UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста
  4. →
  5. Облік в центрі зайнятості

Облік в центрі зайнятості

як правильно стати на облік в центр зайнятості, нюанси ЦЗ України

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

марія (23 січень 2015)

Добрий день. Я зараз стою на обліку в центрі зайнятості і знайшла роботу на якій працюю неофіційно , тому хочу знятись з біржі . Як це зробити?

 Переглянути відповідь

ирина (23 січень 2015)

Добрый День! я была оформлена на работу через харьковский центр занятости, 16.01,2015 меня уволили с работы , опять же через харьковский центр, сама я проживаю в городе изюме, харьковской обл, сейчас я попыталась зарегистрироваться в изюмском центре занятости, но как мне объяснили я этого сделать не могу , так как в харьковском цз не закрыта моя \"облікова картка\", подскажите , что мне делать, ведь в єтом нет моей вины, а ездить в харьков мне накладно, так как на данный момент я безработна и тратить деньги на дорогу у меня нет возможности

 Переглянути відповідь

Наташа (22 січень 2015)

Добрый день! Уволена с предприятия по соглашению сторон 31.09.2014.С 08.10.2014 имею статус безработного и получаю пособие от центра занятости. Сейчас отдел кадров предприятия предлагает временную работу на прежнем рабочем месте сроком на 3 месяца без гарантии того, что продлят договор еще на какой то период или оформят на предприятии на постоянной основе. Можно ли работать временно на предприятии и не сниматься с учета в центре занятости ?Если можно, то будут ли центром занятости возобновлены мне выплаты пособия по безработице, по окончанию временной работы? Будет ли выплачено пособие полностью в общей сложности за 9 месяцев, которое мне было назначено ранее? После снятия с учета в центре занятости, сколько времени необходимо отработать на предприятии, чтобы повторно стать на учет в центр занятости и при этом получать пособие по безработице? Спасибо.

 Переглянути відповідь

Валерий (22 січень 2015)

Стою на учете в центре занятости (1,5 месяца) - пришла повестка, Меня вот-вот мобилизируют на учения (Не на срочную службу а как военно-обязанного) - Могут меня снять с учета и прекратить выплаты?

 Переглянути відповідь

Ольга (22 січень 2015)

если я не буду появляться в центре занятости без предупреждения и уважительной причины, что будет?

 Переглянути відповідь

наташа (20 січень 2015)

Здравствуйте! Я окончила курсы от центра занятости и с меня требуют справку что я устроилась на работу,но я негде не могу устроиться официально и даже по договору. Справку требуют уже через месяц иначе нужно будет платить за обучение. А как я буду платить если я не работаю? Что будет если не принесу справку во время? Очень надеюсь на ваш ответ!

 Переглянути відповідь

Анастасия (19 січень 2015)

Здравствуйте! Хочу получить статус безработного в центре занятости. С работы уволилась после декрета. Но за три месяца до этого работала на неофициальной работе месяц и 10 дней. За это время меня устроили официально и производили выплаты в пенсионный фонд. Чтобы получить от них заработанные пришлось подписать у них новую трудовую и написать заявление об уходе как будто я там работала 3 месяца. Сейчас я не работаю. Нужно ли на бирже труда рассказать об этой ситуации? И могут ли они мне отказать в статусе на этом основании?

 Переглянути відповідь

Ирина (19 січень 2015)

Добрый день! такой вопрос- человек стоит на учете в ЦЗ, направили на курсы-прошел теорию, практику еще нет, может ли он самостоятельно снятся с учета ЦЗ? и продолжить самостоятельно поиск работы? спасибо

 Переглянути відповідь

Леонид (19 січень 2015)

Обязан ли я становиться в центр занятости

 Переглянути відповідь

Жанна (16 січень 2015)

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста! Я на 23 недели беременности, работала в компании, которая сейчас закрывается! Нас увольняют по соглашению сторон! Какие у меня права? Могу ли я в центре занятости стать на учет и получить декретные деньги(за 4 месяца), что должна была получить от компании? Ещё я учусь в университете, на заочной форме обучения(контракт).

 Переглянути відповідь

Алеся (16 січень 2015)

Доброго времени суток.Меня уволили по согласованию сторон Ст36 п.1 сразу же после окончания декретного отпуска и я думаю стать на биржу труда,так как по моей специальности нет работы.У меня 2е детей .Одному 5 лет,второму 3 года. 130грн я не получаю,их отменили+моему ребенку уже есть 3 года.Но я получаю помощь которую дают при рождении ребенка.Если это 2й ребенок,то ее растягивают до 4х лет.Размер помощи 930грн.Скажите пожалуйста ,имеет ли смысл мне ставать на биржу труда,в случае если для меня работы не найдут,то будет ли биржа мне выплачивать пособие по безработице???Заранее спасибо вам за ответ!!!

 Переглянути відповідь

алла (15 січень 2015)

Меня сократили пост40 п.1 12.01.2015г. и предприятие выплатило пособие в размере месячного оклада. На второй день после увольнения я обратилась в центр занятости, но мне отказали в регистрации, сказали, чтобы я приходила в начале февраля. На предприятии же говорят чтобы я встала на учёт на протяжении 7 дней, т.к. могу потерять в размере выплат по безработице, которое предприятие должно перечислять на биржу в течении года

 Переглянути відповідь

Лиза (15 січень 2015)

Здравствуйте. Я беременная стояла на учете в ЦЗ, в 30 недель мне дали талончик и сказали приехать после родов. Прошло полтора месяца , мне звонят и говорят что если я не приеду не снимусь с учета, то меня снимут за нарушение дисциплины и я не смогу оформить помощь ребенку. Я приехать не могу , автобусы и поезда ходят только утром и назад вечером. Выходит на целый день оставить грудничка самого, что ему кушать? и у меня ведь за целый день молоко перегореть может. Вопрос: о какой помощи ребенку идет речь? ведь по уходу до трех лет отменили, а одноразовая помощь разве имеет какое-то отношение к ЦЗ? Знакомые говорят, что если снимут за нарушение дисциплины, то я потом просто не смогу опять стать на учет некоторое время, а про то что я не смогу оформить детские деньги никто ничего не слышал. Спасибо заранее за ответ.

 Переглянути відповідь

Мария (13 січень 2015)

Добрый день!Подскажите,будьте добры,я нахожусь в декрете,ребенку 1.5 года,месяц назад написала заявление по соглашению сторон,на основной работе,так сложились обстоятельства.Вопрос-Когда ,я смогу стать в Центр занятости?Заранее благодарна за ответ.

 Переглянути відповідь

Татьяна (13 січень 2015)

Добрый день!!!Хочу узнать,вот я стала на учёт в центр занятости,у меня есть профессия и квалификация повара.По своей специальности не работала,почему в центре занятости меня посылают с первых дней на дворника или уборщицу?Законно ли это?Спасибо.

 Переглянути відповідь

Наталья (12 січень 2015)

Подскажите стою на учете в ЦЗ, нашел сам работу предлагают оформить меня по совместительству или (по трудовому договору), но официально. Вопрос: 1.Обьязаьельно сниматься с учета (ведь записи в трудовой не будет). Вопрос 2. как лучше оформиться?

 Переглянути відповідь

Ольга (12 січень 2015)

Добрый день. У меня вопрос такого плана. До 28.06.2014 я находилась по уходу за ребёнком до 3-х лет С 29.06.2014 по 28.12.2014 продлила на 6 мес по уходу за ребёнком до 6 лет. С 29.12.2014 вышла на работу и с 15.03.2015 меня сокращают. На какую сумму компенсации я могу расчитывать, оклад был 10500 грн.

 Переглянути відповідь

Ольга ( 4 січень 2015)

Доброго дня. Допоможіть мені, будь ласка, розібратися в ситуації. Мені було вручено повідомлення про скорочення. Через два місяці збираюсь іти в ЦЗ ставати на облік. В мене таке питання. В мене є земельний пай (7 років тому чоловік взяв мене членом СФГ і мені було виділено пай). Робота з якої мене скорочують це мій єдиний основний дохід. Як цей пай вплине на облік в ЦЗ. Може мені варто вийти із селянсько фермерського господарства до моменту звернення в ЦЗ? Дякую.

 Переглянути відповідь

Роман (30 грудень 2014)

Доброго дня! 25 червня звільнений по п.1 ст. 40 по скороченню штату і чисельності працівників, будучи у відпустці я уклав договір про виконання робіт на іншому підприємстві. Договір вступив в дію з 2 червня і був чинним по 1 липня. 23 червня договір був розірваний згідно порядку розірвання. 8 серпня я зареєтрувався в центрі зайнятості, надавши усі документи які вимагались. Останнє місце роботи спеціаліст центру вказав підприємство, де я працював за договором по 23 червня, про що його попередив в усній формі. Через деякий час цей спеціаліст почав вимагати від мене довідку про доходи з цього підприємства за липень( щоб вони вказали 0 грн), на що вони відповіли відмовою, аргументуючи це тим, що я у липні у них не працював. Тоді спеціаліст почав вимагати *додаткову угоду про розірвання договору 23 червня*, на що підприємство відповіло відмовою. Взамін видали ще одну довідку про доходи, де додатково було вказано строк моєї роботи з 2 червня по 23 червня. В даний момент я попереджений про те, що мною будуть повернуті кошти виплаченні за весь період і також буде проводитись службове рослідування. Мене цікавить: чи був порушений мною закон, чи правомірні дії працівника центру зайнятості і на яких підставах я зобов’язаний повернути допомогу? Дякую за відповідь!

 Переглянути відповідь

Ольга (30 грудень 2014)

Добрий день Я отримала повідомлення про скорочення. По факту скорочення хочу стати на облік в центр зайнятості. Чи будуть мені надаватися виплати, якщо моій дитині на момент скорочення 3 роки і 8місяців і я ще отримую на неі допомогу при народженні другоі дитини, яка виплачується частинами до досягнення нею 4х річного віку. Чи мене візьмуть на облік,а виплати почнуться після закінчення отримання допомоги при народженні? Дякую

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…414243444546474849…105
Ctrl →
 45 з 105 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2024 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору