009)

Можно ли устроиться на работу и при этом стоять в центре занятости

 Переглянути відповідь

Наталья ( 4 листопад 2009)

Здравствуйте, как правильно по Закону "если брать оплачиваемый отпуск частями, например, на 1 день- и он выпадает на пятницу, то нужно ли писать заявление на 3 дня - плюс суббота и воскресенье. Нужно ли контролировать, чтобы в ежегодный оплачиваемый отпуск (продолжительностью 30 календарных дней) , взятый частями, попало не более определенного числа выходных дней.

 Переглянути відповідь

Людмила ( 4 листопад 2009)

Я проживаю в сільській місцевості, маю у власності присадибну ділянку 1 га і земельний иай 1,7 га, а працюю на заводі і маю стажу 34,5 роки. Якщо мене звільнять по реорганізації служби. то чи поставлять мене на облік у центрі зайнятості. Дякую.

 Переглянути відповідь

Владимир Иванович,1947 г.р. ( 4 листопад 2009)

Я с 1982 г. являюсь инвалидом 3-й гр. по трудувечью.С декабря 2003 г.уже не работал.При оформлении пенсии по возрасту в 2007 г. мне не зачли в труд.стаж период с 2004 по 2007 гг(как предусматривалось ранее ЗУ "О пенсионном обеспечении"),пояснив,что по новому пенсионному закону пенсионные страховые платежи за неработающего "труд-увечника" должен уплачивать ФССУ от НС и ПЗ,а последний их якобы не осуществлял. И действительно,согласно ЗУ о государственном социальном страховании от НС и ПЗ,- ФССУ обязан осуществлять пенсионные страх.платежи за "труд-увечников" "...в ПОРЯДКЕ,установленном КМ Украины..." Но,как мне разъяснили юристы в городской ИД ФСС от НС и ПЗ, такого "...ПОРЯДКА..." на сегодня пока не существует, а потому и пенсионные страх. платежи -не осуществляются.Подскажите,что делать? Спасибо! г.Днепропетровск.

 Переглянути відповідь

Лариса Владимировна ( 4 листопад 2009)

Доброго времени суток! Я работаю преподавателем в системе профтехобразования. Годовая педагогическая нагрузка распределяется на 10 учебных месяцев равными частями и оплачивается независимо от количества прочитанных в месяц часов. В связи с карантином, руководство сообщило, что преподаватели должны находиться на рабочих местах ежедневно с 8 часов и работать согласно средней педагогической нагрузке (для меня это 3,5 часа в день) с оплатой 75%. Правомерно ли это указание, если ещё учесть тот факт, что в кабинетах +5 градусов тепла, т.к. в городе ещё не включили котельную.

 Переглянути відповідь

Василий ( 4 листопад 2009)

Я работал в типографии с сыном. Мы расчитались 18.05.2009г из за того что нам платили очень низкую зарплату 327грн на руки. Расчетные нам не выдали по сей день, говорят мол вы потеряли деталь от станка и пока вы её не вернёте, расчётные деньги не получите. Ету деталь (приспособление для мытья барабана). Действительно мой сын когда мыл машину вынес(приспособление для мытья барабана) на улицу а через десять минут её там небыло. Я в этот день был в другом городе-получал бумагу для типографии. Что мне делать?

 Переглянути відповідь

Лена ( 4 листопад 2009)

Здравствуйте. Должен ли предприниматель на едином налоге без наемных лиц доплачивать в пенсионный фонд фиксированную ставку согл. постановлению №366.

 Переглянути відповідь

Любовь Васильевна ( 4 листопад 2009)

На какие документы ссылаться в колдоговоре дополнит оплачиваемый отпуск 16 к.д. для 1-2 категории участника ЧАЭС и неоплачиваемый 16 к.д.

 Переглянути відповідь

Вита ( 4 листопад 2009)

Добрый день! Подскажите как расчитать больничные (декретные) если у меня кроме основного места работы еще два места работы по совместительству. И какой будет единоразовая помощь при рождении, если у меня есть ребенок, а с отцом второго ребенка мы проживаем в гражданском браке: как на первого или как на второго? И можно ли будет в декретный отпуск оформить отца (гражданский брак)

 Переглянути відповідь

Людмила ( 4 листопад 2009)

Нужна ли доверенность на 16-ти летнего ребенка при пересечении границы с Украины в Россию с одним из родителей?

 Переглянути відповідь

Яна ( 4 листопад 2009)

Здравствуйте, Олег Игоревич. У меня 14 дней назад заболел ребенок которому 3 года 11 месяцев, диагноз правосторонний отит и острый бронхит. Мы прошли курс лечения, но на 13 день у моего сына заболело левое ухо, как пояснили врачи это осложнение. Мне на следующий день, закрыли больничный и поснили, что больничный может быть только 14 дней, а после выдают справку, которая не оплачивается. Больше 14 дней больничный дают если лежишь на стационаре. Получается, что ребенок не долеченый, в садик отдавать нельзя, а я джолжна сидеть дома и тереять зарплату. Так же мне сказали, что ВКК дети не проходят, его проходят только взрослые. Это все действительнор так, или меня где то обманули?

 Переглянути відповідь

Ольга ( 4 листопад 2009)

Добрый день. 16.12.2008г. мне был присвоен статус безработной. Уволена по соглашению сторон и назначена выплата пособия по безработице в течение 12 мес. В декабре 2009г. выплата пособия прекращается и я собиралась сниматься с учета. Но оказалось, что я беременна и дата родов в июне 2010г. Есть ли смысл оставаться на учете в ЦЗ после окончания выплаты в декабре пособия с целью уйти оттуда в декрет? Буду ли я иметь какие-то преимущества при оформлении декретного отпуска и пособия по беременности и родам, оставаясь на учете как безработная или можно смело сниматься с учета после окончания выплаты пособия в декабре 2009 г?

 Переглянути відповідь

михайло ( 4 листопад 2009)

чи випалчується одноразова премія працівниці, яка пішла у відпустку по догляду за дитиною. Працівниця пропрацювала до вересня, а премія виплачувалась всім 1 листопада.

 Переглянути відповідь

Максим ( 4 листопад 2009)

Бабушка идедушка хотели прописать меня как члена семьи, а в паспортном столе прописали как квартиранта, можно ли меня прописать как члена семьи, если да то согласно какой статьи.

 Переглянути відповідь

Лариса Сергеевна ( 4 листопад 2009)

Добрый день! Интересует следующий вопрос ! Я с 1989г. по 1993г. работала санитаркой ЛОР-кабинета в поликлинике. Может ли этот период войти в общий стаж,в случае моего выхода на пенсию по выслуге лет?

 Переглянути відповідь

Виктория ( 4 листопад 2009)

Добрый день! Вопрос! Я руководитель спортивной школы. Два тренера моей школы не выполняют требования по ведению документации и наполняемости групп, я объявила выговор и дала срок на исправление нарушений, от ознакомления с приказом они отказались и документацию к нужному сроку не подготовили, а также не набрали нужное количество групп и детей. Я намерена их уволить, но я так понимаю, что необходимо согласование профкома, а в профкоме из 36 работников 4 человек и 2 из них эти тренеры. Как мне поступить? И по какой статье можно уволить?

 Переглянути відповідь

Ольга ( 4 листопад 2009)

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, я работаю учителем в школе, в декрет собираюсь в феврале 2010, имею ли я право взять перед отпуском "У зв'язку з вагітністю та пологами (т.е. 126 дней)" свой ежегодный отпуск раньше времени согласно ст. 20 "...До відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами власник або уповноважений ним орган зобов'язаний за заявою жінки приєднати щорічну відпустку незалежно від тривалості її роботи в поточному робочому році". Спасибо

 Переглянути відповідь

Виктория ( 4 листопад 2009)

Уважаемые юристы,прочитав все вопросы/ответы,хочу задать такой вопрос: с2005 по 2006 году я работала не официально главним бухгалтером у ЧП,после налоговой проверки инспектор не мог смириться с фактически пустым актом и доначислил ЧП подоходный налог на мою доначисленую зароботную плату,так как все 2 года я сдавала за ЧП все отчеты и все документы были написаны моей рукой.Теперь я сама ЧП и работаю с ЧП только с договорами ,но вот надеясь на дружеские отношения с одноклассником( директор ТОВ) я опять работала с 2007 года не официально.Итог задолженость по з/п 7 месяцев. Вопрос:почему вы считаете,что нельзя отсудить неофициальную зарплату?Ведь можно обойти все фонды,налоговою,статистику с каким то письмом ,что все они меня знают и что работала я в этом ТОВ.Все документы подписаны мной(ведь я хотела задним числом подписать договор),на мою карточку ЧП поступали деньги ,как оплата за бух .услуги.И почему налоговики в акте мне доначислили подоходный,если вы говорите ,что не возможно доказать что кто-то работал на фирме?

 Переглянути відповідь

ИРИНА ( 3 листопад 2009)

В конце года на работе всем сотрудникам по заявлению выдают мат.помощь.Будучи многодетной,одинокой матерью могу ли я получить материальную помощь на социально-бытовые нужны ,если нахожусь в декретном отпуске с июня 2009г.

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…767768769770771772773774775…882
Ctrl →
 771 з 882 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2025 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору